到底該不該裸辭
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不知道是星象的關係，還是疫情的緣故，近期幾個朋友不約而同提到想裸辭，但又覺得在這個「被裸辭」的高峰時期，這麼做未免有點不像話而猶豫。
我本人有兩次裸辭的經驗，一開始的時候快活，很快的進入懷疑人生甚至捉襟見肘的日子，然後生命就會找到（奇怪的）出路，所幸都有貴人相助，第二次的裸辭也讓我經歷了一段自由接案的充實時光。
人生有過教訓就知道自己不能再任性而為，所謂陶淵明的五斗米故事告訴我們，要嘛你就折腰不然你就投江，二選一，比加法還簡單。
如果你也想裸辭，想必是1）工作上有嘗試解決但解決不了的問題 2）年紀不算大卻做著沒挑戰性的工作 3）家裡五斗米多到吃不完4）薪資與付出不成比例 （當然是薪資過低，若是反之，那就是爽缺好嗎？）
若是以上皆非，我勸你三思，切勿意氣用事，別委屈自己也不要助長小人。
寫到這裡，以上那4種情況也是職場常見人設，第1題通常是遇到公司管理文化，要不是主管很蠢卻有某種生存之道而得罪不起，否則就是屬下很難搞但後台很硬！許多職場文章會教你怎麼應對，本人讀了後都認為，最重要的就是抱著一顆修行而慈悲的心，其他都是空話。
第2題，這是小在公司甚至大至社會必定需要的類型，總是要有人終其一生都想做重複性、無挑戰性的工作。
第3題，我勸你如果遇到這種同事，就巴著他大腿吧(誤)
第4題，同第2題，通常第2題多數會成為第4題，我們也是要respect。
所以裸辭，這顆洋蔥剝到最後，多半是自尊(成就感)與賺錢的拉鋸戰，套一句王小波書上寫過的一句話「掙錢是一件很枯燥的事，我非把它想得很浪漫」。箇中滋味自己體會體會吧。
寫到這裡，以上那4種情況也是職場常見人設，第1題通常是遇到公司管理文化，要不是主管很蠢卻有某種生存之道而得罪不起，否則就是屬下很難搞但後台很硬！許多職場文章會教你怎麼應對，本人讀了後都認為，最重要的就是抱著一顆修行而慈悲的心，其他都是空話。
第2題，這是小在公司甚至大至社會必定需要的類型，總是要有人終其一生都想做重複性、無挑戰性的工作。
第3題，我勸你如果遇到這種同事，就巴著他大腿吧(誤)
第4題，同第2題，通常第2題多數會成為第4題，我們也是要respect。
所以裸辭，這顆洋蔥剝到最後，多半是自尊(成就感)與賺錢的拉鋸戰，套一句王小波書上寫過的一句話「掙錢是一件很枯燥的事，我非把它想得很浪漫」。箇中滋味自己體會體會吧。
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身為一個正常的上班族，若說職場生活佔一生的2/3也不為過，無論身處什麼樣的職場領域，遇過的牛鬼蛇神肯定不少，彼此拼湊起來卻發現多屬同門同種。這裡即收錄這些鬼怪樣貌，宛如百怪圖卷，相信在這裡你能有所共鳴，也希望某程度能帶給你療癒效果。
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隨著理財資訊的普及，越來越多台灣人不再將資產侷限於台股，而是將視野拓展到國際市場。特別是美國市場，其豐富的理財選擇，讓不少人開始思考將資金配置於海外市場的可能性。
然而，要參與美國市場並不只是盲目跟隨標的這麼簡單，而是需要策略和方式，尤其對新手而言，除了選股以外還會遇到語言、開戶流程、Ap
這篇文章探討了裸辭的經驗，強調裸辭需具備三個條件：明確的目標、相對低的機會成本，以及基本財務支持。文中描述了裸辭後的日常安排，如運動、準備英文考試，並指出若薪水低且目標清晰，裸辭可以是明智選擇。文章提醒裸辭的風險與壓力，並建議在有充足儲蓄及具體規劃下進行，不應該因厭倦工作而裸辭。
最近在 Thread 上面發現不少關於裸辭的困惑。
而我自己的經驗是，除了頭兩份工作有任期的限制，其餘工作皆為裸辭。
在此想針對裸辭來聊聊可行性，以及延伸需要思考與留意的事情。
談到和「裸辭」相關的話題，若今天你因為一些主客觀的原因而進入裸辭狀態，該如何把握這段時間提高自己未來的求職競爭力呢？
你是否在考慮裸辭？這是一個重要的決定，需要仔細權衡。
首先，確定你的工作目的是為了生存還是生活。如果沒有工作，你是否會馬上斷糧，無法支付帳單？如果是這樣，那麼最好在找到下一份工作之前不要輕易辭職，這樣可以確保你的基本生活保障。
其實我從來沒有不裸辭，沒有那種在找工作的過程之中一邊邊找工作，一邊準備離職的經歷。一方面來說，我覺得會主張不裸辭的人，有幾種，一種是其實他們根本沒有給自己什麼休息時間，屬於閒不下來，或者常常讓自己處在隨時很緊繃，逼迫自己身體不休息的人。可能是覺得自己沒有資格沒有價值休息，也可能是礙於父母家庭觀感。一
在職涯交叉點時，我們常常感到迷茫。除了需要釐清真正重要的事情外，裸辭這一選擇也經常困擾著許多人。讓我們一起來探討裸辭和不裸辭的優劣勢。
裸辭的優勢：
尋找新機會： 裸辭給予你更多的時間和自由，專注於尋找理想的工作機會。
專注於成長： 裸辭讓你有機會專注於自我提升和成長，探索新的技能和機會。
人生到了一個階段，「換工作」這事就不再可能單純。每一個抉擇都得要瞻前顧後、計算得失，糾結著機會成本、還要能捨得沈沒成本。但想通了最在乎的價值，想換工作的推力變成對轉型豁然開朗的嚮往。
這不是第一次裸辭，但這一次就是有那麼一點不一樣。我第一次裸辭是21年末，我因為被職場霸凌而身心崩潰。那一年我決定轉職，也用了3個月時間讓自己從抑鬱中走出來。在休息期後期也有接一些自由業的入門級工作，為自己轉職作準備。這一次我是為了給自己反思期。
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