職災

職業安全衛生設施－電氣間接導致的危害

　　本劇經同名原著改編後，更加深理解了做工的人的工地環境（取景自位於台南正在興建中的29層樓建物）、工地食物鏈（環保局>工地主任>承包商=工頭=包頭>大師>小工>臨時工）、工種（噗嚨共三人組：鐵工阿祈、模板工阿昌和怪手司機阿全）、工地術語（「上手」：氧氣乙炔、「外事仔」：下班兼差、「41仔」

A為某飯店的服務生，在端熱湯的時候遭奔跑的小孩顧客衝撞，熱湯因此撒在A身上，導致A受有嚴重燒傷住院接受治療。A是否可以飯店支付醫療費用？住院期間是否仍有薪資？ 本篇文章要說明什麼是職業災害，以及雇主的補償義務，與為什麼我建議雇主應幫勞工投保職業災害保險。

職業安全衛生設施－防止電氣傷害

職業安全衛生設施-移動式設備 細則討論

職業安全衛生設施-移動式設備 注意事項

聽眾朋友來信 兩位主持人有在使用滑板車通勤嗎？我覺得很方便耶，比走路快，也可以帶進公車、捷運、和辦公室，還有運動效果，而且感覺上還可以幫地球節能減碳，一舉數得。但很可惜的是，在臺灣，目前電動滑板車是不能在一般道路上使用的。如果選擇用電動滑板車通勤，會有什麼法律風險嗎？

勞基法第59條對職業災害所致之傷害，未加以立法定義。 《職業安全衛生法第2條第2款》對職業災害之定義： 職業災害係指因「勞動場所」之建築物、機械、設備、原料、材料、化學品、氣體、蒸氣、粉塵等或作業活動及其他職業上原因引起之工作者疾病、傷害、失能或死亡，從職安法之定義而言。 勞工於通勤過程中災害

現代交通工具愈來愈多樣，除了機車、汽車等，更是多了電動二輪車、電動滑板車、電動獨輪車、直排輪、滑板等代步工具，但你有想過，如果上下班騎乘滑板車作為代步工具，不小心摔倒受傷害，是否可被認定為職業傷害呢？ 112年2月最高法院111年度台上字第2065號民事判決就出現一則勞工下班騎乘滑板

先前我在《阿堂鹹粥父子移轉商標不行嗎？撤銷詐害債權行為是什麼？》這篇文章已經聊過一則鹹粥小吃店相關的法律新聞，今天一樣從鹹粥出發，再談一則阿伯為了吃鹹粥竟然發生了職災的故事。（忍不住想，台南真的是鹹粥愛好者的天堂呢⋯⋯）