哈佛商業評論
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很多時候，我們會希望在身分轉換時，能有位智者可以帶著我們前進、告訴我們該怎麼做，但現實往往不會有這麼樣的指路人。
〈你工作時「真誠」嗎？〉這篇文章用對話的形式分享貝伯森學院副教授蒂娜．奧佩，與Podcast 節目《職場女性》的主持人艾美．伯恩斯坦、莎拉．葛林．卡麥可，和妮可．托瑞斯一同探討女性在工作中所感受到的真誠與不真誠。
暢銷書《EQ》作者丹尼爾．高曼發現，要展現傑出的領導力，EQ的重要性是其他能力的兩倍。它不只對領導人有決定性的影響，對各個層級、各種職務的人來說，都極為重要。
許多新興行業快速崛起，人們生活型態變得多樣，我們活在最有機會的時代，不論出身，都有機會在自己選擇的事業領域登上巔峰。
第一章 ChatGPT引爆AI無限可能
ChatGPT is a Tipping Point for AI
伊森．莫里克 Ethan Mollick
Right now, we're just scratching the surface of what those might be.
【經理人必備五種心態】這篇經典文章，符合我的「PM思維邏輯」中，
由【Why>>How（外）>>How（內）>>What】的思維邏輯，
本質上就是不斷「由內而外」、「以終為始」的成熟心態。
一篇在哈佛商業評論 (Harvard Business Review) 的文章剛好在討論「安靜離職」這個現象
這篇文章我覺得很不錯的是他的用的英文單字都不難
從這篇文章中可以順便學怎麼用英文描述：
→ 員工/老闆心態
→ 現實工作處境
→ 當代的職場現象
歡迎你邊讀邊學起來囉！
以前在王梓沅老師的英文教學粉專上看到文章討論『如何讓學到的英文更容易用出來』
文章提到了值得學習的英文句子需要是 『可以想像自己會有機會講到這句話』
滿喜歡這個概念呢！
網頁更新日期：2023/8月/1日
哈佛商業評論中文版 簡介
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市場上有許多和財經相關的雜誌和書籍，常會引用哈佛商業評論所談論的觀念，例如：藍海策略
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