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你今年開始過感恩節了嗎？ -從儀式感來談職場團隊營造
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嘿，大家新年快樂~ 新年大家都在做什麼呢？
跨年夜的我趕工製作某個外包設計案，在工作告一段落時趕上倒數。
然後和兩個小孩過了一個忙亂的元旦。在深夜時刻，看到朋友傳來的解籤網站，興致勃勃熬夜體驗了一下，覺得非常好玩，或許有人玩過了，但還是想寫上來分享紀錄一下~
泰國的宋干節（วันสงกรานต์ ; Songkran），也就是俗稱的潑水節，是泰國人的傳統新年，
很多到曼谷求學、工作的泰國人，都會趁這個假期返鄉與家人團聚。
如果《不喜歡宋干節期間的家族團聚日》該怎麼辦呢？
褪下了營隊活動的那層外衣，我們便可以看到，前述的那個所謂「無形的東西」，其實能夠被放進所有種類的人際互動。無論你是否有什麼明確想要傳達的主題，考慮到對方感受的陪伴會成為整個互動的基礎；也唯有當互動中存在著這種考慮，這段關係與互動形式才有辦法一步又一步地向未來延續。
1. 創意團隊建設
戶外探險：安排短途的戶外探險或露營活動，讓大家在自然環境中放鬆，促進交流。
創意工作坊：參加烹飪課、手工藝品製作或畫畫等創意工作坊，激發創意和團隊精神。
2. 趣味辦公室活動
主題日：設置辦公室主題日，例如復古日、超級英雄日等，讓大家穿著符合主題的服裝，增添樂趣。
遊戲
台灣的各種節日都是促進跟建立人與人的和諧關係
都是在圍繞者"團圓"兩個字而發展出來的紀念日
有心結的家人每一年都有很多節日可以有機會溝通
金融世界也都是圍繞著人性的團結跟對抗,遇到任何轉折都不逃避生活,而要保持所有五官感受全部的人生過程
習慣影響行為>行為改變心態>心態左右決策>決策改變
【企業家庭日活動企劃總整理】福委們照過來~
在競爭激烈的商業環境中，企業文化不僅僅是一個口號，它是企業成功的關鍵。而在這個文化的建立和塑造過程中，企業家庭日扮演著關鍵的角色，不僅僅是一個一年一度的活動，更是一個凝聚、建立和傳遞價值觀的重要時刻。 在這個特殊的日子裡，我們的企業家庭齊聚一堂，不論職位
團隊凝聚力對於團隊合作至關重要。透過適當暖身活動和互動，能夠讓團隊成員更緊密結合，有助於團隊目標共同達成。本文介紹如何透過生涯團體活動和妙語說書人(Dixit)遊戲加強團隊的合作和互信。
怎麼促進團隊合作？提高團隊凝聚力？掌握團隊協作的重要性原理是關鍵！跟著我們一起全面了解有效團隊合作的特質和核心價值，學習高效策略技巧來管理團隊，推動成員開放溝通，大家一起掌握高效數位工具來提高團隊合作效率！文末還有團隊建設遊戲喔！
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