職場守則|投行生活曝光:4個老承銷想告訴你的真相

更新於 發佈於 閱讀時間約 1 分鐘
  1. 不論男女,投行這碗飯仍是青春飯,隨著年齡增長,肯定沒辦法像年輕時那樣加班加好加滿。因此能不能跳出輔導的職涯瓶頸,往承攬業務以及在承攬的專案擔任負責人就需要更堅實的個人能力。
  2. 投行的工作不只是身體上的疲累,精神上的壓力也會讓人難以保持穩定的情緒,暴躁情緒不知不覺就會加重。如果覺得真的超過負荷,就沒有必要執著於這份工作。
  3. 擺脫形而上的思考,這只是一份工作。如果你追求金錢以外的收穫,例如成就感、價值創造、社會貢獻,那你別來投行。談什麼熱血情懷和價值貢獻,發薪水就好。否則你時常會被無力感吞噬,進而懷疑自己存在的價值。
  4. 決定來投行工作前,明確自己的性格。如果你渴望自由,享受獨處的時光,那麼投行真的不適合。投行崇尚集體生活,是團體戰,你需要與同事從早到晚一起對付棘手的客戶。只有結束工作回到家,你才恢復獨立個體的本質,才能恢復思考的能力,才能感受到自己的存在。

    人生有很多種可能性,希望大家保持輕鬆的心態,做自己喜歡的事情🌱。

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