效率來自果斷的決定

更新於 發佈於 閱讀時間約 2 分鐘

你認為你的工作有效率嗎?你做事足夠果斷嗎?一個人做事要有效率,必須要能從細小的事物,預測到事情的發展與未來的走向,才能夠比別人快一步獲得先機。想要與別人競爭,就必須要有更強的觀察力,還有敏銳的直覺,做事才能事半功倍。

有一位雜誌社的編輯,每天都會收到許多的投稿,但是雜誌的篇幅有限,所以會有許多的稿件被退稿。有一天收到一封信件,拆開一看,信裡寫:「我收到你退回來的稿件了,但我知道你沒有把整本小說讀完,因為其中有幾頁被我黏起來了,但是你沒有把他們拆開,表示你沒有讀完整本小說就退我的搞,這樣,做我的感受很不好。」

編輯讀完後,馬上回信:「先生,如果你在餐盤上發現一顆壞雞蛋,相信你就算不整個吃完也會發現雞蛋壞掉了。」

在每天忙碌以及大量的工作下,不太可能平均分配時間給所有的稿件,所以必須依靠長期培養的專業能力,在最短時間內判斷是否要刊登一幅稿件,既然已經發現文稿很差的訊息,就不必花更多時間在沒有效益的事,這樣才能增加自己的工作效率。

不管任何形式的批評,最好都要以幽默的方式回應。編輯沒有批評對方的稿件不好,卻成功表達自己的想法,相信對方收到信件也能理解並面對自己的問題。

留言
avatar-img
留言分享你的想法!
avatar-img
平凡不凡的嵐貓的沙龍
29會員
222內容數
來到這裡,希望能減少你在職場煩心的事
2025/04/26
      你和公司的同事關係好嗎?你會和同事分享自己的祕密嗎?但是你知道嗎,即使關係在親近的同事,也不要輕易地將自己的秘密告訴對方,畢竟這世上沒有不透風的牆,你無法保證對方不將你的祕密告訴別人。
Thumbnail
2025/04/26
      你和公司的同事關係好嗎?你會和同事分享自己的祕密嗎?但是你知道嗎,即使關係在親近的同事,也不要輕易地將自己的秘密告訴對方,畢竟這世上沒有不透風的牆,你無法保證對方不將你的祕密告訴別人。
Thumbnail
2025/03/22
     說到你的「上司」,你第一個印象是甚麼?是有距離感,還是覺得有親和力?然而,如果身為主管太過有親和力,那麼可能未必是件好事。因為上司跟下屬之間是有著權力上面的距離,所以保持上司的權威有助於保持地位、鞏固權威,也方便管理下屬。
Thumbnail
2025/03/22
     說到你的「上司」,你第一個印象是甚麼?是有距離感,還是覺得有親和力?然而,如果身為主管太過有親和力,那麼可能未必是件好事。因為上司跟下屬之間是有著權力上面的距離,所以保持上司的權威有助於保持地位、鞏固權威,也方便管理下屬。
Thumbnail
2025/03/15
      你認為在職場最重要的能力是甚麼?是你的專業能力,還是學習新知的能力?都不是,近年來許多企業越來越重視的是能與同事、主管、客戶協調的「溝通能力」。
Thumbnail
2025/03/15
      你認為在職場最重要的能力是甚麼?是你的專業能力,還是學習新知的能力?都不是,近年來許多企業越來越重視的是能與同事、主管、客戶協調的「溝通能力」。
Thumbnail
看更多
你可能也想看
Thumbnail
2025 vocus 推出最受矚目的活動之一——《開箱你的美好生活》,我們跟著創作者一起「開箱」各種故事、景點、餐廳、超值好物⋯⋯甚至那些讓人會心一笑的生活小廢物;這次活動不僅送出了許多獎勵,也反映了「內容有價」——創作不只是分享、紀錄,也能用各種不同形式變現、帶來實際收入。
Thumbnail
2025 vocus 推出最受矚目的活動之一——《開箱你的美好生活》,我們跟著創作者一起「開箱」各種故事、景點、餐廳、超值好物⋯⋯甚至那些讓人會心一笑的生活小廢物;這次活動不僅送出了許多獎勵,也反映了「內容有價」——創作不只是分享、紀錄,也能用各種不同形式變現、帶來實際收入。
Thumbnail
嗨!歡迎來到 vocus vocus 方格子是台灣最大的內容創作與知識變現平台,並且計畫持續拓展東南亞等等國際市場。我們致力於打造讓創作者能夠自由發表、累積影響力並獲得實質收益的創作生態圈!「創作至上」是我們的核心價值,我們致力於透過平台功能與服務,賦予創作者更多的可能。 vocus 平台匯聚了
Thumbnail
嗨!歡迎來到 vocus vocus 方格子是台灣最大的內容創作與知識變現平台,並且計畫持續拓展東南亞等等國際市場。我們致力於打造讓創作者能夠自由發表、累積影響力並獲得實質收益的創作生態圈!「創作至上」是我們的核心價值,我們致力於透過平台功能與服務,賦予創作者更多的可能。 vocus 平台匯聚了
Thumbnail
團隊工作流程順暢,你才會因為領導有方工作順利,可以輕易達成目標。
Thumbnail
團隊工作流程順暢,你才會因為領導有方工作順利,可以輕易達成目標。
Thumbnail
最近公司再次裁員超過30%,部門少了兩位老戰友,感傷啊!這下真的沒人罩我了,事情也越來越多,個人已黔驢技窮,主管終於要發現我是薪水小倫了嗎,噢不...
Thumbnail
最近公司再次裁員超過30%,部門少了兩位老戰友,感傷啊!這下真的沒人罩我了,事情也越來越多,個人已黔驢技窮,主管終於要發現我是薪水小倫了嗎,噢不...
Thumbnail
不同職場會養成不同職業病,職場前半段,從事記者工作,習慣單打獨鬥,遇到新聞事件馬上處理,由於是在日報工作,習慣今日事今日畢,工作以日作為循環單位,自然養成速戰速決習慣。
Thumbnail
不同職場會養成不同職業病,職場前半段,從事記者工作,習慣單打獨鬥,遇到新聞事件馬上處理,由於是在日報工作,習慣今日事今日畢,工作以日作為循環單位,自然養成速戰速決習慣。
Thumbnail
你是否曾經因為表達不夠完整,造成老闆爆氣、同事誤會甚至撕破臉?職場上表達不能只做3分,否則你可能被打0分。
Thumbnail
你是否曾經因為表達不夠完整,造成老闆爆氣、同事誤會甚至撕破臉?職場上表達不能只做3分,否則你可能被打0分。
Thumbnail
生活或工作上,碰到過於努力及用力的人,往往有種說不出壓迫感。在職場,如果努力用錯地方,等於白白努力!
Thumbnail
生活或工作上,碰到過於努力及用力的人,往往有種說不出壓迫感。在職場,如果努力用錯地方,等於白白努力!
Thumbnail
十月份又到打考績的月份,我以前年輕的時候,一直很努力工作但是卻跟升遷無緣,跟主管的關係也不錯,但是考績永遠只是B,那麼到底問題出在那裡? 直接問主管他也只是婉委的說別人的效率比你好,在維基百科定義:「效率是可以成功的把事情做好,且沒有浪費的能力。」,但是就字面上仍然是很抽象的定義,而每個人工作特
Thumbnail
十月份又到打考績的月份,我以前年輕的時候,一直很努力工作但是卻跟升遷無緣,跟主管的關係也不錯,但是考績永遠只是B,那麼到底問題出在那裡? 直接問主管他也只是婉委的說別人的效率比你好,在維基百科定義:「效率是可以成功的把事情做好,且沒有浪費的能力。」,但是就字面上仍然是很抽象的定義,而每個人工作特
Thumbnail
          不知道你有沒有遇過這種狀況?當主管交代某個任務,吩咐兩周後要交出報告,但是才經過兩天,主管就開始詢問進度,但是這時候才剛收集資料,甚至還沒開始做。然後又經過兩天,又繼續詢問進度。   這時候會思考一個問題「主管交代的任務要先重視速度,還是完成度?」 正確答案是「速度要快、完成度
Thumbnail
          不知道你有沒有遇過這種狀況?當主管交代某個任務,吩咐兩周後要交出報告,但是才經過兩天,主管就開始詢問進度,但是這時候才剛收集資料,甚至還沒開始做。然後又經過兩天,又繼續詢問進度。   這時候會思考一個問題「主管交代的任務要先重視速度,還是完成度?」 正確答案是「速度要快、完成度
Thumbnail
職務交接基本的流程大概可以歸納成:承受 〉內化 〉修正 〉傳承 承受既有模式,讓自己快速上手,成為基本的合格工作者,再來根據學習的結果建立自己的工作方式,然後修正與調整不合時宜或需要精進的流程,再傳承下去,就跟戀愛一樣,時時需要因應變化而修正彼此。
Thumbnail
職務交接基本的流程大概可以歸納成:承受 〉內化 〉修正 〉傳承 承受既有模式,讓自己快速上手,成為基本的合格工作者,再來根據學習的結果建立自己的工作方式,然後修正與調整不合時宜或需要精進的流程,再傳承下去,就跟戀愛一樣,時時需要因應變化而修正彼此。
Thumbnail
為什麼你明明覺得自己能力不錯,上司卻對你很不滿意? 為什麼你沒做錯什麼事情,上司卻始終都不信任你? 為什麼你比同事優秀,上司卻把機會給了他? 是職場沒道理?還是你沒有參透其中的謎題? 有很多人在面對一些所謂的不合理的狀況時,都覺得自己被辜負,時運不濟。但其實很多人都輸在了連自己都不曾在意的細節裡。
Thumbnail
為什麼你明明覺得自己能力不錯,上司卻對你很不滿意? 為什麼你沒做錯什麼事情,上司卻始終都不信任你? 為什麼你比同事優秀,上司卻把機會給了他? 是職場沒道理?還是你沒有參透其中的謎題? 有很多人在面對一些所謂的不合理的狀況時,都覺得自己被辜負,時運不濟。但其實很多人都輸在了連自己都不曾在意的細節裡。
Thumbnail
你會有疑問「那我該如何分出哪件事情先做哪件事情後做?」,這就是桌面分區的重要性了。將緊急的文件擺放位置靠近自己並靠近桌邊,你會因為餘光不斷地掃到那疊文件及他容易掉落的特性不得不注意它們,自然而然就會想快點處理掉這些問題。完成後的文件將其整齊的擺入書架中(或傳遞給下個單位)時會因為緊急的那疊文件消失而
Thumbnail
你會有疑問「那我該如何分出哪件事情先做哪件事情後做?」,這就是桌面分區的重要性了。將緊急的文件擺放位置靠近自己並靠近桌邊,你會因為餘光不斷地掃到那疊文件及他容易掉落的特性不得不注意它們,自然而然就會想快點處理掉這些問題。完成後的文件將其整齊的擺入書架中(或傳遞給下個單位)時會因為緊急的那疊文件消失而
追蹤感興趣的內容從 Google News 追蹤更多 vocus 的最新精選內容追蹤 Google News