人力銀行
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網路泡沫破裂後，人力銀行上的徵才啟事也隨之銷聲匿跡。
身為軟體工程師，掌握下一波的大趨勢至關重要。那時候矽谷人的標準手持裝置是Palm跟BlackBerry。後者甚至被戲稱為「古柯鹼機」（CrackBerry），因為很多人對它愛不釋手，吃飯、睡覺都要帶著。
假如米蘭、巴黎是精品界潮流指標，那矽谷
台灣近年來的經濟數據確實亮眼，不僅人均 GDP 預計在 2026 年突破 4 萬美元大關，經濟成長率也頻頻優於預期。然而，對於多數一般受薪階級來說，「無感」甚至「實質薪資倒退」的感受卻非常深刻。
這種「數據很豐滿，口袋很骨感」的現象，主要可以歸納為以下幾個核心原因：
▌當拍片案量下滑，我感受到前所未有的害怕
這一切，都是由我這位徬徨的中年轉職開始…
幾年前，當我發現拍片案量每年都在減少時，我開始有危機意識，心裡產生轉換跑道的念頭。當時迷惘的我在思考，除了拍片，我還「會」做什麼？
上網查了104人力銀行職缺，大部分需要的，是新鮮的肝。超過35歲以
裸辭真得丟臉嘛!!!!!我為什麼選擇不銜接工作,
從高中畢業工作沒停過,擔心身上沒有現金,一心只想賺錢,
休假也是捨不得休息,一休息覺得渾身不對勁
對自己省吃儉用,捨不得花那個,捨不得丟那個.....這是我壞習慣
所以我有另一個稱號叫做~(摳陶荒)!台語
36的我常常在想,能不能讓自己有時
前言：
今天在人力銀行整理自己的履歷表，將以往的工作經歷和年資重新整理一遍，畢竟年紀大了，從小時候做童工開始到畢業入社會正式工作，一直到現在中高齡二度就業，不論是全職或兼職，正職或約聘，工作性質和環境可以說是豐富無比，整理了一遍後我都不好意思將短期工當做工作經驗介紹
別再問朋友「該不該離職」了，這種事問神明都沒用，因為你的身體比你的腦袋誠實一百倍。
很多人以為忍耐叫做「抗壓性」，但在我看來，那不過是**「奴性」**太重。想知道該不該滾？看這三件事，如果不幸全中，麻煩直接打開人力銀行，別再演苦情戲了。
1. 每天早上不是不想醒來，是「生理性排斥」
鬧鐘響的時
一份履歷，HR 只花 3 分鐘快速決定是否邀約面試。資深 HR 指出，許多求職者都有「職務定位不清楚」、「成果無法量化」、「貢獻模糊」等問題，本文分享如何讓 HR 在短時間內看懂你的個人價值，包含認識求職平臺、個資填寫眉角、撰寫有價值的自傳、技能熟悉度標示，以及如何用圖文並茂的方式呈現專案經驗。
許多求職者明明準備充分，卻總在面試中與機會擦肩而過。本文以 準備 → 面試 → 臨場應對三階段，整理出求職者最常遇到的 𝟱 大面試誤區，並提供實用加分技巧，協助大家提升錄取率，拿下理想中的工作！
這篇文章整理了台灣 AI 人才市場的最新趨勢——根據 1111 人力銀行統計，AI 相關職缺在 7 個月內翻倍成長，企業導入 AI 已成常態。除了工程師，測試與資料工程人才需求也暴漲。文章帶你看清企業要什麼、該補哪些技能，幫你抓住 AI 職場升級的關鍵時刻。
最後更新: 2020/02/01 (Medium的舊文搬來方格子)
十二月初來到台灣定居，終於在苦尋一個半月後，收到人力銀行通知「 恭喜您已通過面試，正式錄取為ＯＯＯＯＯＯ有限公司的一份子！」當下的感概難以形容。
事先聲明，我只是一個非常非常普通的香港女生，那些名大學畢業、專門學系畢業、豐富專業