嗨JC!
也別想太多了,或許你就是天生勞碌命,想把一身的功夫都教會徒弟,可不是一件容易的事。有的人天資聰穎,點一下就通,有的就是一般般,苦練半天勉強有個半調子的架式,有的就是,嗯,再怎麼練都白費力氣。
希望被指派要”傳承"你在人事業務十八般武藝的E班長,不是最後那一種。
送走上一梯兵,中間只空不到20天,馬上就迎來新的一批”待宰羔羊”。
只能說你服役時抽中的單位,真的有夠精實,感覺像蜜蜂一樣,成天忙個不停,沒有休息的片刻。
這回迎來的,可是有天之驕子之稱的「大專兵」。和前兩梯次高中職畢業的不同,大專兵呢,書是念的比較多,大家也都知道,想法(或是意見)自然比較多,也因為忙著念書,普遍來說,體能都不會太好(傑叔這樣子講,應該算是很客氣的形容了🤗)。
接兵前也聽過關於大專兵的種種”都會傳說”,這個要注意,那個要避免。每個男生在大學入學前都要去成功嶺走一遭,你自己也當過大頭兵,也大概知道是怎麼一回事。
不過,這回主客易位,你是負責訓練的幹部,要怎麼在連長的緊迫盯人及績效壓力下求生存,可能才是重點。
對你而言,和背景相近的人共聚一堂固然開心,訓練歸訓練,還是希望可以認識更多的朋友。
不要白走這一遭。
和往常一樣,報到第一天,只是暫時性的。隔天做完1500公尺跑步測驗後,按程度再重新編排。
編排後的連隊,還不是最終版。因為,這時就是有後台、有背景、有關係的各方人馬,開始大顯神通的時候了。
連上的電話響個不停,這批大專兵果真不簡單,每個後台都在比硬的,眼前這批剃了平頭的人群中,只能說是臥虎藏龍。JC你得做一連串的「調查」,電話那端的長官都是廢話短說,
「去調查某某某在不在你那連?」
接電話的次數頻繁到懷疑人生,欸,你要不要考慮反過來問,調查「誰沒有關係的」還比較快?
把有後台、有背景、有關係的人找出來後,各單位開始換人。
也好,把這些你得罪不起的嬌客請去別的地方,省得日後麻煩。
有了人事協辦,遇上新一梯次的接兵任務,當然是傳授業務的大好時機,很多事光是講,沒有碰過,沒有實際做過,感受度就差了一大截。
前一晚還做了一次「行前教育」,把隔天要造的名冊,連同以前做的範例,一一攤開來再重頭鉅細靡遺的講一遍,本以為有了一個協辦可以分工合作,擔子可以輕一點,沒想到,隔天這個徒弟走來走去,不知道在幹什麼,看來昨天講的,全都是「對牛彈琴」!
眼看已快來不及了,趕緊去借人來把東西搞定。那時你還不死心,
決定再給E班長一次機會。
這梯次的人數也不多,才百人出頭而已,名冊的格式、份數都清清楚楚,真的沒那麼難。就寢前看著這個連長指派給你的”高徒",花了一個小時了,只寫了十人不到,不知是少根筋還是天生寫字就慢。
JC你的預感很準,有些人天生就不是那塊料,不行就是不行。隔天起床一看,
阿娘喂,名冊只寫了一半,而且錯誤百出!
眼看中午就要交出去了,你只好自己跳下去弄,連罵人的時間都沒有!
偏偏這時,值星帶又飄到你的身上。還好當天上午把阿兵哥幾乎都借出去給別的連隊使用了,時間緊迫,二話不說衝到公文櫃拿出相關文具,趕緊動工。
傑叔光是想到當下傻眼的情形,就已頭皮發麻了。
你是對的,當天就去找連長據實以告,算是停損吧,再讓他想想接下來要怎麼做。
所謂師父領進門,修行在個人。E班長算是有進門嗎?充其量只能說是腳抬起來過了門檻而已,腳還沒放下,就被你請出師門了。
連上其他班長,放眼望去,這個不行,那個也不靠譜。成天吊兒郎當的,有,嘻嘻哈哈的,更多,神龍見首不見尾的那位,就別指望了。能力不錯的,不是被調去營部,不然就是名花有主、被別的業務卡住了,人的調動,真是門學問。
其實JC你心裡已有譜了,除非接下來新報到的班長中,能出現「可用之才」,否則你可能到退伍前,都得死守著人事業務這個四行倉庫。
沒辦法,誰教你天生就是適合拿筆的人。那位短命的人事協辦E班長,命中就跟筆犯沖!
傑叔 2025.3.1