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制度是保护，还是剥夺
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左口米右的信仰筆記
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這裡記錄我的故事、掙扎與盼望，
只想讓你知道：你並不孤單。
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2025/04/26
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2025/04/26
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2025/04/22
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2025/04/21
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因為
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雖然實務上不太真的有太多協商的過程，但如果我們身為執行者就在這一
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EP20 精華重點：
1.員工權益與法規
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投保勞健保是基本義務而非福利
避免固定發放獎金或津貼,以免被視為薪資
留意例假日加班的條件限制
2.激勵員工及福利
分紅制度較配股更實在
現金獎勵比零食或聚餐更受年輕員工歡迎
活動設計需鼓勵性
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