因材施教
含有「因材施教」共 25 篇內容
全部內容
發佈日期由新至舊
日本職棒冠軍教練吉井理人，憑藉一套顛覆傳統的「不給答案」哲學，帶領球隊奪冠。他的書《最好的教練，不給答案》，徹底顛覆了我們對「領導」的看法。不給答案的「溝通」可行嗎？書中揭示，那些我們習以為常的「善意提醒」，反而可能是扼殺團隊動力的毒藥。
心理師會說謊嗎？AI會哄人嗎？這篇文章從一句冷笑話出發，反思人與人之間對「真實溝通」的渴望。隨著AI使用者從查資料轉向尋求情感陪伴，AI溝通風格成為值得人類學習的對話典範。不是撒謊，而是用對方能承接的方式說話，像孔子的「因材施教」。這不只是技術問題，而是人類對「被理解」深切渴望的回音。
探討教練式管理在企業的應用，從傳統指令轉為夥伴關係的管理革新。
因材施教管理模式搭配績效與敏捷管理，有助提升團隊效能與競爭力。
隨著全球化和科技的迅速發展，傳統的學科教育已難以滿足現代社會對於人才的需求。家長們不得不面對這樣的現實：僅僅依賴標準化的傳統教育，可能不足以為孩子的未來提供有力支持。
菁英教育為何在現今能夠勝過傳統教育方法？
耶魯大學法學院教授馬科維茨在新作《菁英體制的陷阱》中指出，當教育模式過於單一、重視成績
付費限定
2024/02/12
選擇00878和0056的人，定期定額，大跌加碼，股息重復投入，長期累積10年以上，最後一定是正報酬，而一般剛進入股市的普羅大眾，如果他追求的只要能打敗定存的基礎上，不想承擔過大的波動，這樣的投資方式，是不是也是種投資選擇？
發文者
2024/02/13chen myafteryears 如果設定在超越定存收益率及承擔較低的風險這個前提，透過高股息ETF投資是可以理解的，這當然也是一種投資選擇，不過這篇文章主要是希望提醒投資朋友，有些網紅會自己篩選資訊或將自己認為「最好」的投資做法灌輸給讀者，卻沒有交代清楚這樣選擇的邏輯與結果，這反而會有誤導性，需要留意。
小孩的誕生，絕對是來教大人的...
