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風險---人生事事都有風險,不要追求毫無風險的工作。

2023/03/20閱讀時間約 6 分鐘
本圖轉載自聯合報
要讓更多的人如你所願完成工作,你必須具備的不是一招半式的管理技巧,而是能在千軍萬馬中指揮若定的心理素質。

台灣某知名集團總裁的妹妹,跟我阿姨是結拜姊妹。總裁妹妹的先生黃醫生,是一位知名的醫學權威。結拜姊妹們感情很好,她們經常聚餐打麻將。我有時會從阿姨的口中,聽到一些豪門家族的奇聞軼事。
幾年前,我又聽阿姨講豪門軼事。但這次,卻是一個悲傷的故事。
原來身為醫學專家的黃醫生生病,卻被他的學生誤診。因為誤診延誤治療,黃醫生不幸去世。黃醫生在去世前,把家人都召到病床邊,囑咐他們說:
「當醫生,不可能一輩子都不誤診。我只是運氣比較不好,被我自己的學生誤診。我死了以後,如果你們控告他,讓他賠你們幾百萬,我們家不缺這些錢,卻只會毀了一個優秀醫生的前程,沒有意義。所以,我希望你們不要提告。」
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曾經擔任日商、德商及本土企業主管。縱橫職場跌跌撞撞三十年,有收穫,有成就,有失落,也有感傷。 我自覺有義務將職場上的經驗心得書寫成文字,分享給所有在職場的朋友。希望自己的經驗,能夠對閱讀的朋友有所幫助,因而知道在工作上應該避免的謬思和值得努力的方向,減少誠惶誠恐忐忑不安的壓力。
作為一個管理者,不管你本身是老闆或者受薪的專業經理人,你一定要具備良好的心理素質,才能領導有效獲得更大的成功。
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