事情發生的起點是週二，原本開心的順利把明天出車要上的貨準備好，直到週三一早看到主任氣噗噗的疊貨，我就知道代誌大條了，週四開會肯定是場風暴～
果然～週四的會議是我來公司以來後最反抗主任的一次。
一開始先說我昨天一個人就把一倉冷凍庫整理得很好感到欣慰，話鋒一轉講到我週二回他沒時間泡咖啡的語氣，我開始針對這個點反駁我當下沒有不高興，然後他見我回嘴，開始噹我待在二倉時間太多，一倉像垃圾堆（也沒搞清楚事情到底有多多，而且我自認沒有偷懶，都是一忙完就回來，他口中說的監視器不也可以證明？是想誣賴我什麼？）整個火更來～真的差點講出～「如果進貨、整理、備貨都由一個時薪188的工讀生來做，你他媽的還要你這個主任幹什麼？」不過這句話只有在我腦海出現，最後真正說出口的是～
「好～我調整二倉和一倉的比重」
因為我只想要快點結束會議，讓司機快點出去送貨，可是前面跟他針鋒相對了好幾回，他已經氣到像是潑猴一樣鬼吼鬼叫（雖然這些已經在我預料中），說我像之前的那個員工（被他批評得一無是處的人，說我很像？表示我在他心目中～做的那些都是屎？），更好笑的是說我笑面虎，前後不一（我只是不想撕破臉），說我……反正你可以想到電視上演一個人歇斯底里（或是發酒瘋？）的樣子，就是他那樣～口無遮攔、髒話連篇。
即便～主任在會議後有反省自己態度很差（還問了大姐），司機也幫我說話，我忙完倉庫的出貨後回到辦公室，他認真的跟我說抱歉，突然有種感覺～這是恐怖情人的模版啊！只是這個人～是職場的人。跟你開飆靠北完之後跟你道歉～司機們聽到也都笑笑又來了，都是這樣的模式～讓我想到上次跟他討論到他和老婆的一些互動，我完全明白，這樣的人就是可能哪天會在新聞看到變成社會新聞的恐怖情人，很在意對方卻用了最失去理智甚至道德的方式來處理事情，我即便有缺點，也不至於讓他用這樣的態度來對我，只是因為沒順他的意～記恨在心裡一次爆發。
心裡有個譜了～不是因為這主管歇斯底里，而是他冷靜跟我道歉後，我告訴他這個職缺你們用PT來處理就會有這樣的問題，如果責任制，讓我事情完成再下班我會願意，但他回答：不會有正職缺，然後又回頭怪當時司機缺我不卡位的問題，我也不想浪費時間多說，只會再一次的鬼打牆～你就是個沒辦法幫我爭取職缺的主管，怕事又做不了主，只要不被長官罵就好的個性，我在這八個月也看透了吧！現在單純是因為總公司還沒正式確定中倉的方向，大家才賴著，很多小道消息都知道未來只會更少人，所以我只能先自保，重新尋找家庭和工作可以平衡的新工作，不然這樣下去～我就跟其他同事一樣，整天繼續抱怨主管、抱怨事情，依舊混再這樣的醬缸中，遲早也會有容易將潛在的歇斯底里基因由陰轉陽的顯性行為表現。
