補充保費新制的討論,其實是一堂財商課

更新 發佈閱讀 3 分鐘

最近,關於「補充保費新制」的新聞一度洗版。
許多朋友問我:這是不是又要多繳錢?要不要趕快把定存、ETF 都撤掉?
我笑著說:「別急,還沒上路呢。」

但這次爭議,倒是讓我更清楚看到——

台灣人理財的底層邏輯,正在被挑戰。

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一、還沒上路,但已讓大家開始算數

原本,衛福部規劃在 2027 年實施補充保費改革,想把股利、利息、租金這些非薪資收入改為「年度結算制」—— 只要一年合計超過兩萬元,就要繳 2.11%。

結果消息一出,股民、包租公、上班族,全炸鍋。

幾天後,行政院宣布:暫緩實施,重新溝通。

這一來一回,不過幾天,卻讓很多人第一次開始仔細盤點自己的非薪資收入。 ——而這,正是制度存在的意義之一。

二、比制度更有趣的,是我們的反應

我們的第一反應是:「怎麼避?」但真正該問的是:「為什麼我這麼怕?」

怕的,也許不是被課稅,而是害怕現金流被動搖。

長久以來,我們把「月月領息」、「月月配息」當作安心的象徵。
即使報酬率不高,也覺得那是穩定。 但這次討論提醒我, 穩定領現金不代表穩定增值,

真正的安全感應該來自資產結構,而不是每月配息。

三、當「被動收入」也要繳保費時,思維該轉向

從定存族到月配息族,這場風波像一面鏡子。
它照出了:
我們其實很依賴「現金流」帶來的心理安全感, 卻很少整體去思考「稅後淨報酬率」。

如果這個制度最終上路,不一定是壞事。 它會逼著我們重新學會—— 從「領現金」轉向「累積資本」。這也是投資裡最難、但最有力量的一步。

四、放眼全球,其實我們只是慢了一步

在美股市場,非美國稅務居民領股利時要先被預扣 30%。
所以,大部分公司乾脆不發股利,而是讓股價成長。 投資人追求的不是現金流,而是資本增值。

換句話說:少領現金,不代表損失,代表你在為未來做加法。

也許,這次「補充保費風波」只是台灣邁向這個邏輯的起點。

五、Summer的觀點

這場暫緩,是警訊,也是契機

政策可以延後,制度可以修正,但理財腦不能停在過去。
對創業者、投資人、甚至一般上班族來說,財商從來不只是「會不會投資」, 而是「能不能看懂制度在告訴我們什麼」。

這次不是政府搶錢,
是社會在提醒我們: 錢的流向會改變,思維也要跟著調整。


最後Summer想問問:

如果有一天補充保費真的改成年度結算, 你會怎麼調整自己的理財方式? 繼續月月領,還是開始布局長期增值?

#Summer觀點 #補充保費新制 #理財腦升級 #DreamcoFounder #財商思維 #制度與資本 #長期增值 #投資心態

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只想工作不想上班的Summer
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我是不想上班的Summer,在企業工作了31年的時間,終於,一年前,我開始創業了。 我也是一個追求瘦身為終身事業的女人,34歲開始學習減肥,嘗試各種方式,已經有將近20年的時間... 我還是一個結婚過兩次的女人,結婚離婚,再婚到現在,婚姻帶給我的,我想是也是值得分享的...
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