如何邊抗疫邊圓職涯夢？轉職 ▪ 職涯 ▪ 創業 | Joyce的職場視界#1038
更新於 發佈於 閱讀時間約 1 分鐘
全球疫情反覆，焦慮不安當中，就業市場正變局！
進入後疫情階段，日常已變得今非昔比！
驚覺的上班族，是否有職涯小錦囊可面對？
可曾思考後疫情時代的未來職涯市場商機：
全球數位化，日夜上網遠距運作。
時代大風口，共赴同陣營產業鏈。
跟風做斜槓，經營興趣第二能力。
工作等於職涯嗎？
其實你不用驚慌跟害怕，試著建構自己的職涯小錦囊，强化自我吧！
~ 人生不該是非題，而是選擇題。
~ 市場商機有三個階段：未來式，進行式，收成式。
~ 3不原則：不畫地自限，不害怕挑戰，不影響終極目標。
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在創作的路上真的很多人問我說
到底要怎麼做出符合自己期待
但又可以表現得很有美感的作品？🥹
這個問題真的應該是每個創作者都一直在學習的課題吧！
提問的內容越是清晰，強者、聰明人越能在短時間內做判斷、給出精準的建議，他們會對你產生「好印象」，認定你是「積極」的人，有機會、好人脈會不自覺地想引薦給你
過去的職業規劃講求的是「往上走」，可能是「升職、加薪、跨國」，然而越來越多人發現往上走反而離自己「理想的生活」越來越遠，工時長、壓力大是原因，但在我看來也有可能是「好學生為了符合社會期待，守著一份不完全適合自己的工作」，新型的職業規劃應當是「在不斷的嘗試中，逐步逼近，找到自己擅長的天職工作」。
轉職對任何年齡段的人來說都是一個勇敢的選擇。不論是非自願的離職或是追求更好的職涯，面對未知的挑戰和改變經常讓人感到恐懼與焦慮。此文探討轉職過程中的情感支持、心理準備與社會壓力，並提供實質建議幫助人們在面對轉職的艱難時刻，尋找自己的方向和力量。無論處於何種職位，都需要對未來做好充分的準備，
現代人的職場處境不再穩定，需要採取不同的生活方式。投資組合生活方式有助於提供更多彈性以順應世界局勢，並且可以兼顧生活和擴增財源。發展具體行動方案，評估適切的興趣與能力，運用資源人脈、有效管理時間、分析投報效益是實現理想的工作/生活模式的關鍵。
在現今的職場環境中，資深工作者面臨著許多挑戰與轉變。接下來，我們將一起探討幾種不同的職涯發展路徑，看看如何在這個多變的時代中找到適合自己的定位。
在競爭激烈的職場環境中，許多年輕人渴望突破職業生涯瓶頸，跨領域轉職成為脫離當前窘境的解決方案。然而，這種轉變也伴隨著職涯定位迷惘、缺乏工作經驗、人脈網絡不足等問題。本文探討如何克服挑戰這三大障礙，幫助欲跨領域轉職的你成功踏上轉型之路，實現跨領域轉職的目標。
今年應該是史上最大轉職潮
當然包含我自己
現今人受教育高
時代也快速演進
不在是舊思維
須朝九晚五到一輩子 才是正當工作
很多人靠自媒體 葉配 賺的都比上班族多
有些職場的話 只是慣老闆話術
我討厭 穩 字
世界上如果有人跟你提到此字
你要力馬遠離這種人
沒有穩定的工作
沒
你有過創業的念頭嗎？如果沒有，也許是因為相對於創業的高風險，在公司就業相對安全且保險。
但真的是如此嗎？
就業已不再安穩
《就業的終結》指出，因為持續加速的全球化，我們不再只是跟身邊的人，而是跟全世界的人競爭，而且會有越來越多比自己工資更低廉、學歷更好的人出現；另一方面，文憑的商品化，
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