公司沒賺錢,員工就不能或不該加薪嗎?

更新於 發佈於 閱讀時間約 2 分鐘



不能加薪,是指公司沒有能力替員工加薪.
不該加薪,指的是員工薪酬的成長不可以與公司「賺錢」不同步.

那什麼情況下稱作「沒賺錢」?

沒有利潤? 沒有淨營利? 沒有達到預期目標?

都可能是,也可能都不是.



公司除了賺錢之外,還需要賺什麼?


能夠讓公司持續經營且營利的要素,絕對不只是把「商品(服務)」賣出去而已.

員工的穩定性、發展性、產出.

供應商的穩定性、配合度......以及客戶的信任感等等都是維持經營很重要的因素.

而要獲取以上要素,除了付出時間、能力以外,自然也需要花很多很多的錢.

其中還包含了新技術的研發,也是相當花錢的.

如果把獲取這些要素所花的錢,一起列在賬表上然後得出一個「公司沒賺錢」的結論,那麼傷害的就是那些努力工作的員工,以及他們努力得來的結果,那是一種不信任.


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