《為什麼他有錢又有閒》，三個啟示讓我們重新思考努力工作的價值！

打造財富，不再只是敲打鐵塊

從前，有位名叫傑克的鐵匠，他每天辛勤地敲打鐵塊，打造馬蹄與農具。村裡的人都稱讚他是最勤奮的人，然而，他的生活始終困苦。即使從早忙到晚，他一天最多也只能打造十件鐵器，收入只能勉強維持生計。

某天，一位富有的商人經過，看著滿身大汗的傑克，對他說：「你再怎麼努力，每天也只有這麼多時間，收入有限。如果你願意，與我合作吧。我來幫你賣鐵器，還能幫你請學徒來學習你的手藝，這樣你就能賣出更多的鐵器，而不用每天敲打個不停。」

《為什麼他有錢又有閒》這本書告訴我們辛勤賣力的工作可能還是會把自己困在rat race裡，不會拉近你跟財務自由之間的距離，唯有透過提升自己的價值，為了學習而工作建立機制才能從每日朝九晚五的日子中脫身。

關於作者岡崎勉明

本書的作者 岡崎勉明，是一位經營多元事業的創業家，橫跨商務訓練、業務顧問、餐飲店經營、旅遊業等領域。他曾在 軟銀（SoftBank） 工作四年後選擇獨立創業，透過實際經驗，總結出一套適合上班族轉型創業的方法，並在書中分享如何在不放棄現有工作的情況下，建立自己的 財富槓桿，擺脫時間換取金錢的困境。

在這本書中，我學到了三個關鍵啟示：

1. 認真工作 ≠ 高收入，年資長 ≠ 薪資高

許多人以為只要認真努力，就能獲得高收入，年資長了，薪水自然會上升。然而，現實往往並非如此。例如，在便利商店工作，即使你努力將商品上架、補貨、熱情招呼客人，薪資依舊有個天花板，因為你的收入是由「時薪」決定的，而不是你的產值決定的。

同樣地，年資長的人並不是因為年資高而加薪，而是因為他們對工作更熟練、產能更高，所以才獲得更好的薪資待遇。換句話說，真正決定收入的不是 工作時間，而是 個人能力。如果有一天，一個更年輕的員工或 AI 的效率超越了年資長的員工，那麼後者就可能被市場淘汰。

2. 上班族創業的優勢

許多人以為創業必須辭去工作，但其實，很多成功創業者都是從副業開始累積經驗，等到副業穩定後才全職投入。對上班族來說，邁向 B 象限（企業主象限） 其實有許多隱藏優勢：

✔ 信用與資金優勢：上班族擁有穩定收入，更容易申請信用卡與貸款，讓創業資金更有保障。

✔ 低風險學習：透過工作累積商業經驗，例如主導專案、擔任主管、強化專業技能，即使失敗，公司也會吸收大部分風險。

✔ 本業當後盾，嘗試更多可能性：我們可以把上班的公司當作 「金主」，用薪水來支持副業發展。這樣的思維轉換，讓上班族創業變得更有動力，因為你不需要孤注一擲。

如果我們能利用 本業累積經驗，副業發展未來，就能逐步從 E（上班族）象限 過渡到 B（企業主）象限，擺脫只能用時間換金錢的限制。

3. 累積資產的具體方法

在書中，岡崎勉明將資產分為 三種，並強調應該按照正確順序來累積：

1️⃣ 個人資產：專業能力、技能、思維模式。這是所有資產的基礎，因為沒有這些能力，就算有錢也無法長久維持財富。建議的投資方式包含：

✅尋找導師，站在巨人的肩膀上：向成功者學習，能少走冤枉路，讓自己快速提升，避免試錯帶來的時間與金錢成本。

✅透過閱讀累積智慧：一本好書可能是作者十年經驗的總結，透過閱讀，你可以在短時間內吸收寶貴的知識與策略，加速成長。

✅效益導向的消費：花錢時要考量回報，例如參加高價值的課程、講座，而不是衝動消費，將金錢用在真正能提升自身價值的地方。

2️⃣ 社會資產：人脈、信譽、影響力。成功的人不只是靠自己的力量，而是懂得建立一個互助的關係網絡，讓資源自然流向自己。

✅ 經營個人品牌，讓影響力發揮槓桿效應：透過社群媒體展現專業，讓更多人認識你的價值，累積影響力與信譽。

✅ 主動參與社群，與志同道合者同行：透過參加講座、活動，認識與你有相同目標的人，互相學習、成長。俗話說：「一個人走得快，但一群人走得遠。」建立正向的社交圈，將加速你的成長與機會開拓。

3️⃣ 金融資產：投資股票、房地產、基金等。這應該是最後才累積的，因為沒有前面兩種資產支撐，投資金融市場就可能變成一場高風險的賭博。

許多人一開始就想靠投資賺大錢，但忽略了 個人能力與人脈才是最重要的資本。當我們先強化自己，再利用社會資源，最後才進入金融投資，才能真正建立穩固的財務基礎。

結語：現在，就是行動的時刻！

「財富自由來自聰明選擇，而非僅僅努力工作。」—— 納瓦爾·拉維康特（Naval Ravikant）

📍 現在就採取行動，別讓自己忙碌卻停滯不前，學會槓桿資源、提升能力，才能真正擺脫時間換金錢的循環！

✅ 累積個人資產，今天踏出第一步！

✅ 善用本業資源，創造更多價值！

✅ 尋找副業機會，為未來打造選擇權！

財富自由不是一夜之間達成，而是從每個正確的選擇開始。行動，決定你的未來！🚀✨