講重點！！
不要因為沒有相關經驗，就塞一堆不相關的資訊。如果覺得履歷很空，就多做 side project 來充實內容。
換位思考，如果你是面試官，你想知道什麼？
把重點放在做過的專案，用了哪些技術、主要功能和開發方式等，例如：
英文學習網站
- URL：https://xxx
- GitHub：https://xxx
- 技術棧：React, TailwindCSS, Vite, Vitest, GitHub Action…
- 主要功能：
1. 串接 Google Youtube API 取得 Youtube 影片資訊
2. 串接 OpenAI API 實作字幕翻譯功能
3. ...
不要給技術評分
在履歷中或是個人網站上，不要給自己的技術評分。這種分數太主觀，對面試官來說沒有實際意義。
❌ 履歷不要放
- HTML：95
- CSS：85
- JavaScript：80
- React：70
先前工作要不要列？
要，因為履歷上如果有奇怪的空窗期，對方有可能產生疑慮。
若先前工作與該職缺無關，列重點即可（公司、職務、服務期間、主要工作內容）。如果先前經驗與該職缺是相同產業，或是軟體開發相關的職務（如 PM、設計、測試…），則可以多提一些工作表現。
持續優化履歷內容
如果投了 2-30 家都沒有下文，肯定是哪裡有問題。建議找朋友或是業內人士尋求協助。
