團體動力
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新店行道會張光偉牧師貼了一篇文，說要「辨識十種破壞教會文化的跡象」。
姑且不論行道會這種新興但已經在搞世襲的財團有什麼好的文化可以傳承，也先不論這間宣傳成功神學的靈恩組織吸引多少錢財，但光看他說的十點，就夠讓任何正常基督徒眉頭皺起來。
我們一點一點來看：
暗中散佈不合的抱怨：笑死，看見教會
教會裡有些話術其實是被邪靈挾制的說法，非常有毒，會說這種話的基督徒如果是那種其實只是人云亦云搞不清楚自己在信什麼的（你放心，這種基督徒占多數，所以如果一開始就去錯教會真的很不幸），就看能不能溝通教育一下，若是中毒很深的，你有辦法就為他驅趕邪靈就試試看，不然就離他遠一點。至於會說這種論點的教會就別去，
5/5神學
因為長期有在關注「不在教會的日子」的粉專（還有podcast喔！），有個常出現的主題就是「在教會受傷」這件事情。
說起來，我太太也有過這種感覺，我兩個孩子也有，我自己倒是沒有，卻也不代表我對教會沒意見，只是要說讓我受傷，可能還不到那種程度，但不管怎麼說，我們都換過幾次教會，也不保證以後不會再換，更
5/5神學
禮拜中的詩歌設計要能讓大家一起參與，但現在有很多教會的設計，實在很難讓會眾達到合一的狀況。
操縱感官的惡質設計
禮拜儀式中的詩歌設計，最常犯下的錯誤就是追求眼目情慾。
比方說讓聖殿變成舞廳，這真的非常搞笑，是說想要模擬中世紀的燭光搖曳嗎？
歌曲的選擇也是，話說在前頭，有些歌的確可以算是好聽的
RPG作為一種禱告的流程，這本身沒什麼問題，我們大可發明更多種流程給大家選用，因為根本沒有那種被規定只能照做的公式，只要能符合禱告者的需求即可。
是的，禱告是個人與上帝的關聯，就算是公禱，也是把個人變成群體，關鍵依然在兩造之間的聯繫交流，這種事情甚至可說是私密性的，那怕是群體對上帝，也同樣有屬於自
█ 從黑羊、白羊到屠夫，你在團隊中的角色是什麼？
本篇文章透過一段模擬對話，分享「黑羊效應」在實際生活中可能發生的情景，並邀請大家思考一下，自己會做出什麼樣的選擇。此外，文章中還評析了賴婷婷的《複利領導》一書，探討如何藉由重複簡單的行為來培養領導力及個人成長。
5/5複利領導_簡單的事重複做就會有力量
系統排列真正的目的是為了學習生命之道，而不只是為了解決眼前單一的問題。命運如宇宙般看似奧妙，但卻有其自然運行的道理。如日出日落，四季變換，生與死的消長變化，其智慧皆是生命之道。人也是宇宙中的一份子，人的良知也如宇宙般雖看似奧妙，卻有著平衡與補償，得到與失去..等
幸福小組剛開始流行的時候，辦過一次大型宣傳活動，當年教會很多人報名參加，在高雄巨蛋上了幾天的課。
我也有參加。
雖然一開始聽到幸福小組的運作方式我就覺得很有問題，但既然牧師很有興趣，身為教會的一份子，想說不然去看看也好，反正我這個人超愛上課的。
上完之後更確定幸福小組不是好東西……或者至少要說
許多為人子女者，想要幫助年邁的父母開始運動，鼓勵父母學習使用健走杖，但不知道如何開始。我們針對這樣的需求，設計親子共學小團體。
原來，內心上演不同的小劇場......
A覺得他的小組長B不了解他的辛苦，也不願意協助；B 覺得A工作有困難卻不明說，需要什麼幫忙也不說清楚，讓人不知道怎麼幫；A認為B缺乏同理心、觀察力，桌上已積一堆文件卻假裝不知道；B認為A脾氣差，跟他要資料卻常踢到鐵板，口氣常常不好；A不想再跟B溝通，反正
