付費限定

《指甲油的秘密 Rose》人物解析(11):Ariel🐕

更新於 發佈於 閱讀時間約 1 分鐘
30歲的三越店長,天秤座
外表給人乖巧無害的感覺,與人交流時常流露出過於客套的用字。
原本在SOGO工作一年多,是Crystal的下屬,但常被東區客人凹、嫌棄不專業等等,有次被Crystal調派去三越協助週慶活動,意外地受到那裡的客人歡迎。
於是,在Crystal的建議之下,她成功轉職到三越,原來是中山商圈客人比較偏愛找文青感的櫃姐,東區客人則喜歡冷豔的風格。
沒和任何櫃姐有私交,屬於下班就會失聯的人物,內心尊敬Crystal,但不欣賞她的強硬作風。
Ariel認為職場上向上管理才是升遷關鍵,因此,積極跟總部的高階主管打交道。
大家看好Ariel的升遷之路,即便她面對的勁敵是業績超好、企圖心旺盛的SOGO店店長Crystal
到倒數第二集就知道了。
以行動支持創作者!付費即可解鎖
本篇內容共 340 字、0 則留言,僅發佈於推理小說:指☽甲☆油的秘密♡你目前無法檢視以下內容,可能因為尚未登入,或沒有該房間的查看權限。
avatar-img
10.8K會員
575內容數
歡迎讀者在此討論我的所有專題內容:辣妹學與型男學(兩性議題)、牛排學(人生自我探索與職場規劃)、表達與社交學、王子公主(階級文化)、指甲油的秘密(推理小說)、辣妹編輯生活(過往在GQ\VOGUE的經歷)
留言0
查看全部
avatar-img
發表第一個留言支持創作者!
熱愛打扮跟廚藝、弄眉毛,外界常猜測他是Gay,或誤會他跟櫃姐搞曖昧,其實他公私分明。
人生觀是女生ㄧ定要結婚、要生兒子、老公有點錢、自己會賺錢、有體面的婚姻,有車有房,這樣才叫人生勝利組。
明顯感受得出來想法天真,但邏輯卻很強,且擅於跟任何年紀身份的客人應對
外表超齡像28歲的人氣港星,全身精品、消費邏輯跟桃花際遇均超越一般同齡大學生理解範圍
在服務業是赫赫有名的銷售人才,職場上作風強勢、理性、不抱怨,具備企劃能力,善於拓展業績
結婚等於是第二次投胎,美女是成為有錢人比較有可能?還是直接嫁給有錢人比較快?
熱愛打扮跟廚藝、弄眉毛,外界常猜測他是Gay,或誤會他跟櫃姐搞曖昧,其實他公私分明。
人生觀是女生ㄧ定要結婚、要生兒子、老公有點錢、自己會賺錢、有體面的婚姻,有車有房,這樣才叫人生勝利組。
明顯感受得出來想法天真,但邏輯卻很強,且擅於跟任何年紀身份的客人應對
外表超齡像28歲的人氣港星,全身精品、消費邏輯跟桃花際遇均超越一般同齡大學生理解範圍
在服務業是赫赫有名的銷售人才,職場上作風強勢、理性、不抱怨,具備企劃能力,善於拓展業績
結婚等於是第二次投胎,美女是成為有錢人比較有可能?還是直接嫁給有錢人比較快?
你可能也想看
Google News 追蹤
Thumbnail
嘿,大家新年快樂~ 新年大家都在做什麼呢? 跨年夜的我趕工製作某個外包設計案,在工作告一段落時趕上倒數。 然後和兩個小孩過了一個忙亂的元旦。在深夜時刻,看到朋友傳來的解籤網站,興致勃勃熬夜體驗了一下,覺得非常好玩,或許有人玩過了,但還是想寫上來分享紀錄一下~
Thumbnail
"你是怎麼有辦法找到這麼多不一樣個性與背景的人呀?" "這些人都好棒可是都好怪,你怎麼有辦法管好我們,而且還讓我們相處得很愉快呀?" "我前公司團隊內沒幾個人,就每天鬥個不停,為什麼這邊的人都不但不鬥還這麼友善呀? 慧姐的三個問題連珠般的丟出,我一時之間真的不曉得如何回答她,因為我運氣好! XD
今天,有一位女士來詢問關於是否要轉換工作的問題。她在目前的單位中有著很好的工作能力,總是帶領著年輕的員工完成工作,並幫助他們與上級溝通。然而,上級因此產生猜忌,覺得這位女士有意取代他的位置。儘管她已經決定離職,且有一個很好的職位在等著她,她卻因為放不下這些年輕的員工而猶豫,因為這些員工都成為她的朋友
Thumbnail
嘿,各位職場菜鳥和老鳥們,今天我們來聊個有趣又不失嚴肅的話題:在職場中,當個乖寶寶真的是萬無一失的策略嗎? 想當年,我剛進入職場時,也是個標準的乖學生。每天準時打卡,老闆交代的事情從不說不,就連加班也是二話不說就留下來。我心想:這樣一定能得到上司的青睞,很快就能平步青雲了吧? 結果呢?
Thumbnail
我不是受不起Aunty這個稱號。 當了媽,誰能不乖乖面對現實。 但可以的話,喊一次就行了。
Thumbnail
在台北市的某家金融公司裡,小美是一名業務主管,她工作勤奮,業績常常名列前茅。然而,最近她遇到了一個令她頭痛不已的問題。這個問題並不是來自她的工作內容,而是來自於她的一位同事——阿強。
Thumbnail
我以前待過一家公司,我給董事長夫妻取了綽號,即「媽寶董事長」和「瘋狂艾莉絲」。他們的薪酬規劃方式就是「看見對“自己”有利的」就都拿來用。
Thumbnail
最近,店裡來了一位的員工,她獨特口音讓人一下子便知道她並不是台灣人,一問之下才知道她來自中國的廣東。 她性格外冷內熱,一開始教她時會覺得她冷冷的,都不說話,感覺很難相處,但是幾週下來,不僅會開始找話題了,也與我們相處的非常融洽,與剛來的時候判若兩人,因此與她上班時我們都蠻開心的。 但是即
Thumbnail
琴兒是公司裡的一名女職員,年近三十,帶給人的感覺不像陽光般燦爛溫暖,更不像還珠格格裡的晴兒那樣討人喜歡,常常不看場合說了不得體的話語得罪人而不自知,總之,應該算是公司裡面不受歡迎排名榜前幾名。
Thumbnail
本文探討員工升遷調職的考量,提醒人們不要僅以外貌或倦怠感作為升遷的評定標準,而應該著眼於內涵能力與進步態度。
問到了!! 白天去取貨,很失望沒有看到店員妹妹,晚上再去問熟識的晚班店員,我用隨口閒聊方式試探。 得知店員妹妹是“代班”,雖然我不知道“代班”是什麼意思,也沒有再問下去,確定店員妹妹沒有辭職就好。 喜歡這個店員妹妹的事情,只有在方格子讓格友們知道,也只能在這裡抒發想她的心情了。
Thumbnail
嘿,大家新年快樂~ 新年大家都在做什麼呢? 跨年夜的我趕工製作某個外包設計案,在工作告一段落時趕上倒數。 然後和兩個小孩過了一個忙亂的元旦。在深夜時刻,看到朋友傳來的解籤網站,興致勃勃熬夜體驗了一下,覺得非常好玩,或許有人玩過了,但還是想寫上來分享紀錄一下~
Thumbnail
"你是怎麼有辦法找到這麼多不一樣個性與背景的人呀?" "這些人都好棒可是都好怪,你怎麼有辦法管好我們,而且還讓我們相處得很愉快呀?" "我前公司團隊內沒幾個人,就每天鬥個不停,為什麼這邊的人都不但不鬥還這麼友善呀? 慧姐的三個問題連珠般的丟出,我一時之間真的不曉得如何回答她,因為我運氣好! XD
今天,有一位女士來詢問關於是否要轉換工作的問題。她在目前的單位中有著很好的工作能力,總是帶領著年輕的員工完成工作,並幫助他們與上級溝通。然而,上級因此產生猜忌,覺得這位女士有意取代他的位置。儘管她已經決定離職,且有一個很好的職位在等著她,她卻因為放不下這些年輕的員工而猶豫,因為這些員工都成為她的朋友
Thumbnail
嘿,各位職場菜鳥和老鳥們,今天我們來聊個有趣又不失嚴肅的話題:在職場中,當個乖寶寶真的是萬無一失的策略嗎? 想當年,我剛進入職場時,也是個標準的乖學生。每天準時打卡,老闆交代的事情從不說不,就連加班也是二話不說就留下來。我心想:這樣一定能得到上司的青睞,很快就能平步青雲了吧? 結果呢?
Thumbnail
我不是受不起Aunty這個稱號。 當了媽,誰能不乖乖面對現實。 但可以的話,喊一次就行了。
Thumbnail
在台北市的某家金融公司裡,小美是一名業務主管,她工作勤奮,業績常常名列前茅。然而,最近她遇到了一個令她頭痛不已的問題。這個問題並不是來自她的工作內容,而是來自於她的一位同事——阿強。
Thumbnail
我以前待過一家公司,我給董事長夫妻取了綽號,即「媽寶董事長」和「瘋狂艾莉絲」。他們的薪酬規劃方式就是「看見對“自己”有利的」就都拿來用。
Thumbnail
最近,店裡來了一位的員工,她獨特口音讓人一下子便知道她並不是台灣人,一問之下才知道她來自中國的廣東。 她性格外冷內熱,一開始教她時會覺得她冷冷的,都不說話,感覺很難相處,但是幾週下來,不僅會開始找話題了,也與我們相處的非常融洽,與剛來的時候判若兩人,因此與她上班時我們都蠻開心的。 但是即
Thumbnail
琴兒是公司裡的一名女職員,年近三十,帶給人的感覺不像陽光般燦爛溫暖,更不像還珠格格裡的晴兒那樣討人喜歡,常常不看場合說了不得體的話語得罪人而不自知,總之,應該算是公司裡面不受歡迎排名榜前幾名。
Thumbnail
本文探討員工升遷調職的考量,提醒人們不要僅以外貌或倦怠感作為升遷的評定標準,而應該著眼於內涵能力與進步態度。
問到了!! 白天去取貨,很失望沒有看到店員妹妹,晚上再去問熟識的晚班店員,我用隨口閒聊方式試探。 得知店員妹妹是“代班”,雖然我不知道“代班”是什麼意思,也沒有再問下去,確定店員妹妹沒有辭職就好。 喜歡這個店員妹妹的事情,只有在方格子讓格友們知道,也只能在這裡抒發想她的心情了。