【公家機關好穩定？你的生命代價是什麼？】
閱讀時間約 5 分鐘
80會員
75內容數
2017年初，因為感情受傷的關係，我透過研讀心理學、自我書寫等療癒與探索，進行了"情緒覺察"的修煉與覺醒課程。
學習以同理心的視野了解他人，並策略性的挑選與採取適合應用的情緒策略來對應情境。
提供優質的文章與音頻內容，轉換思惟的情緒教育，協助大家提升情緒健康，提升情緒作業系統。
幫你整理出伴隨情緒，活出真實生命的方法。
留言0
查看全部
你可能也想看
Google News 追蹤
接下來第二部分我們持續討論美國總統大選如何佈局, 以及選前一週到年底的操作策略建議
分析兩位候選人政策利多/ 利空的板塊和股票
🤔為什麼團長的能力是死亡筆記本?
🤔為什麼像是死亡筆記本呢？
🤨作者巧思-讓妮翁死亡合理的幾個伏筆
趁著替代役服役期間，以半公務員的身分體驗與了解公務員的工作與生活百態。關於公家機關比較好的神話其實也沒外界說得那麼神，在地檢署看了許多百態，對我來說那神話早已破滅。
基本上公職並沒有你我想像中得那麼美好，還是先瞭解自己的需求，是否只有在公家機關才能有所實現。畢竟其中的權衡利弊，追求什麼只有自己知道。
某餐廳想趁奧運熱潮與小林同學的人氣宣傳新產品，卻不慎引發公關危機。起因是某餐廳為了要推銷自己的珍珠豆花冰，在其社群媒體上的宣傳文說看完「『青春豆花臉』的小林同學雖敗猶榮，只想來碗珍珠豆花冰消消火氣」，此宣傳文引發網友不滿，湧入餐廳的社群媒體留下負評，結果餐廳負責人發了道歉文後，反而引來更多人不滿
原文報導連結：
Seven Digital PR Techniques To Tell Your Brand Story
本文內容要點為各位朋友Preview如下，原文有更多說明....
最近在網路上的熱門話題，就是在網站化的「求職天眼通」上，某家公司老闆跳出來和匿名批評者相互嗆聲，並且要求該網站將對公司負面評價下架的事件。
姑且先不論該事件本身的是非對錯，筆者在自己的Facebook上看到大家對這件事的兩極意見：一派站在工作者的立場，認為匿名爆料不但沒有什麼不對，更是對所謂慣老闆
公關危機是許多經營企業一定會經歷過的事情，面臨危機最重要的就是要學習處理流程，在生活和感情中也是會有遇到問題的時候，人們都會遇到各種各樣的問題，問題解決的好，就會事事順心。問題解決的不好，可能就會到處碰壁。解決問題的最好方式，就是有效溝通。面對別人的指責，你是默默承受，還是開啟爭吵模式？傾聽則是化解
當然，公務機關留不住好人才重要原因就是台灣水準有問題的民代及輿論、網民民粹究責的風氣；這使得每個單位的長官只求不上報不出錯，只願做例行的事。多做事不僅沒有任何好處，萬一出狀況還要承擔責任，當然單位裡上上下下只祈禱「順利下莊」、拿到退休俸。
接下來第二部分我們持續討論美國總統大選如何佈局, 以及選前一週到年底的操作策略建議
分析兩位候選人政策利多/ 利空的板塊和股票
🤔為什麼團長的能力是死亡筆記本?
🤔為什麼像是死亡筆記本呢？
🤨作者巧思-讓妮翁死亡合理的幾個伏筆
趁著替代役服役期間，以半公務員的身分體驗與了解公務員的工作與生活百態。關於公家機關比較好的神話其實也沒外界說得那麼神，在地檢署看了許多百態，對我來說那神話早已破滅。
基本上公職並沒有你我想像中得那麼美好，還是先瞭解自己的需求，是否只有在公家機關才能有所實現。畢竟其中的權衡利弊，追求什麼只有自己知道。
某餐廳想趁奧運熱潮與小林同學的人氣宣傳新產品，卻不慎引發公關危機。起因是某餐廳為了要推銷自己的珍珠豆花冰，在其社群媒體上的宣傳文說看完「『青春豆花臉』的小林同學雖敗猶榮，只想來碗珍珠豆花冰消消火氣」，此宣傳文引發網友不滿，湧入餐廳的社群媒體留下負評，結果餐廳負責人發了道歉文後，反而引來更多人不滿
原文報導連結：
Seven Digital PR Techniques To Tell Your Brand Story
本文內容要點為各位朋友Preview如下，原文有更多說明....
最近在網路上的熱門話題，就是在網站化的「求職天眼通」上，某家公司老闆跳出來和匿名批評者相互嗆聲，並且要求該網站將對公司負面評價下架的事件。
姑且先不論該事件本身的是非對錯，筆者在自己的Facebook上看到大家對這件事的兩極意見：一派站在工作者的立場，認為匿名爆料不但沒有什麼不對，更是對所謂慣老闆
公關危機是許多經營企業一定會經歷過的事情，面臨危機最重要的就是要學習處理流程，在生活和感情中也是會有遇到問題的時候，人們都會遇到各種各樣的問題，問題解決的好，就會事事順心。問題解決的不好，可能就會到處碰壁。解決問題的最好方式，就是有效溝通。面對別人的指責，你是默默承受，還是開啟爭吵模式？傾聽則是化解
當然，公務機關留不住好人才重要原因就是台灣水準有問題的民代及輿論、網民民粹究責的風氣；這使得每個單位的長官只求不上報不出錯，只願做例行的事。多做事不僅沒有任何好處，萬一出狀況還要承擔責任，當然單位裡上上下下只祈禱「順利下莊」、拿到退休俸。