蘭嶼高中工作記錄-宿舍委員會

閱讀時間約 4 分鐘

為什麼需要宿舍委員會?

在蘭嶼高中的教職員宿舍生活,或多或少都會遇上一些硬體設備故障需要汰換或維修的狀況,例如,燈不亮了、冷氣不冷、馬桶漏水、沒有熱水...等這些瑣事,都會發生在每一位老師身上,我們是如何排除這些狀況呢?

蘭嶼高中的教職員宿舍有安排宿舍委員會(後面簡稱宿委會),藉由宿委會協助老師們處理修繕事務,宿委會的成員都是由住在宿舍內的教師或職員擔任,更能理解宿舍生活的不便會對大家造成多大的麻煩。

宿舍委員會的成員及選舉方式

宿委會有設置主任委員及出納,主任委員(後面簡稱主委)負責處理修繕事物、舉凡聯絡師傅、購買材料、安排宿舍會...等事項,都是由主委負責,出納則是負責核對委員會的收支狀況,並協助處理宿舍修繕的金流問題。

主委跟出納是怎麼選出的呢?都是由資深老師擔任嗎?答案是不一,在票選主委跟出納前,會先安排教職員宿舍的樓長選舉,樓長由同一區的教師門票選出來,因此可以選出六位樓長(一期宿舍四位、二期宿舍一位、男生宿舍一位),主委由這六位樓長中票選或自願擔任,出納則由主委自行尋求,一般來說也是以樓長身份為主。

教職員宿舍的經費從哪裡來?是台東縣政府還是蘭嶼高中有編制預算嗎?以上都不是,蘭嶼高中的教職員宿舍經費都是由住宿的教職員負擔,依據住宿的地點不同有不同的收費,但是整體而言都是大家可以負擔的,收費的項目名稱為宿舍維護費,會在住宿老師的簽字同意下,在每月發薪的時候直接扣款,以我自己住的一期宿舍,一學年$3000元已教師的薪資水準而言,相信是可以負擔的。

這些收取的費用會直接用於宿舍的設備採購及修繕,雖然校內總務處也可以處理設備問題,但有時候緩不濟急,以蘭嶼高中紀錄-颱風這件事(一)為例,當颱風天把冷氣吹落時,校內並沒有辦法立刻購置冷氣,在等待經費的過程中,只會造成教師的生活不便,若是有這些經費,很快就能夠解決問題。

宿舍委員會要做哪些事情?

選出宿委會的主委及出納後,主委會在學期初及學期末安排宿舍會議,學期初的宿舍會議主要是報告現有收支明細,讓教師清楚知道目前宿委會還剩下多少經費可供使用,說明相關設備損毀的通報方式,根據已經完成的修繕情況做說明,有些住宿人員是新進教師,聽完上述內容後,對於宿舍收費的內容就能理解,最後討論宿舍的大掃除時間,原則上都是以兩個小時為主,主要安排在週末的時間進行,會議中,若有教職同仁對於宿舍生活有相關的問題也可以在會議中反應。

在圖書館開宿舍會議,報告設備修繕進度

在圖書館開宿舍會議,報告設備修繕進度

宿舍會議其實滿有趣的,會聽到很多人對於單一事件有不同的說法,例如,有同仁在會議中提出有些教師並不能在預定大掃除的時間一起打掃,要如何確保能夠這些教師能夠補掃呢?一開始的做法都是打掃前後要簽到簽退,沒有參與的教職同仁後面再自行跟樓長確認要補掃的範圍進行補掃,但可能沒有確實做到,導致有些同仁感到不公平,最後只好把為未打掃名單放在宿舍公布欄,藉由公開名單的方式讓未打掃的同仁能夠儘速補掃。

需補打掃名單,張貼於宿舍公布欄

需補打掃名單,張貼於宿舍公布欄

個人對於宿舍委員會的想法

宿委會成立的目的,只是希望能在人手不足的情況下,多一些方式讓教師們可以主動承擔宿舍相關問題,避免行政人員過於操勞,最後根本連處理都無法處理,在蘭嶼高中紀錄-暫停供應教職員宿舍用水提到的不計較心態真的很重要,大家一起幫忙把宿舍維護好,共同承擔一些問題,相信不論是在同事間的互動、個人能力的提升...等,都會有正面的效益,最後,跟不計較的人相處至少一年的宿舍生活,我個人認為會是比較舒服的。

0會員
6內容數
提供與蘭嶼相關的資訊,主要以蘭嶼高中服務的紀錄為主
留言0
查看全部
發表第一個留言支持創作者!
蘭嶼紀錄 的其他內容
本篇文章探討了蘭嶼高中教職員宿舍的缺水問題及其影響。當水源供應中斷時,教職員的生活與工作受到極大影響,並且增加相關人員的工作負擔。文章詳細介紹了供水系統的運作方式及加壓馬達故障的原因,還探討了飲用水的管路和額外過濾工具的必要性。透過這些內容,讀者能更瞭解在缺水情況下的生活挑戰。
本文用數據化的方式說明颱風對蘭嶼的影響,根據2016年至2023年間的颱風紀錄,每當臺灣周邊出現颱風,蘭嶼地區幾乎有五成的機率停止上課。與此同時,蘭嶼的教師與行政人員在自然災害期間也面臨不小的挑戰。 根據這些數據可以了解,蘭嶼地區的不利教育因素,自然風災肯定也是其中之一。
在105學年進入蘭嶼高中服務後,有很多體驗都是在蘭嶼解鎖的,高頻率的颱風假就是其中之一,近期又是秋颱發威的時候,趁著記憶還很深刻的時候,整理過去105~111學年間的颱風體驗。
本文分享蘭嶼高中教職員宿舍內冷氣設備常見的故障及修繕流程。 面對海風和高濕環境,冷氣容易損壞,本文介紹瞭如何透過報修、維修的注意事項以及安裝後的驗收過程。 了解這些流程,能讓住在蘭嶼的教職員能夠更順利地面對蘭嶼生活。 此文旨在提供新來蘭嶼高中工作的教職員,經驗分享。
在蘭嶼高中擔任代理教師期間,學校有提供教職員宿舍,教職員宿舍位在四個不同的建築物內,分別是一期宿舍、二期宿舍(實習工廠二樓)、學生宿舍(學生、女生)。 本文主要以一期宿舍的介紹為主,包含空間配置及房間設備等,期望能讓有志前往蘭嶼高中代理教師的夥伴,對於住宿的部分有多一分的了解。
本篇文章探討了蘭嶼高中教職員宿舍的缺水問題及其影響。當水源供應中斷時,教職員的生活與工作受到極大影響,並且增加相關人員的工作負擔。文章詳細介紹了供水系統的運作方式及加壓馬達故障的原因,還探討了飲用水的管路和額外過濾工具的必要性。透過這些內容,讀者能更瞭解在缺水情況下的生活挑戰。
本文用數據化的方式說明颱風對蘭嶼的影響,根據2016年至2023年間的颱風紀錄,每當臺灣周邊出現颱風,蘭嶼地區幾乎有五成的機率停止上課。與此同時,蘭嶼的教師與行政人員在自然災害期間也面臨不小的挑戰。 根據這些數據可以了解,蘭嶼地區的不利教育因素,自然風災肯定也是其中之一。
在105學年進入蘭嶼高中服務後,有很多體驗都是在蘭嶼解鎖的,高頻率的颱風假就是其中之一,近期又是秋颱發威的時候,趁著記憶還很深刻的時候,整理過去105~111學年間的颱風體驗。
本文分享蘭嶼高中教職員宿舍內冷氣設備常見的故障及修繕流程。 面對海風和高濕環境,冷氣容易損壞,本文介紹瞭如何透過報修、維修的注意事項以及安裝後的驗收過程。 了解這些流程,能讓住在蘭嶼的教職員能夠更順利地面對蘭嶼生活。 此文旨在提供新來蘭嶼高中工作的教職員,經驗分享。
在蘭嶼高中擔任代理教師期間,學校有提供教職員宿舍,教職員宿舍位在四個不同的建築物內,分別是一期宿舍、二期宿舍(實習工廠二樓)、學生宿舍(學生、女生)。 本文主要以一期宿舍的介紹為主,包含空間配置及房間設備等,期望能讓有志前往蘭嶼高中代理教師的夥伴,對於住宿的部分有多一分的了解。
本篇參與的主題活動
BHC炸雞台灣首家分店於11/11台北大巨蛋地下街B2「遠東Garden City花園綠廊」正式登場,從國父紀念館捷運站五號出口步行約2分鐘。店面特別規畫內用和外帶動線,讓球迷們可以更快速外帶點餐,也有計畫明年擴展至南部。
最近開發程式都用這一套:VSCode 對老程式員來說,用Notepad++就能開發程式,何必再多安裝一套程式開發工具。 但是我還是跟風,選了這套VS Code,主要還是因為 Code比Notepad++強大多了。 VSCode 與 Notepad++比較: 在編輯HTML、PHP時程式中穿插
BHC炸雞台灣首家分店於11/11台北大巨蛋地下街B2「遠東Garden City花園綠廊」正式登場,從國父紀念館捷運站五號出口步行約2分鐘。店面特別規畫內用和外帶動線,讓球迷們可以更快速外帶點餐,也有計畫明年擴展至南部。
最近開發程式都用這一套:VSCode 對老程式員來說,用Notepad++就能開發程式,何必再多安裝一套程式開發工具。 但是我還是跟風,選了這套VS Code,主要還是因為 Code比Notepad++強大多了。 VSCode 與 Notepad++比較: 在編輯HTML、PHP時程式中穿插
你可能也想看
Google News 追蹤
Thumbnail
這個秋,Chill 嗨嗨!穿搭美美去賞楓,裝備款款去露營⋯⋯你的秋天怎麼過?秋日 To Do List 等你分享! 秋季全站徵文,我們準備了五個創作主題,參賽還有機會獲得「火烤兩用鍋」,一起來看看如何參加吧~
Thumbnail
11/20日NVDA即將公布最新一期的財報, 今天Sell Side的分析師, 開始調高目標價, 市場的股價也開始反應, 未來一週NVDA將重新回到美股市場的焦點, 今天我們要分析NVDA Sell Side怎麼看待這次NVDA的財報預測, 以及實際上Buy Side的倉位及操作, 從
Thumbnail
Hi 大家好,我是Ethan😊 相近大家都知道保濕是皮膚保養中最基本,也是最重要的一步。無論是在畫室裡長時間對著畫布,還是在旅途中面對各種氣候變化,保持皮膚的水分平衡對我來說至關重要。保濕化妝水不僅能迅速為皮膚補水,還能提升後續保養品的吸收效率。 曾經,我的保養程序簡單到只包括清潔和隨意上乳液
七月底開完會後,要寫簽給人事主任,人事主任才能依此簽為憑,決議是否幫契約進用人員提敘八月的薪水。簽的範本如下,供參,請依各校做變動。   簽於幼兒園  主旨:檢陳本校112學年度契約進用人員考核小組會議紀錄1份,請鑒核。 說明: 一、旨揭會議業於本113年7月26日召開完
七月時要請考核小組成員一起開會,依考核表打分數後,再附設會議紀錄給人事主任。年終會議紀錄範本如下:   臺北市OO國民小學附設幼兒園 112學年度契約進用人員考核小組會議紀錄 一、    時間:O年O月O日 16:00 二、    地點:本校幼兒園 三、    主席:OOO 四、   
Thumbnail
怪談反映了人們的心理狀態,也間接幫助人和場域、人和人之間進行連結。
Thumbnail
南投縣地方政府需要建立完整的特殊需求學生課後照顧系統,包括專業的特教老師和醫療人員,提供個性化的課後照顧和輔導。此外,建立友善的校園和社會環境,提供家長教養功能的訓練,增強社會對特殊需求兒童的關注和支持。
Thumbnail
教育部應該提前準備特殊需求學生的課後照顧計畫,結合社會福利資源,重視少年觀護所中的特殊需求學生,增加公費特殊教育師資,建立特殊需求學生的資源中心,以及推動特殊需求學生教育法規的修訂和完善,以提高特殊需求學生的教育和生活質量。
Thumbnail
這是關於臺日交流活動的一篇文章,內容包括參觀不同學校、寄宿家庭和觀光景點的情況,並分享了一些有趣的互動和美食體驗。
立法委員郭昱晴今(26)於《學生輔導法》審查會議中,以「第一級發展性輔導」、「專輔人力員額」與「長假、升學銜接空窗期」三方面,向教育部長鄭英耀進行詢答。郭昱晴指出,根據教育部統計,各教育階段校園自殺通報件數,近5年成長了5至10倍,其中國小通報件數達10倍為最多,顯示學生心理健康問題已是極大隱憂。
Thumbnail
2021年,國家發展委員會設立「地方創生青年培力工作站」,希望讓民間地方創生團隊能獲得支持,培育更多在地人才。鹿港著鹿計畫、北斗寶斗青村未來式、溪州老人國回春計畫皆位於彰化縣內,這三組扎根地方的團隊,如何讓社會成為眾人的學校?地方創生又該如何向下扎根?
去年底開始聽到一些社大談到評鑑時,被胡亂指正的狀態,沒想到這個狀態一直延續到最近的其他社大業務! 過去就知道有幾個縣市,因為縣市政府所組成的社大審議會,以及所聘任的評鑑委員,主要是以學者為主,因此,總是給一些不務實際的建議,譬如,最常看到的就是嚴格要求學術、生活藝能及社團等,課程三大分類的開課
Thumbnail
因著淑如理事長熱情,去年更有了機會可以入校親眼去見識一下潮厝華德福教育的現場。謝謝協助安排的秀姿老師、斐茹老師,還有中學部的幾位老師(昭佑、喬木、致德、郁儒、壹婷、惠萍老師等),我12月總算有機會踏入真實的教學場域,看老師們發揮的魔法了!期待這又會是一趟奇妙旅程,一如潮厝總是給我的那樣。
Thumbnail
這個秋,Chill 嗨嗨!穿搭美美去賞楓,裝備款款去露營⋯⋯你的秋天怎麼過?秋日 To Do List 等你分享! 秋季全站徵文,我們準備了五個創作主題,參賽還有機會獲得「火烤兩用鍋」,一起來看看如何參加吧~
Thumbnail
11/20日NVDA即將公布最新一期的財報, 今天Sell Side的分析師, 開始調高目標價, 市場的股價也開始反應, 未來一週NVDA將重新回到美股市場的焦點, 今天我們要分析NVDA Sell Side怎麼看待這次NVDA的財報預測, 以及實際上Buy Side的倉位及操作, 從
Thumbnail
Hi 大家好,我是Ethan😊 相近大家都知道保濕是皮膚保養中最基本,也是最重要的一步。無論是在畫室裡長時間對著畫布,還是在旅途中面對各種氣候變化,保持皮膚的水分平衡對我來說至關重要。保濕化妝水不僅能迅速為皮膚補水,還能提升後續保養品的吸收效率。 曾經,我的保養程序簡單到只包括清潔和隨意上乳液
七月底開完會後,要寫簽給人事主任,人事主任才能依此簽為憑,決議是否幫契約進用人員提敘八月的薪水。簽的範本如下,供參,請依各校做變動。   簽於幼兒園  主旨:檢陳本校112學年度契約進用人員考核小組會議紀錄1份,請鑒核。 說明: 一、旨揭會議業於本113年7月26日召開完
七月時要請考核小組成員一起開會,依考核表打分數後,再附設會議紀錄給人事主任。年終會議紀錄範本如下:   臺北市OO國民小學附設幼兒園 112學年度契約進用人員考核小組會議紀錄 一、    時間:O年O月O日 16:00 二、    地點:本校幼兒園 三、    主席:OOO 四、   
Thumbnail
怪談反映了人們的心理狀態,也間接幫助人和場域、人和人之間進行連結。
Thumbnail
南投縣地方政府需要建立完整的特殊需求學生課後照顧系統,包括專業的特教老師和醫療人員,提供個性化的課後照顧和輔導。此外,建立友善的校園和社會環境,提供家長教養功能的訓練,增強社會對特殊需求兒童的關注和支持。
Thumbnail
教育部應該提前準備特殊需求學生的課後照顧計畫,結合社會福利資源,重視少年觀護所中的特殊需求學生,增加公費特殊教育師資,建立特殊需求學生的資源中心,以及推動特殊需求學生教育法規的修訂和完善,以提高特殊需求學生的教育和生活質量。
Thumbnail
這是關於臺日交流活動的一篇文章,內容包括參觀不同學校、寄宿家庭和觀光景點的情況,並分享了一些有趣的互動和美食體驗。
立法委員郭昱晴今(26)於《學生輔導法》審查會議中,以「第一級發展性輔導」、「專輔人力員額」與「長假、升學銜接空窗期」三方面,向教育部長鄭英耀進行詢答。郭昱晴指出,根據教育部統計,各教育階段校園自殺通報件數,近5年成長了5至10倍,其中國小通報件數達10倍為最多,顯示學生心理健康問題已是極大隱憂。
Thumbnail
2021年,國家發展委員會設立「地方創生青年培力工作站」,希望讓民間地方創生團隊能獲得支持,培育更多在地人才。鹿港著鹿計畫、北斗寶斗青村未來式、溪州老人國回春計畫皆位於彰化縣內,這三組扎根地方的團隊,如何讓社會成為眾人的學校?地方創生又該如何向下扎根?
去年底開始聽到一些社大談到評鑑時,被胡亂指正的狀態,沒想到這個狀態一直延續到最近的其他社大業務! 過去就知道有幾個縣市,因為縣市政府所組成的社大審議會,以及所聘任的評鑑委員,主要是以學者為主,因此,總是給一些不務實際的建議,譬如,最常看到的就是嚴格要求學術、生活藝能及社團等,課程三大分類的開課
Thumbnail
因著淑如理事長熱情,去年更有了機會可以入校親眼去見識一下潮厝華德福教育的現場。謝謝協助安排的秀姿老師、斐茹老師,還有中學部的幾位老師(昭佑、喬木、致德、郁儒、壹婷、惠萍老師等),我12月總算有機會踏入真實的教學場域,看老師們發揮的魔法了!期待這又會是一趟奇妙旅程,一如潮厝總是給我的那樣。