你是否有過這種經驗嗎,公司一天到晚開著大大小小的會議,但是不知道開完會你卻不知道開會的目的是甚麼,或是不知道開會後要做甚麼事。這是因為會議的主持人不清楚這場會議的最終目標是甚麼?要在甚麼時候達到最後目標?
如果把會議當成一個目標來看,那麼目標完成前就會有許多小目標,要完成這些小目標就要經過一連串的討論,才能夠往前進。所以會議的主持人為了增加開會的效率,在會議中必須完成以下5個任務
1. 會議開始就說明會議的目的、時間表、做決定的方法
一開始就讓大家知道開會的目的絕對是必要的,再來說明會議的時間表,多少時間要宣布事項,多少時間要做討論,最好連做決定的方法都提出來。
2. 會議期間要注意時間
開會時要注意時間控制是否符合開頭的時間表,避免影響到後續討論的時間,當然也要確認是否根據目前的資料做討論,畢竟,如果資料不充足,也會影響後續的決定。
如果開會時間超過一個小時,建議中間休息十分鐘,讓大家恢復精神,提升開會的效益。
3. 給予與會者發言時間
有些人開會就是一個人在台上自言自語,但是不知道其他人到底有沒有聽進去。所以在剛開始可以提一下等下要討論的事項,讓大家提前思考有甚麼看法,方便後面發表意見。
4. 會議中調整,確認是否有疏漏
當會議進行一個段落後,確認大家目前的狀態,關於目前的資料是否有甚麼問題,有沒有不同的想法,觀察與會者的表情。
5. 確認最終結果與是否符合目的,並討論會議後的各項任務
會議的最後要確認是否符合目的,如果有不符之處,就要討論是否有其他的方法達成。
還有要討論會後的行動,給與會者分派任務,讓所有人清楚接下來要做甚麼,減少拖延的情況,還有決定下次開會的時間。
總而言之,主持人的工作就是要避免無效會議,而是讓會議結束就是完成一個小目標,這樣才有助於推進工作進度。