欸，針對大家問爆的實習問題，我先講清楚幾個最基本的觀念！第一點，也是最重要的一點，公司請你上班是用你的技能來換錢的，他們不是開補習班來教你技能的啦！什麼「我想進大公司學東西」根本是天方夜譚！公司才沒那個閒工夫教你！
他們要的是你已經會的技能，然後用這些技能幫他們賺錢。你只會做 Banner，他們就讓你一直做 Banner，做得好就繼續做。別想說「我一直做 Banner 會廢掉」，那是你的人生規劃，干公司屁事！想學技能？乖乖付錢去學！別想在公司白嫖，這是最笨的方法！
沒有公司會把教你東西當成他們的目標，他們講那些「來我們這邊可以學到很多」都是騙肖仔的！公司「教」你東西的方式，頂多就是天天逼你、讓你吃苦，這才叫「教」啦！讓你忍受別人不能忍受的，這也算一種「教」！其他的，都是你自己被動學出來的！這點一定要搞清楚！我聽太多學生講這種傻話了，什麼想去銷售練口才、去客服學應對，這些技能你自己去外面練就好了，公司才不會特別培訓你咧！你做得不好，馬上就被開除了！換句話說，你有銷售技能，人家才會把你當銷售招進來，然後玩命用你的技能，你的技能可能會成長，但絕對沒有人會手把手教你！成年人的學習法則：為自己偷著學！再強調一次，在成年人的社會裡，學習是為了你自己好，而且是需要「偷著幹」的！很多學生從小被父母呵護長大，習慣學習就要被表揚。今天熬夜唸書、學新技能，即使家事沒做，爸媽也會誇獎。
但出了社會，除了你爸媽，沒有人希望你花上班時間學習！因為公司付你錢是要你產出成果，不是讓你來這邊「賭」未來的！你未來成不成長，干老闆屁事！這點一定要認清！很多學生就是搞不清楚，上班時間摸魚學東西，還覺得老闆不欣賞他！廢話！你耽誤工作，老闆當然不爽！我花錢請你來是讓你幹活的，你學會了跳槽，我豈不是幫別人養員工？只有你爸媽才會給你錢又教你！社會上沒有那麼多好老闆啦！別再幻想了！
實習的真正目的：鍍金、混淆價值，為履歷加分！
接下來講實習要去大公司還是小公司？我的建議是，實習無腦選大公司！「你不是說實習學不到東西嗎？」小公司也一樣學不到啦！既然都學不到東西，去大公司至少能「鍍個金」！鍍什麼金？讓別人覺得你好像有點料！讓別人認為你在大公司學到東西！注意喔！是「讓別人認為」！
事實上你可能什麼都沒學到，但大家都會這樣覺得！這就像出國留學一樣，即使你可能沒學到什麼高深的東西，但「海歸」的身份就是會讓別人高看你一眼！這就是所謂的「外來的和尚好念經」！我們要的就是這個效果！他會讓你的價值很難被輕易定價！就像土產橘子大家都知道價錢，但上了太空就變成「宇宙橘子」，價錢就亂掉了！實習也是一樣，從大公司出來的應屆畢業生，即使能力可能跟一般人差不多，但光是「在微軟/Google實習過」這個經歷，就能讓他的身價往上跳！這就是實習最大的價值：混淆市場價格，讓你畢業後能拿到比較好的薪資！
大公司實習的隱形價值：競業情報與人脈潛力！
去了大公司實習，他們真的會高看你一眼！為什麼？因為你能說很多故事！什麼故事？即使你不用主動說，對方也會自己腦補！例如你在微軟實習過，再去應徵Google，Google的人就會想，這個實習生會不會知道一些競爭對手的研發項目？起碼知道他們公司的人員架構吧？以後想挖角也比較方便！甚至能知道他們哪個組加班比較晚，從而推斷出他們公司的項目重心！這些資訊是從其他地方很難獲得的！所以，有這種大公司實習經歷的人，天生就能獲得比較多的面試機會、比較多的耐心，甚至能從對方的試探中，獲得更多展示自己的機會，比一般人更容易錄取！這就是大公司實習的另一個隱形價值！
大廠實習門檻迷思：技能才是王道，學歷放一邊！
最後一個大家最常問的問題：「老師，可是大廠不是都要頂大畢業的嗎？都要那些名校的人，像我這種學歷怎麼進得去？」這是很多學生的迷思！大公司要實習生，根本不看你的學歷啦！他們只看你的技能！聽清楚喔！只看技能！你能不能做出東西、能不能幹活才是重點！你的出身、什麼大學畢業，根本不重要！你爸是超人也沒用！大公司跟實習生之間的關係，說穿了就是「一夜情」！
他們只是利用你大學畢業前的這段時間，用比較低的薪水（實習生薪資通常不高）來幫他們幹活！他們才沒空管你的學歷、你的專業對不對口、你在學校得了什麼獎！他們又不是要栽培你！只是找個廉價勞工來打雜而已！很多學生還想說「他們會不會查我的學歷？」拜託！你一個月才兩萬多，人家有那個閒工夫去查你嗎？你根本不配被查好嗎！絕大多數的實習生在公司裡根本沒有名字！你做完實習拍拍屁股走人，除了招你進來的那個人，搞不好連他都叫不出你的名字！沒人在乎你是不是真的清華畢業、是不是真的是劍橋學生！只要你的技能符合他們的要求，能幹活就行了！
所以，想進大公司實習，別再擔心你的學歷不夠看！把你的技能練好才是真的！例如想進頂級的電商公司，就把影片剪輯練到頂尖！只要你有實力，他們不用你才是神經病！公司有的是幹不完的活，又不想花大錢請正職員工，找你們這些有能力又便宜的大學生實習生，簡直是撿到寶！用完不爽隨時可以開除，不用付資遣費，還能背黑鍋！簡直是「渾身都是寶」！這就是我說的「一夜情」！就像你不會在夜店問一夜情的對象學歷一樣，公司根本不在乎你的學歷！
透過實習打通職涯：拉開與同儕的差距！
我們到底要怎麼透過實習，為自己應屆畢業後的職涯加值？實習這個階段，你的目標就是要拉開跟其他沒有實習經驗的應屆畢業生的差距！應屆畢業生這個身份本身，找工作是沒有加分的！別再以為應屆畢業生很吃香了！用人單位才不care你是不是應屆畢業！沒經驗、期望又高，誰要用你？但如果你有實習經驗，至少代表你了解公司運作、知道怎麼跟同事合作、知道一些基本的工作流程！這樣用人單位才願意考慮你！所以，實習的目的就是為了讓你比那些沒實習過的人更有競爭力！而大學期間，特別是大三左右，就是最好的實習機會！聽懂了嗎？
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