吉白職場 EP10｜聯名一致不推薦

2022/09/15閱讀時間約 1 分鐘

不知道聽眾有沒有遇過市面上的各種老師、講師、教練、總監、業師、創業大師，想要謙虛一點的可能稱呼自己小妹還是少女。

本集節目來說說工程師友人B，他同時也是位設計師，小時候年輕不懂事、被前輩坑、吃了悶虧的故事，而這位前輩目前在市面上仍在四處兼課，自稱是什麼總監、某某領域的跨業專家，擁有4千多人追蹤。

找合作對象時、可得睜大眼睛

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小心那些虛有其表的合作對象

案件結束後，請擔任PM的同學不停的催款，分了數次拖了大半年才付款，這個案件花了自己這麼多工時、排擠其他工作，卻被拖延了報酬，過了好陣子刻苦的生活。而對方卻把這個標案的網站列為他業界作品之一，到處當講師、業師，彷彿自己有怎麼樣的豐功偉業。

但若問到曾經上過課的學員，他會回答浪費報名費及時間，或是問到曾跟他合作過的對象，發現都只合作過一次【謝謝，不聯絡】深入追問是各種吃虧的故事。

若像書本一樣有推薦人清單，這個汪汪一定有一串【聯名一致不推薦】名單

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優雅阿姨的職場觀察

接案工作者務必要白紙黑字簽約
法律上，口頭承諾雙方同意契約變成力，但沒有紙本的情況下你無法舉證，就像本集故事主角，吃了悶虧有苦說不出。
至於契約內容愈詳細愈好，對雙方都有保障，案件金額、如何(何時)付款、工時上限、超時怎麼算，稅額怎麼計，開發票還是勞務報酬單，報酬單的話是哪一種扣繳類別，案件有疑慮要通知誰(或哪個職位的人)，紙本、電話還是e-mail通知，不要嫌麻煩地白紙黑字寫下，避免事後糾紛、更難收拾。
故事主角開公司的契機—雖然被坑了也不是完全沒收穫，經歷過這次案件，業主看重故事主角的才能，直接邀請真正有才能的人來標案
開了公司可以接規模比較大的案件，也比較有法律上保障。
市面上許多稱號、小心留意很可能是互相炒作出來，個人觀察他們的履歷或是社群媒體上的學經歷總是一長串，好像人脈很廣、認識很多人。
曾經教授過一次課程就可以自稱是某大學講師，但系所的師資名單沒有他
有海外履歷一定要寫一番，但有沒有畢業不重要
開一間公司就可以稱自己新創、跨界專家，但這間公司只有負責人一人，代表作、作品有什麼，舉不出來、或是說不出個所以然來

實際合作馬上被看破手腳【謝謝，先不要】

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