不知道大家有沒有發現，最近世界上有越來越多女性領導人出現，而且今年的選舉就我目前的觀察，好多地方的女性候選人都有多過男性候選人的傾向。
我覺得這是很棒的現象，不僅代表男女真的平權了，女性越來越敢於爭取、敢於站上舞台，更重要的是，這也代表著女性把領導工作做得很好，所以才能獲得認同，越來越多人能夠接受。
在你的職場中，女性主管多嗎？你有遇到過女老闆嗎？如果有的話，其實可以好好觀察一下，看看女性領導人有什麼樣的特質，然後好好學下來。
就我自己而言，我常聽到的評語是有魄力、很阿莎力，不過我的果斷決策並非單純衝動，而是來自於審慎評估以及自信。所以，我所做的決定幾乎不太會出錯，即使遇到問題，我也會立刻承認，然後馬上調整。
細心、敏銳、自信，以及勇於認錯、快速調整，我覺得無論是男性或女性，想要成為領導人，以上這幾個重點都是必修課。
尤其是自信。人家願意跟著你，就是相信你有能力把事情做好、把團隊帶好、把公司做大，所以身為領導人，一定要保持自信滿滿的狀態，一旦發現自己能量下降了，就要趕快充電，讓自己振作起來。
絕不能辜負相信你的人所給予的支持，這就是我的領導信念。
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如何當一個稱職的領導人：勇於認錯、快速調整、展現自信
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