PIP_One month late

閱讀時間約 1 分鐘
2022.09.19
8月17日談完, 也沒有任何的Option可選, 就直接走3個月PIP program. 我想, 這也是符合我第二個預期. 而我第一個預期是"領一包走人". 但HR及主管沒提, 那我也不提, 因為我覺得, 若我先提了, 代表我想走人, 而不想PIP, 那我能"領一包"的那一包的籌碼就弱...所以我心裡認定, 先提就輸了. 現在回想起來, 感覺也沒什麼不好, 就繼續下去吧, 能待一天是一天, 也多領一天薪水. 只是比較煩的是, 每個星期五下班前, 要發PIP report (我現在把它當成 weekly report), summary 一下這周的Goal 完成狀態. 每個星期三, review 我上周做了哪些事情.
今天中午跟史德林哥哥 & 蘿拉一起吃飯, 講到了PIP.....的東西, 講了不少, 也很鼓勵我. 叫我多花點時在自己身上, 畢竟, 能再待在這家公司的時間不多了. 把看手機的時間, 撥些出來, 投資自己. 也許若干年後回想起來, 那也是一種辛苦的甜蜜.
為什麼會看到廣告
    3會員
    34內容數
    留言0
    查看全部
    發表第一個留言支持創作者!
    ader的沙龍 的其他內容
    2022.08.29 雖然在6月17日宣布我的考績, 但還是要等HR來處理. 直到8月17日才來處理我, 這時已經又拖過了2個月了. 我想, 應該是目前人事凍結, 部門仍在缺人所致吧.
    2021.12.14 今天下午智雄哥帶2022虎年的桌曆與記事本給我, 實在是揪甘心ㄟ~ 我們喝著黑咖啡, 聊聊智雄哥的百馬要如何舉辦, 近期有什麼賽事, 要達成什麼目標, 工作, 家庭, 生活, 人際關係..... 後來, 我問了智雄哥, 為什麼45歲過後, 時間愈過愈快.... 他說,  年輕時
    2021.12.02 今天晚上很開心, 終於有機會能與同事們在內湖的美堤河濱一起打籃球 (投籃繞圈, 鬥牛...). 回想起上一次跟同事們打籃球, 已經是8,9年前的事了...時間過得好快, 歲月不饒人丫~
    2021.11.30 全馬 sub330 (目前PB: 3:38:55) 超馬100K 大四喜                                                                                                  
    2021.11.28   幾年有位前同事被公司裁員, 領了一包. 雖然走的時候, 大家都很不捨, 但也不能怎麼樣, 日子總是要過下去...   之後, 他開始開露營的網拍生意. 一開始, 從一間小小的店面, 擺著各式各樣的露營裝備, 但它只是讓想買的人, 可以有個實體東西可以參考選購, 但重點是著重
    每一條的分隔線, 代表每一件事的段落. 有時事情雖然看似結束, 卻是又似相互連結拉扯. 
    2022.08.29 雖然在6月17日宣布我的考績, 但還是要等HR來處理. 直到8月17日才來處理我, 這時已經又拖過了2個月了. 我想, 應該是目前人事凍結, 部門仍在缺人所致吧.
    2021.12.14 今天下午智雄哥帶2022虎年的桌曆與記事本給我, 實在是揪甘心ㄟ~ 我們喝著黑咖啡, 聊聊智雄哥的百馬要如何舉辦, 近期有什麼賽事, 要達成什麼目標, 工作, 家庭, 生活, 人際關係..... 後來, 我問了智雄哥, 為什麼45歲過後, 時間愈過愈快.... 他說,  年輕時
    2021.12.02 今天晚上很開心, 終於有機會能與同事們在內湖的美堤河濱一起打籃球 (投籃繞圈, 鬥牛...). 回想起上一次跟同事們打籃球, 已經是8,9年前的事了...時間過得好快, 歲月不饒人丫~
    2021.11.30 全馬 sub330 (目前PB: 3:38:55) 超馬100K 大四喜                                                                                                  
    2021.11.28   幾年有位前同事被公司裁員, 領了一包. 雖然走的時候, 大家都很不捨, 但也不能怎麼樣, 日子總是要過下去...   之後, 他開始開露營的網拍生意. 一開始, 從一間小小的店面, 擺著各式各樣的露營裝備, 但它只是讓想買的人, 可以有個實體東西可以參考選購, 但重點是著重
    每一條的分隔線, 代表每一件事的段落. 有時事情雖然看似結束, 卻是又似相互連結拉扯. 
    你可能也想看
    Google News 追蹤
    Thumbnail
    這個秋,Chill 嗨嗨!穿搭美美去賞楓,裝備款款去露營⋯⋯你的秋天怎麼過?秋日 To Do List 等你分享! 秋季全站徵文,我們準備了五個創作主題,參賽還有機會獲得「火烤兩用鍋」,一起來看看如何參加吧~
    Thumbnail
    11/20日NVDA即將公布最新一期的財報, 今天Sell Side的分析師, 開始調高目標價, 市場的股價也開始反應, 未來一週NVDA將重新回到美股市場的焦點, 今天我們要分析NVDA Sell Side怎麼看待這次NVDA的財報預測, 以及實際上Buy Side的倉位及操作, 從
    Thumbnail
    Hi 大家好,我是Ethan😊 相近大家都知道保濕是皮膚保養中最基本,也是最重要的一步。無論是在畫室裡長時間對著畫布,還是在旅途中面對各種氣候變化,保持皮膚的水分平衡對我來說至關重要。保濕化妝水不僅能迅速為皮膚補水,還能提升後續保養品的吸收效率。 曾經,我的保養程序簡單到只包括清潔和隨意上乳液
    Thumbnail
    蘇佳民佳言佳茗: 在《向下管理高爾夫》的步驟2.2,探討的是「如何面對屢勸不聽的員工?」它的狀況是這樣的: 過去半年多來,邱顯斌屢犯相同的錯誤,經由你的勸導總是無效;更令你遺憾的是,你對他真正犯錯的原因,仍然一無所獲。所以,在本次錯誤採取治標及治本的措施後,你下定決心,
    Thumbnail
    公司內部管理辦法之重要性! 現代勞務關係中,因企業之規模漸趨龐大,受僱人數超過一定比例者,雇主為提高人事行政管理之效率、節省成本、有效從事市場競爭,就工作場所、內容、方式及其他應注意事項,與受僱人之差勤、退休、撫卹及資遣等各種工作條件,通常訂有共通適用之規範,俾受僱人一體遵循。 此規範即工作規則
    Thumbnail
    教大家如何使用 pip 備份 python 虛擬環境,並移植到其他電腦之中,詳細圖文解說
    Thumbnail
    pip下載與安裝的過程太久嗎? 網路斷線怎麼辦? 內網需求怎麼達成?…, 相信這幾個心中的疑問在我們開發Python的過程中都會遇到, 尤其是一個完整的套件需要依賴上千百種的額外套件時, 這個過程真的是非常久啊! 難道我們不能加速嗎? 看到這篇的您非常的幸運, 我們會實際教您如何架設本地端的Pyth
    PIP教學:安裝、更新和移除Python套件
    Thumbnail
    這個秋,Chill 嗨嗨!穿搭美美去賞楓,裝備款款去露營⋯⋯你的秋天怎麼過?秋日 To Do List 等你分享! 秋季全站徵文,我們準備了五個創作主題,參賽還有機會獲得「火烤兩用鍋」,一起來看看如何參加吧~
    Thumbnail
    11/20日NVDA即將公布最新一期的財報, 今天Sell Side的分析師, 開始調高目標價, 市場的股價也開始反應, 未來一週NVDA將重新回到美股市場的焦點, 今天我們要分析NVDA Sell Side怎麼看待這次NVDA的財報預測, 以及實際上Buy Side的倉位及操作, 從
    Thumbnail
    Hi 大家好,我是Ethan😊 相近大家都知道保濕是皮膚保養中最基本,也是最重要的一步。無論是在畫室裡長時間對著畫布,還是在旅途中面對各種氣候變化,保持皮膚的水分平衡對我來說至關重要。保濕化妝水不僅能迅速為皮膚補水,還能提升後續保養品的吸收效率。 曾經,我的保養程序簡單到只包括清潔和隨意上乳液
    Thumbnail
    蘇佳民佳言佳茗: 在《向下管理高爾夫》的步驟2.2,探討的是「如何面對屢勸不聽的員工?」它的狀況是這樣的: 過去半年多來,邱顯斌屢犯相同的錯誤,經由你的勸導總是無效;更令你遺憾的是,你對他真正犯錯的原因,仍然一無所獲。所以,在本次錯誤採取治標及治本的措施後,你下定決心,
    Thumbnail
    公司內部管理辦法之重要性! 現代勞務關係中,因企業之規模漸趨龐大,受僱人數超過一定比例者,雇主為提高人事行政管理之效率、節省成本、有效從事市場競爭,就工作場所、內容、方式及其他應注意事項,與受僱人之差勤、退休、撫卹及資遣等各種工作條件,通常訂有共通適用之規範,俾受僱人一體遵循。 此規範即工作規則
    Thumbnail
    教大家如何使用 pip 備份 python 虛擬環境,並移植到其他電腦之中,詳細圖文解說
    Thumbnail
    pip下載與安裝的過程太久嗎? 網路斷線怎麼辦? 內網需求怎麼達成?…, 相信這幾個心中的疑問在我們開發Python的過程中都會遇到, 尤其是一個完整的套件需要依賴上千百種的額外套件時, 這個過程真的是非常久啊! 難道我們不能加速嗎? 看到這篇的您非常的幸運, 我們會實際教您如何架設本地端的Pyth
    PIP教學:安裝、更新和移除Python套件