2023-02-18|閱讀時間 ‧ 約 3 分鐘

做人做事的分寸如何拿捏

一直以來自己一個人習慣了,雖然,工作幾年了,但是人際交際等等,確不知道該如何拿捏,總覺得做不好說一下就會改進,可是做不好時,印象就會烙印在雙方彼此的經驗(記憶)中,或許就定了這個人的標籤了。

或許就是怕如此,我才變得許多時候都獨自一人

很多人都說理科都做實驗室,一個人做實驗,文科要懂管理,要會交際,我也是文科但是卻很像是理科的生活,因為許多時候,我會怕東怕西所以抱持著多一事不如少一事,像是老闆問我要不要名片,我也覺得我沒有跑業務,都顧辦公室,所以不太需要的委婉掉,除了有些廠商要訂貨,致電到辦公室,我會接到才會有洽談的時候,但是大部分的決定還是要透過老闆,我覺得我沒有權力。
剛進去沒多久,老闆說打電話給廠商,問我O不OK,我也委婉的說怕給公司留下壞印象,就這樣大部分的洽談都是老闆一人扛起,遇到我這麼怕事的助理,老闆大概也很頭疼吧?!

今天,鼓起勇氣把包裝流程化

昨天,進貨了新產品,剛好原本小展示盒可以裝得下六瓶的新產品,我又擅自做主,把瓶蓋貼了公司的圖案,側邊包泡泡袋,利用快下班的時候,把一個展示盒內含六瓶新產品包好,想說給老闆參考,但是,有LINE一下在外的老闆,還未讀,就自做主張包好,但是到了下班,老闆忙於外頭還是未讀,我就下班了。
這是其中一個產品包裝如上,瓶蓋的LOGO遮住,保有隱私!
這是其中一個產品包裝如上,瓶蓋的LOGO遮住,保有隱私!

害怕踩到老闆的地雷

回到家裡的我,買完便當,就趕快看訊息,才發現老闆發了短短的幾個字,沒關係就這樣,我的心噗通撲通的跳,這樣是很糟嗎?我好像也太小題大作了,頂多把包的拆開來。可是怕就怕在會留下壞印象.......,當壞印象留下,想要扭轉,就不是很容易了。

每一個階段/活動,都可以累積小成就,增加自己的自信心
我相信每一個階段都有它的意義,就算是在小的事情,也要努力對待,每一個人都是從幼稚園,小學........到出社會,也是一步一步慢慢的學習如何讀書,如何做人,在剛進公司也是一樣,從熟悉開始慢慢走出自己的風格,所以,今天就鼓起勇氣,多包了一些新產品,想給老闆比較,希望老闆不要把我的自做主張當成是小聰明,萬一以後真的要處理事情,把它托付給我,我壓力就大了,當然如果信任我的能力,我相信老闆也是有分寸,畢竟事關公司,老闆也會謹慎做事。

總之,今天的我是跨出了第一步

雖然,也不算大事,應該算小事一件,還要LINE在外頭忙碌的老闆,老闆看到不知道會如何感想,說不定也是很忙,所以草草代過,不管如何,我是自主的包好,沒有經過討論,沒有經過指導,沒有經過交代,這一天值得記錄,雖然不知道是好還是壞.......,但是獨立自主的我還是很高興,希望有所成長!
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希望踏上極簡之路,能構有所約略記錄,並分享給知音者,盼能有所成長與收穫
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