和團隊成員共有著作財產權 我該注意什麼？

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隨著藝術創作、設計作品的規模變大，加入團隊的人隨之變多，有時候主理人不只一位，那創作的著作財產權又該歸誰擁有呢？

這個問題的答案，往往涉及團隊中誰的貢獻比較多，甚至是誰掌握了更大的話語權，以上述為基礎，才能決定出創作的著作財產權由誰所有。而在僅能由單一個人擁有著作財產權之外，有其他的可能性嗎？

這一篇我們就來聊聊「共有」著作財產權的可能性，以及可以怎麼樣避免潛在風險。

共有著作財產權沒問題 但麻煩的是⋯⋯

「律師，這是我跟Ａ一起做的作品，我們也講好之後一起共有作品的著作財產權，這樣ok嗎？」

其實我還滿常被問到上述這個問題的。在關係和睦的情形下，創作團隊通常會希望一起共享權利，畢竟這是他們共同辛苦創作的心血，一同分享快樂和榮耀，是人之常情。

但作為律師，還是要擔任相對理性的角色給予團隊成員提醒：「共有作品的著作財產權當然沒問題，但除非有約定指派一個人當代表人，往後由他負責行使權利，否則以後做任何利用或是要授權給第三人利用，就要全體同意才能做，會比較麻煩喔！」

而這樣的建議是源自於著作權法第40-1條。

[ 法律補給站 ] 著作權法第40-1條：共有之著作財產權，非經著作財產權人全體同意，不得行使之；各著作財產權人非經其他共有著作財產權人之同意，不得以其應有部分讓與他人或為他人設定質權。各著作財產權人，無正當理由者，不得拒絕同意。共有著作財產權人，得於著作財產權人中選定代表人行使著作財產權。對於代表人之代表權所加限制，不得對抗善意第三人。前條第二項及第三項規定，於共有著作財產權準用之。

著作財產權共有人間 務必選定代表人並約定限制

簡單來說，共有著作財產權的共有人間，如果沒有選定至少一位擔任代表人，每一次要把作品拿去利用前，就要重新全體表決，不僅非常沒有效率，而且只要有一人反對就會卡住。

因此我通常會建議創作團隊，約定著作財產權共有不是不行，但一定要選定至少一位共有人擔任代表人，未來就由他代表整個團隊行使著作財產權，其他共有人的權利不變，但不需要每一次投票決定同不同意。

你可能會有個疑問是：這樣看起來，代表人的權力好像很大，如果代表人做的決定有偏頗，反而損害到其他共有人的權益呢？

對此我的建議是，共有人們於選定代表人時，也應先全體同時約定對於該代表人行使權利時的限制，比方說於特定情形下代表人才能行使著作財產權，反之則不能。像是僅同意代表人可以授權第三人做非營利的利用，但是第三人想進行營利的利用，就不是代表人可以單獨決定的，仍然必須回歸全體共有人決議等。

透過事前拘束代表人的權限，避免代表人恣意做成其他共有人也難以同意的決策。不過這邊還是要提醒你，對於代表人的限制，著作權法第40-1條規定「不得對抗善意第三人」，也就是說，對於那個不知道共有人間如何約定的第三人來說還是有效，不過其他共有人可以另外找這個代表人算帳（誤）就是了⋯⋯

人情以外還是要約定清楚 避免發生法律爭議

像前面說的，團隊成員希望透過約定共有著作財產權，一起享受作品完成的榮譽是人之常情。

但法律的麻煩往往在於人情以外，建議在團隊氣氛都還好來好去時，儘早把代表人選出來，也把對於代表人的限制定下來，之後執行時比較不會事後諸葛，或是等到了氣氛都開始變不好再來談，可能就來不及了。

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