緯創MPT儲備人才計畫心得，工作內容與海外生活分享
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緯創MPT儲備人才計畫專為應屆畢業新鮮人及3年以下經驗的高潛力人才所設計，以培育國際、跨界專業等全方位人才為目標。在兩年紮實的專案訓練中，緯創提供豐富的培育資源、快速的晉升機制以及海外工作的機會 !緯寶這次邀請第一屆儲備人才Andy來跟我們分享他加入近一年的心得。
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加入MPT儲備人才的動機
加入MPT計畫是希望能成為更好的自己。我的背景主要是資訊工程，有一部分是商管，畢業後一直希望能在管理及領導的能力上也能夠一併精進，MPT計畫提供紮實的培育課程與歷練機會相當吸引我，當時才剛有一年工作經驗的我，選擇給自己再一次挑戰的機會，因此參與了這項計畫。
我認識到緯創作為規模已經相當龐大的成熟企業，在產業變化快速的時代，在數位轉型的路上仍不斷前進，是一個充滿年輕活力，一點也不古板的公司，緯創迎來成立20周年，未來也有許多充滿遠見的發展，很幸運能夠在這樣的時機點加入緯創，與緯創一同成長與突破，一定能收穫滿滿。
目前擔任儲備人才職務內容為何?
我目前外派到海外的IT部門，在工作中收穫最多的技能是跨域合作的能力。我工作的地方是緯創的研發基地，專案常需要進行跨地區的團隊合作，我會與其他區域的專案成員進行每日的敏捷會議，用敏捷手法推進專案各個階段的前進，除了認識專案管理的手法，也累積許多跨團隊溝通的經驗。
我們會參與由總部指導的教育訓練，將最新的技術工具落實到專案中，在龐大的IT團隊中，能汲取豐富且尖端的學習資源，不會迷失自我精進的方向。許多專案的開發成果會提供各地區甚至海外的廠區做使用，部門的前輩常提醒我，在開發的過程中需要仔細考慮國際化的使用情境，除了考驗工程師在邏輯處理上是否周到，也藉此學習到各種跨時區及地區會遇到的問題以及解決方案。
在緯創的工作內容很充實，在數位轉型的路途上，只要跟上腳步，處處都是學習提升的機會。
MPT儲備人才的訓練有哪些?
除了一般的工作任務，MPT計畫規劃了系列課程，印象深刻的是和業界有名的簡報老師學習邏輯表達，矯正我過去表達容易失焦的問題，透過課程，與MPT的其他成員彼此砥礪，我的軟實力有很大的提升。
在海外廠工作的團隊氣氛如何?
雖然離開了家鄉，在異地工作卻完全不孤單，我反而認識兩群朋友，一群是當地的同事們，他們都是屬於爽朗大方的性格，溝通時不用拐彎抹角，讓彼此能更專心在事情的討論上，平時相處時因為文化差異，多了許多話題與笑料，認識不同地區的文化，還試吃了好多奇怪的零食，工作上不失親切感，還多了一份新鮮感。
另外一群是一起住的台派朋友們，昆山提供設施很完善的家庭式宿舍，平常下班後我會與台派同仁們去打羽球，放假時會相約到附近的景點走走，每次出門都會是新奇的文化體驗。節慶的時候一起出門聚餐慶祝，想家的時候就到朋友家煮一桌台灣菜，從來都不用怕沒有局，工作及生活都可以顧及，真的是幸褔企業喔。
MPT儲備人才面試過程
想跟大家分享參加團體面試的過程，當時面試的成員是來自不同背景的同學，面試官給我們幾位一道關於公司未來發展的題目，並要求我們在時間內討論出答案並表達我們的論點。除了了解公司基本的背景，對題目有自我的見解，也要認識自己在團隊中的適任的角色，積極參與並能夠促進討論，讓討論過程更加分，比擔任特定角色更重要。
給想加入MPT儲備人才計畫學弟妹建議
我建議想加入下一屆MPT儲備人才計畫的學弟妹可以保持開放的心，用積極的態度面對每個面試的關卡，充分表達對於接受挑戰的決心以及突破自己的期許，讓面試官對你未來的表現有信心。期待各位的加入!
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嘿，大家新年快樂~ 新年大家都在做什麼呢？
跨年夜的我趕工製作某個外包設計案，在工作告一段落時趕上倒數。
然後和兩個小孩過了一個忙亂的元旦。在深夜時刻，看到朋友傳來的解籤網站，興致勃勃熬夜體驗了一下，覺得非常好玩，或許有人玩過了，但還是想寫上來分享紀錄一下~
這篇文章主要介紹了從瞭解需求到瞭解自身技能，撰寫客製化履歷的三個步驟。作者通過分享自己的面試經驗，提供了對準備面試有興趣的人的幫助。同時介紹瞭如何從服務業轉職軟體科技業，並提供了免費檔案供讀者下載。
十八歲初次來台求學，在成大中文系和府城的滋養下對台灣好像開始有一點了解。以台南為家的我決定在南部尋覓第一份工作後， 開始踏上了人生第一次的求職之旅。
從還是擔任經建築組的工作人員開始，到後來參加菁培計畫產品組甄選，最後幸運地透過獎學金到日本武藏野美術大學完成一年的交換留學 —— 本系列文章將分享我從計畫工作人員、參與者、得獎者三個不同身份與視角所看見的菁培計畫，並分享我的實戰經驗與技巧。
最近接觸到一位中國的求職者, 他剛從國外知名大學的整合行銷科系畢業回到中國求職, 有著好看的學歷以及曾在國際知名精品公司實習的經驗, 但卻一直找不到行銷相關的工作。也許可以透過這個案例來重新思考「怎麼樣的實習對求職才有幫助」。
從INSEAD畢業之後，我順利在新加坡找到了人生中第一份全職工作。在論理想的工作地點時，很多中華區的打工人都會把在新加坡找到工作、移民新加坡當作目標。 低所得稅、更有競爭力的薪資待遇，又是以華人為主的國際大城市，是很多人選擇的理由。
研究所畢業後、參加了一場大型的校園徵才活動
那時都是科技產業相關的公司到場徵才，依稀記得自己看了一堆職缺能與自己科系沾上莫名的邊就是人資。
後來被一家正在創辦TA制度的公司錄用，從這家公司開始、接觸到招募這個工作，很明確地感受到自己是喜歡招募、也熱愛這個工作，除了可以與不同的人交流外，若能適切的幫主
職業生涯是一段很長的路，有些人就是註定要用工作來養家活口。而有些人，是用工作來鍛鍊自己的能力，發現自己的不足。那麼我們該如何選擇適合自己的行業，我們以實際的案例來襯托，工作的意義。
西方教育培養先天跨界。
我曾經在逢甲大學的3D Solid work製圖班遇到一位這樣的同學。他們家算還可以，就小
回顧這第一份工作，帶給我的不僅是紮實行銷經驗的啟蒙，更在職涯規劃上提供了相當的養分，即使已經離開多年，至今仍感謝不已 ……
提問者的職涯問題：
目前，我是鎖定科技業的客戶服務或業務職缺。但我過去完全沒有科技業相關的工作經驗，如果單靠外語能力及海外工作的經驗，是有可能進得了科技業嗎？該怎麼在履歷上強調自己的優勢呢？
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