為誰而工作

砌磚或蓋教堂的故事是這麼說的，有個旅人在路上經過教堂的建築工地，看這工地的工人有著迥異的工作狀態，便好奇地一一詢問他們，請問你在做甚麼呢?
A工人回答：我正在砌磚，難道你看不出來嗎?
B工人回答：我在築牆。
C工人回答：我正在蓋一座教堂。
D工人回答：我正在打造上帝要使用的空間。
同樣的工作卻有著迥異的回答！！
我想在我們每一個人的職場上也都會遇到同樣的問題。還記得在服役的時候，部隊的長官們不斷地宣導我們是為國家生存發展而戰，為百姓安全福祉而戰。目標非常明確，如果一支部隊不知為何而戰，不知道為誰而戰，那這支部隊很快就會瓦解。相對的，我們在職場上我們要很清楚我們是為了誰而工作，不少人可能會認為他是為了自己的直屬主管而做，所有的表現是為了做給老闆看，不可否認得到上司的認同跟肯定是必須的，但我不認為這代表全貌。在家族企業中，很多人會認為他是為老闆而工作，因為領的是老闆的薪水，但即使這家公司是老闆獨資，我仍然認為我們不應該只是為老闆而做，因為我們實際上是領公司的薪水。如果我們今天是為人而做，而非為公司而做，常常會陷入"誰的人馬"或是派系的泥淖之中，所表現的工作行為不一定合乎公司所需要。我給自己的反思是，我需要不斷地提醒自己的工作不只為了自己的成長，不只是為了得到上級或老闆的肯定或認同，更重要的是，我們每個人的工作是要幫助這家企業更好的運作跟發展，而非單單為了某個或少數人的利益。否則我的工作表現可能完全背離了公司的目標，也容易迷失自己而不自知。
我想這不是件容易的事，但真理並不會隨著社會的價值觀或潮流而有所改變。