理解
這群人對於誰能變成族人、誰能進入社群裡一起工作，份外敏銳。坐下來吃個飯，聞聞他人身上的氣味，就可以知道對方是不是自己族人。37-40是家庭與友誼的橋樑－無論你喜歡或討厭對方，只要能在同一個社群，你們就能一起工作與生活。在這個社群，每個人受到尊重的機會，都是均等的。如果他們的心之所向，沒有以一種明確而公開的方式達成交易，他們會有「關係破裂」的感覺。他們是一群很重視責任的交易買賣高手。
解決
付費限定
36盈利法則系列：37-40 社群 「跟我講好，你就要做到」
更新 發佈閱讀 1 分鐘
以行動支持創作者！付費即可解鎖
本篇內容共 627 字、0
則留言，僅發佈於墨應系帶你理解職涯與感情你目前無法檢視以下內容，可能因為尚未登入，或沒有該房間的查看權限。
留言
留言分享你的想法！
墨應系沙龍：實現最高版本的你
27.9K會員
201內容數
「墨應系」（墨客創製的人類圖知識應用體系）已經開設多個人類圖應用課程，如讀圖心法、職涯應用零階、人生使命探索工作坊等。「墨應系」沙龍則提供了有關人類圖知識與生活應用的文章，分為「大宗煩惱文章」、「專業知識文章」和「情感關係指南文章」三大類。訂閱者每月可以收到兩篇付費和兩篇免費文章，還可以參加線上QA交流會。
墨應系沙龍：實現最高版本的你的其他內容
2025/03/29
是時候放下圖 ：
人類圖初學者們總是迫不及待想取得對方的圖。彷彿在人際互動這場牌局中，得到對方的圖就像是偷喵了對手的牌一樣。就算沒要到圖也沒要到Line，散會後在回家的路上還是會忍不住推敲：「她連正眼都不瞄我一下，應該是6/2人吧」、「這傢伙把自己當成實驗品，是個1/3吧」、「她一定是情緒人，看..
2025/03/29
是時候放下圖 ：
人類圖初學者們總是迫不及待想取得對方的圖。彷彿在人際互動這場牌局中，得到對方的圖就像是偷喵了對手的牌一樣。就算沒要到圖也沒要到Line，散會後在回家的路上還是會忍不住推敲：「她連正眼都不瞄我一下，應該是6/2人吧」、「這傢伙把自己當成實驗品，是個1/3吧」、「她一定是情緒人，看..
2025/03/11
在人類圖中，四號閘門找答案時像偵探一樣理性。他們不會隨便點頭稱善，而是默默地問：「這是真的嗎？合邏輯嗎？」。碰到一個棘手問題，他們會先把資料收集好收集滿，再冷靜分析比對，最後才給出論點。他們特別擅長理解「模式」。這種凡事多疑的態度，就像給自己裝了防毒軟體，不會輕易被假消息拐走...
2025/03/11
在人類圖中，四號閘門找答案時像偵探一樣理性。他們不會隨便點頭稱善，而是默默地問：「這是真的嗎？合邏輯嗎？」。碰到一個棘手問題，他們會先把資料收集好收集滿，再冷靜分析比對，最後才給出論點。他們特別擅長理解「模式」。這種凡事多疑的態度，就像給自己裝了防毒軟體，不會輕易被假消息拐走...
2025/01/13
職涯中的創新力量
在職涯上，3號閘門的特質展現得尤為明顯。他們天生擅長處理突變與創新，擁有打破現狀的勇氣與能力。這種特質讓他們極少依賴過時的方式，反而能夠在經過深入思考後，果斷地砍掉重練，推動變革。因此，他們非常適合擔任組織改造、產品再造的角色。無論是重塑品牌形...
2025/01/13
職涯中的創新力量
在職涯上，3號閘門的特質展現得尤為明顯。他們天生擅長處理突變與創新，擁有打破現狀的勇氣與能力。這種特質讓他們極少依賴過時的方式，反而能夠在經過深入思考後，果斷地砍掉重練，推動變革。因此，他們非常適合擔任組織改造、產品再造的角色。無論是重塑品牌形...
你可能也想看
雙11於許多人而言，不只是單純的折扣狂歡，更是行事曆裡預定的，對美好生活的憧憬。 錢錢沒有不見，它變成了快樂，跟讓臥房、辦公桌、每天早晨的咖啡香升級的樣子！
這次格編突擊辦公室，也邀請 vocus「野格團」創作者分享掀開蝦皮購物車的簾幕，「加入購物車」的瞬間，藏著哪些靈感，或是對美好生活的想像？
雙11於許多人而言，不只是單純的折扣狂歡，更是行事曆裡預定的，對美好生活的憧憬。 錢錢沒有不見，它變成了快樂，跟讓臥房、辦公桌、每天早晨的咖啡香升級的樣子！
這次格編突擊辦公室，也邀請 vocus「野格團」創作者分享掀開蝦皮購物車的簾幕，「加入購物車」的瞬間，藏著哪些靈感，或是對美好生活的想像？
雙11購物節準備開跑，蝦皮推出超多優惠，與你分享實際入手的收納好物，包括貨櫃收納箱、真空收納袋、可站立筆袋等，並分享如何利用蝦皮分潤計畫，一邊購物一邊賺取額外收入，讓你買得開心、賺得也開心！
雙11購物節準備開跑，蝦皮推出超多優惠，與你分享實際入手的收納好物，包括貨櫃收納箱、真空收納袋、可站立筆袋等，並分享如何利用蝦皮分潤計畫，一邊購物一邊賺取額外收入，讓你買得開心、賺得也開心！
分享個人在新家裝潢後，精選 5 款蝦皮上的實用家居好物，包含客製化層架、MIT 地毯、沙發邊桌、分類垃圾桶及寵物碗架，從尺寸、功能到價格都符合需求，並提供詳細開箱心得與購買建議。
分享個人在新家裝潢後，精選 5 款蝦皮上的實用家居好物，包含客製化層架、MIT 地毯、沙發邊桌、分類垃圾桶及寵物碗架，從尺寸、功能到價格都符合需求，並提供詳細開箱心得與購買建議。
◎理解36-35
他們的使命是用情感去體驗生活，「冒險」兩個字深深烙印在他們的DNA裡面。雖然他們不一定能滿足得了社會各界的期望，但是他們一定會卯足全力去汲取新的體驗。不是來自頭腦，而是來自基因層面的驅動力讓他們去縱身一跳。他們總是有著截然不同的不預期人生。只要能讓事情有前進的感覺，他們會願意做出任
◎理解36-35
他們的使命是用情感去體驗生活，「冒險」兩個字深深烙印在他們的DNA裡面。雖然他們不一定能滿足得了社會各界的期望，但是他們一定會卯足全力去汲取新的體驗。不是來自頭腦，而是來自基因層面的驅動力讓他們去縱身一跳。他們總是有著截然不同的不預期人生。只要能讓事情有前進的感覺，他們會願意做出任
理解
這些人擁有非常濃烈的道德感與價值觀。這份濃厚的道德氣息，導致他們產生一個責任光環，讓其他人對他們自動產生信任、主動尋求支持。這個強項是關於將正確的觀念延續下去，讓世世代代都能傳承正確的道德價值。他們甚至可以吸引與觸發人們的良心本性，將其他人的生命引入良善的風氣。他們的道德價值觀往往能形成一個「
理解
這些人擁有非常濃烈的道德感與價值觀。這份濃厚的道德氣息，導致他們產生一個責任光環，讓其他人對他們自動產生信任、主動尋求支持。這個強項是關於將正確的觀念延續下去，讓世世代代都能傳承正確的道德價值。他們甚至可以吸引與觸發人們的良心本性，將其他人的生命引入良善的風氣。他們的道德價值觀往往能形成一個「
理解
這群人對於誰能變成族人、誰能進入社群裡一起工作，份外敏銳。坐下來吃個飯，聞聞他人身上的氣味，就可以知道對方是不是自己族人。37-40是家庭與友誼的橋樑－無論你喜歡或討厭對方，只要能在同一個社群，你們就能一起工作與生活。在這個社群，每個人受到尊重的機會，都是均等的。如果他們的心之所向，沒有以一種
理解
這群人對於誰能變成族人、誰能進入社群裡一起工作，份外敏銳。坐下來吃個飯，聞聞他人身上的氣味，就可以知道對方是不是自己族人。37-40是家庭與友誼的橋樑－無論你喜歡或討厭對方，只要能在同一個社群，你們就能一起工作與生活。在這個社群，每個人受到尊重的機會，都是均等的。如果他們的心之所向，沒有以一種
理解
他們很喜歡「被支持」的感覺。他們對於未竟之事總有野心勃勃的動力。與另外一個強項19-49不同的地方在於：19-49對於「平衡需求」很敏感；54-32則對「平衡克制」很敏銳。擁有這個強項的人願意約束自己，只為了能往上爬。他們的內心總是會有「我要成功」的企圖。他們更願意比別人努力工作來證明自己的價
理解
他們很喜歡「被支持」的感覺。他們對於未竟之事總有野心勃勃的動力。與另外一個強項19-49不同的地方在於：19-49對於「平衡需求」很敏感；54-32則對「平衡克制」很敏銳。擁有這個強項的人願意約束自己，只為了能往上爬。他們的內心總是會有「我要成功」的企圖。他們更願意比別人努力工作來證明自己的價
理解
擁有這個強項的人，會非常在意「需求平衡」這件事—自己與親友們的需求，都需要被平衡。他們會對週遭人的需求極度敏感—只要是關係到生活物資、住所資源、家族權益他們都能敏感的覺察出來。他們就是那群最會把禮物送到他人心坎裡的人。在他們的內心深處有一張載明著互通有無的原則的合約。有時候他們的原則是難以動搖
理解
擁有這個強項的人，會非常在意「需求平衡」這件事—自己與親友們的需求，都需要被平衡。他們會對週遭人的需求極度敏感—只要是關係到生活物資、住所資源、家族權益他們都能敏感的覺察出來。他們就是那群最會把禮物送到他人心坎裡的人。在他們的內心深處有一張載明著互通有無的原則的合約。有時候他們的原則是難以動搖
人是群居的動物，在演化的競爭中，沒有尖爪利牙，不能飛又跑不快的人類，透過團隊合作才能存活下來。即便人類的科技文明如此進步的今天，我們也無法離群索居，不管在生存的物質條件或精神心靈上，人人都需要來自夥伴的支持。
曾有一份問卷調查企業家:「怎樣的人能成功?」答案是:「不是最聰明、但能夠與別人合作並解決團
人是群居的動物，在演化的競爭中，沒有尖爪利牙，不能飛又跑不快的人類，透過團隊合作才能存活下來。即便人類的科技文明如此進步的今天，我們也無法離群索居，不管在生存的物質條件或精神心靈上，人人都需要來自夥伴的支持。
曾有一份問卷調查企業家:「怎樣的人能成功?」答案是:「不是最聰明、但能夠與別人合作並解決團
歸屬感，才是讓同仁可以凝聚向心力的工具
很多人誤會了歸屬感的意義，把直銷話術的激勵人心那一套，當成了製造歸屬感的工具。投入了、就會擁有美好的人生，勇敢了、就能成為自己的主人，只要你願意付出，公司未來就會有你的藍圖，上市上櫃就在前方不遠處，獻出你的人生、你的每一個夜晚，是成就你個人與團隊財富自由最好
歸屬感，才是讓同仁可以凝聚向心力的工具
很多人誤會了歸屬感的意義，把直銷話術的激勵人心那一套，當成了製造歸屬感的工具。投入了、就會擁有美好的人生，勇敢了、就能成為自己的主人，只要你願意付出，公司未來就會有你的藍圖，上市上櫃就在前方不遠處，獻出你的人生、你的每一個夜晚，是成就你個人與團隊財富自由最好