保險公司、保經公司哪個比較好呢？
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今天這個主題沒有想要戰的意思，主要是跟大家分析保險公司跟保經公司的一個差異性。如果說您本身也是保險業務員或是準備進入保險的話，這篇文章應該可以給你一些觀念上的幫助。
《保險業務員》
保險業務員，隸屬於「某某人壽」或「某某產險」，是單一家保險公司的業務員，只能賣該家保險公司的保險商品，例如今天有個花椰菜人壽的業務員，叫做A，當然有資格賣花椰菜人壽推出的「防癌險」，如果今天是熊熊人壽的商品，雖然「A」有業務員的資格，也沒有辦法販賣。
《保經業務員》
保經業務員，隸屬於保經公司。保經公司因為與多家保險公司合作，因此，保經業務員可以為保戶規劃「組合保單」。例如今天球球人壽推出了「球球人壽超安心防癌險」，而彎彎人壽推出了「彎彎人壽定期壽險」，保經業務員就能把它們搭配、組合在一起賣給保戶。
在教育培訓方面，保險公司比較重視團隊的部份，例如早會的精神喊話還有通訊處整體的氣氛。如果所屬的公司是金控公司，也會同時去做整合行銷的部份。像是信用卡、開戶、開立證券戶、房貸之類的部分，讓你可以透過這些工具當作接觸客戶的敲門磚，進而產生保單行銷的機會。
保經公司的話當然也有團隊的氛圍，不過因為在立場上每個人比較像是自己當自己的老闆，著重於個人行銷特色，適合本身的銷售能力比較強，以目標導向的業務員。另外，因為可以代理其他保險公司的產品，立場上比較像是一個顧問，可以站在客戶的角度推薦適合的商品。
最後，我要說不論你是去保險公司或是報經公司都必須有個絕望，那就是這是一份沒有低薪的工作。需要自律很務實去完成自己的工作，否則根本賺不到錢。
在選擇公司的部份需要留意你的通訊處的規模跟文化，因為好的環境才可以讓你發揮實力讓這份工作越做越有信心。
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《公司的概念》這本書不僅開創了現代管理學，更為我們提供了一個全新的視角來看待企業運營。德魯克的洞見不僅適用於上世紀的通用汽車，對當今的企業依然具有重要啟示。讓我們通過一個假想的案例，來探討如何將德魯克的理念應用於現代企業管理。
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這篇文章分享了單一保險公司業務員的經驗和資訊，提供了業務員申請證照、工作困境、新人班制度等相關資訊。文章也指出了單一保險公司的優勢和限制，以及業務員的生存壓力和氛圍調查。作者闡述了個人對於保險業的觀點和行業發展的看法。文章充滿了很多實際的業務細節和內容，對初入保險行業的人們有一定的啟發作用。
這篇文章探討了保險經紀人的工作經驗與制度，分享從事這個行業的種種心得。文章強調保險經紀人相較於單一保險公司的業務員，在多元銷售及服務上有其優勢，同時也面臨管理與處理速度的挑戰。透過個人的經歷，作者希望能為想進入該行業的人提供參考與建議，以期提升保險服務的質量與效率。
本文分享筆者於保險經紀人行業的經驗與心得，探討保險經紀人與業務員的差異，以及選擇保險經紀人的優勢和挑戰。內容涵蓋個人執業與受公司任用的不同，提供想從事保險經紀事業的讀者一個全面的參考方向。透過真實案例分析，讓讀者瞭解在保險領域中，經紀人的角色及其影響，並激勵更多人理解保險行業的多樣性與潛力。
Ｑ：部分保險公司之 「實支實付醫療保險」理賠文件需要醫療費用收據「正本」是否合理？
Ａ：
一、甲說：合理。
二、乙說：不合理。
三、預防之方法。
最近重新翻看《錢買不到的東西》一書，發現裡面有個議題，是以前我都沒有特別看懂的議題，關於壽險的問題。所謂的壽險，簡單的說，就是人死之後，可以得到一筆保險金，可以說是一筆壽命的保險金。
「曾經罹患某疾病，現在想要買保險，需不需要告知？」幾乎每二、三天就有人來詢問，想必這個問題困擾了很多人。
前言：
這個問題的背後，大家更關心的應該是「到底什麼需要告知？什麼不需要告知？」「告知了，會不會賠？如果不告知，又會不會賠？」
保險經紀人依保險法及保險經紀人管理規定，為指基於被保險人之利益，洽訂保險契約或提供相關服務，而收取佣金或報酬之人。保險經紀人業務，只能用個人事務所或公司組織型態經營。
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