Z世代
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三個視角（台灣／日本／全球） 的：
🟥 第一視角：台灣篇
🌕《白居易版》——台灣視角
中國治臺，多用心術。
或以假消息亂民心，
或以網路挑人怒，
或以經濟作威脅，
或以戰機示張揚。
其意不在戰，
在使臺人自亂。
使其疑美、疑日、疑政府，
終至疑己。
然臺人歷百年風浪，
見多、習多、心
現代社會的極化現象日益嚴重，無論是左右派系、世代差異、勞資對立，還是貧富差距，各種立場之間的隔閡似乎越來越深。在我理想的狀態下，這些對立面之間應該存在著連結兩端的橋樑。
我常想，如果有一個溝通師的角色，能夠調解雙方在理解與思想上的差異，會不會好一點？
我知道這聽起來很理想主義，因為要將雙方立場完
近年來，「內推前任」在Z世代群體中引發熱議，甚至真的有成功案例。我們一起來解析，這股潮流為何興起，又隱藏了哪些值得反思的點。
什麼是「內推前任」？
An AI social app that seats tables of six for a weekly brunch meetup, offering a modern offline dating alternative and a simpler way to meet people
你是不是也面臨一樣的問題：人越來越難找，尤其是Z世代，根本看不懂他們在想什麼。你開的薪水不比別人低，福利品項也逐年增加，但履歷表就是少得可憐，好不容易找來的人，待不久又走了。
你是不是正盯著POS機的後台報表？
你關心來客數、客單價、毛利率。但你最頭痛的，恐怕是另一個數字——「離職率」。
你的人資部門每天都在104上撈履歷，店長每天都在喊缺人。你好不容易把一個新人教會了SOP，他三個月就跑了，甚至跑去對面當外送員。
你抱怨Z世代是草莓族、沒有責任感、吃不了苦。
我
職場修練日誌｜#168篇
最近看到一篇文章，談到 Z 世代在辦公室「裝忙」的現象。
開始我笑了，因為那畫面太熟悉：
螢幕上開著報表，耳機裡其實是 Spotify；滑鼠不斷點，但思緒早已飛到別的地方。
但仔細一想，這件事其實一點也不滑稽。
Z 世代是疫情中長大的職場世代，他們的「入行」經驗，
職場修練日記｜#166篇
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當我們面對那些無法掌控、不確定的事情時，會選擇用什麼方式讓自己安定下來呢？
有人去廟裡拜拜、求神問卜，希望神明給個方向；也有人喜歡配戴能量石、水晶或天珠，期待透過這些物品補足自己的能量。
這些做法其實流傳已久，至今仍被許多人使用。或許正因為「有用」，但那個「用
📊 半導體產業
台積電 10 月營收再創單月新高，累計前十個月營收超越 2024 全年
關鍵字： 台積電、營收新高、先進製程、海外擴張、毛利率稀釋
內容摘要：
晶圓代工龍頭台積電交出亮眼成績單，10月份營收達新台幣3,674.73億元，較9月增加11.0%，年增16.9%，創下單月歷史新
一、引言：顧客，其實愛的是感覺
你有沒有發現，有些品牌讓人一看到就覺得親切？你不一定每天都買它的東西，但只要看見那個Logo、聽見那句熟悉的廣告詞或音樂節奏，心裡就會冒出一種溫柔的熟悉感。這就是所謂的「品牌溫度」。顧客其實不是只在買產品，而是在買「感覺」──那種被理解、被陪伴、被共鳴的感覺。
當
