15年行銷人職場回顧:外商代理商到本土品牌的進化之路

更新於 發佈於 閱讀時間約 4 分鐘

📌 職涯15年,我如何從外商媒體代理商走進內容整合的世界
現在回想起來,我確實很喜歡外商企業的環境與資源。在穩定的客戶架構與成熟制度中,行銷專案的推進節奏明確,達成效益並不困難。我的職涯前八年大多在媒體代理商中歷練。每當進入年中效益檢討或年度提案季節,辦公室總瀰漫著一股焦灼又興奮的氛圍。新一年的行銷方案需要有創新策略,火紅的媒體趨勢要即時納入,還要預判客戶下一年度的重要賽事與活動窗口。那時候我們常開玩笑說:「行銷人需要一點通靈能力!」未來數位發展的節奏,是每天都在奔跑的節點。
這些年,合作過許多知名品牌,從桌上的專線到信箱裡接連不斷的郵件,彷彿都有生命力。這段經歷塑造了我「燒腦但精彩」的數位媒體企劃主線,是我前半職涯的主舞台。

人生不是直線,而是無數次的轉彎。
那年部門異動期間,正逢重要客戶(進口車品牌)即將進行亞洲區代理商續約比稿。我們在台灣端已全力備戰,卻發現國外總部低估了這場戰局的重要性。最終,集團並未拿下新年度的合約,包含我所屬的部門也因此面臨重組與人事變動。
主管的離開,讓我第一次深刻體會到:「唯一不變的是改變本身。」

那之後,我選擇加入一家本土公司,擔任數位行銷部門企劃,希望把外商磨練出的基礎,轉化為另一種職場視野。工作核心仍是行銷企劃,但橫向支援的範圍變得更廣。從人力配置、預算分配、跨部門協作到創意協同,我開始理解:媒體版位需要創意展現寬度,而創意則需要媒體策略注入靈魂。
也因此,我更擅長成為創意團隊與媒體團隊之間的橋樑,協調節奏、溝通方向,讓整體成案更具完整性。

這些年我主導或參與的專案,跨足社群、口碑、電商整合操作及Podcast 錄製,以下是幾個具代表性的案例,整理出來也算是給自己一個總結。

raw-image


社群行銷: 日本獅王 NONIO 終結口氣/爽快自我
日本獅王 TW Facebook_終結口氣牙膏
.30秒影片觀看數27.7萬次(平均觀看15萬)
.10秒影片觀看數46.1萬次(平均影片觀看2千)

raw-image


美妝口碑行銷: C'es tvrai 莎菲亞 電商品牌
口碑操作篇數12篇
.網友自主回文數為發有的15倍 
.網友回應率達 1,525% 
.論壇開箱文章PV 總數超過11萬(平均2萬)
.銷售業績:

raw-image


Podcast《樂緣療心室》
透過聲音傳遞內在對話與人生洞察,聚焦於自我修復、人生選擇與信念重建。
主題發想、腳本撰寫、錄音到剪輯與發布皆獨立完成。
💡 企劃主題方向:成長、療癒、情緒對話
🔧 製作項目:主題規劃、錄音、剪輯、封面設
計、上架設定
平台收聽: Spotify |Apple Podcasts

時間不需要底片,但它會無聲紀錄著每個時期,自己努力的痕跡

從廣告代理商到本土公司,從提案簡報到內容創作,我走過許多轉彎與挑戰。
2025 年的我,將持續朝以下方向邁進:

  • WordPress 電商網站建置
  • SEO 技能實戰與成效追蹤
  • 個人品牌形象經營與內容策展

我期許自己成為一位結合內容策略、媒體數據與使用者觀點的全方位行銷企劃人員,並在未來的團隊中,發揮洞察與整合的價值。

✨ 如果你喜歡這篇文章,也歡迎分享給也在轉職、探索或正在堅持夢想路上的你!






留言
avatar-img
留言分享你的想法!
avatar-img
樂緣療心室
0會員
5內容數
我是樂緣療心室的創作者,擁有行銷企劃背景與Podcast創作經驗,熱愛探索人與心的對話,透過文字陪伴你在生活裡思考、轉彎、前進。這裡是我的內容實驗室,也是一間溫柔又務實的成長練習空間。
你可能也想看
Thumbnail
家中修繕或裝潢想要找各種小零件時,直接上網採買可以省去不少煩惱~看看Sylvia這回為了工地買了些什麼吧~
Thumbnail
家中修繕或裝潢想要找各種小零件時,直接上網採買可以省去不少煩惱~看看Sylvia這回為了工地買了些什麼吧~
Thumbnail
👜簡單生活,從整理包包開始!我的三款愛用包+隨身小物清單開箱,一起來看看我每天都帶些什麼吧🌿✨
Thumbnail
👜簡單生活,從整理包包開始!我的三款愛用包+隨身小物清單開箱,一起來看看我每天都帶些什麼吧🌿✨
Thumbnail
創作者營運專員/經理(Operations Specialist/Manager)將負責對平台成長及收入至關重要的 Partnership 夥伴創作者開發及營運。你將發揮對知識與內容變現、影響力變現的精準判斷力,找到你心中的潛力新星或有聲量的中大型創作者加入 vocus。
Thumbnail
創作者營運專員/經理(Operations Specialist/Manager)將負責對平台成長及收入至關重要的 Partnership 夥伴創作者開發及營運。你將發揮對知識與內容變現、影響力變現的精準判斷力,找到你心中的潛力新星或有聲量的中大型創作者加入 vocus。
Thumbnail
這篇文章主要介紹了從瞭解需求到瞭解自身技能,撰寫客製化履歷的三個步驟。作者通過分享自己的面試經驗,提供了對準備面試有興趣的人的幫助。同時介紹瞭如何從服務業轉職軟體科技業,並提供了免費檔案供讀者下載。
Thumbnail
這篇文章主要介紹了從瞭解需求到瞭解自身技能,撰寫客製化履歷的三個步驟。作者通過分享自己的面試經驗,提供了對準備面試有興趣的人的幫助。同時介紹瞭如何從服務業轉職軟體科技業,並提供了免費檔案供讀者下載。
Thumbnail
在電商行銷部三年,薪水漲幅無感、加班沒加班費,讓我心灰意冷。正當打算離職時,工程部主管邀我轉職工程部。憑藉GA追蹤和處理bug的經驗,我順利轉職。從模仿文件開始,學習資料架構和SQL,不用寫程式但薪水和成長性更高。這次轉職讓我看到更多可能性,工作生活變得更有趣了!
Thumbnail
在電商行銷部三年,薪水漲幅無感、加班沒加班費,讓我心灰意冷。正當打算離職時,工程部主管邀我轉職工程部。憑藉GA追蹤和處理bug的經驗,我順利轉職。從模仿文件開始,學習資料架構和SQL,不用寫程式但薪水和成長性更高。這次轉職讓我看到更多可能性,工作生活變得更有趣了!
Thumbnail
我曾在香港的公關PR行業工作了四年多,但去年我決定到加拿大進修,修讀用戶體驗設計及數碼營銷,並計劃轉行業。畢業後,我在一家公司從事市場營銷,同時在業餘時間接案,幫助香港的小企業進行市場營銷。老實說,移居和轉行的挑戰不小。一方面,你的過去工作經驗在新環境可能不被重視;另一方面,轉行會讓人覺得你是一
Thumbnail
我曾在香港的公關PR行業工作了四年多,但去年我決定到加拿大進修,修讀用戶體驗設計及數碼營銷,並計劃轉行業。畢業後,我在一家公司從事市場營銷,同時在業餘時間接案,幫助香港的小企業進行市場營銷。老實說,移居和轉行的挑戰不小。一方面,你的過去工作經驗在新環境可能不被重視;另一方面,轉行會讓人覺得你是一
Thumbnail
這篇文章,主要提供給想去在台日商的朋友們一個認知,也讓大家知道;日商並沒有你想像中的好,我會把一些自己碰到的事件,擇要而錄;但我不會說出日商名稱,最多點到為止,供給讀者自行思考。 首先我要先說明一下工作模式: 1.管理經銷商: 這是最主要的工作,畢竟有6間經銷商,經銷商都會互相搶客戶,故一
Thumbnail
這篇文章,主要提供給想去在台日商的朋友們一個認知,也讓大家知道;日商並沒有你想像中的好,我會把一些自己碰到的事件,擇要而錄;但我不會說出日商名稱,最多點到為止,供給讀者自行思考。 首先我要先說明一下工作模式: 1.管理經銷商: 這是最主要的工作,畢竟有6間經銷商,經銷商都會互相搶客戶,故一
Thumbnail
分享瑪莎在臺商工廠、美商貿易公司以及日商零售公司的外派生活經驗,包含了不同公司的外派工作安排和真實生活等多個方面。不同類型的企業文化和產業中,外派的狀態會有所差異。把眼光拉遠來看,沒有孰優孰劣,端看你的現有條件和理想生活。在相同的企業管理命題中,可以看到不同文化的處理方式。
Thumbnail
分享瑪莎在臺商工廠、美商貿易公司以及日商零售公司的外派生活經驗,包含了不同公司的外派工作安排和真實生活等多個方面。不同類型的企業文化和產業中,外派的狀態會有所差異。把眼光拉遠來看,沒有孰優孰劣,端看你的現有條件和理想生活。在相同的企業管理命題中,可以看到不同文化的處理方式。
Thumbnail
透過內部轉調找到國外工作的真實故事。分享多次嘗試和文化挑戰後,終於在海外職場站穩腳步的經驗
Thumbnail
透過內部轉調找到國外工作的真實故事。分享多次嘗試和文化挑戰後,終於在海外職場站穩腳步的經驗
Thumbnail
(此文章原於2022/06/06發布,並刊載於Medium)  前言 據2022年2月LinkedIn的職位報告中,全球從事行銷相關職位的比例較半年前提升了63%,且因跨領域職涯的趨勢下更有許多來自設計、教育、政治等背景的畢業生跨足行銷;但礙於沒有行銷理論的的根基,以至於這些跨領域的行銷人員往往
Thumbnail
(此文章原於2022/06/06發布,並刊載於Medium)  前言 據2022年2月LinkedIn的職位報告中,全球從事行銷相關職位的比例較半年前提升了63%,且因跨領域職涯的趨勢下更有許多來自設計、教育、政治等背景的畢業生跨足行銷;但礙於沒有行銷理論的的根基,以至於這些跨領域的行銷人員往往
Thumbnail
雖然我的領域一直是行銷公關和市場策略,不過本質都是研究人性,先有人才有市場。 以前的業主和人資部門要面試新人,蠻常詢問我意見,我在乎的始終只有一個點。 這個人能帶給公司的價值是什麼? 而這個價值未必是現有的天賦跟能力,反而是人格特質,還有對事物的理解程度。
Thumbnail
雖然我的領域一直是行銷公關和市場策略,不過本質都是研究人性,先有人才有市場。 以前的業主和人資部門要面試新人,蠻常詢問我意見,我在乎的始終只有一個點。 這個人能帶給公司的價值是什麼? 而這個價值未必是現有的天賦跟能力,反而是人格特質,還有對事物的理解程度。
Thumbnail
這篇文章主要是在講述我的職場生活 由於我們是做銷售的,常常會著重於業績表現,我時刻警惕自己業績大多數情況下可以說是天時地利人和的產物,不能否定我的工作表現;不過當然不是每位同仁都有這樣的想法,也許不談到業績還可以跟你嘻嘻哈哈,但一說到業績就會開始陰陽怪氣,甚至惡意中傷,這時我們應該保持什麼態度呢?
Thumbnail
這篇文章主要是在講述我的職場生活 由於我們是做銷售的,常常會著重於業績表現,我時刻警惕自己業績大多數情況下可以說是天時地利人和的產物,不能否定我的工作表現;不過當然不是每位同仁都有這樣的想法,也許不談到業績還可以跟你嘻嘻哈哈,但一說到業績就會開始陰陽怪氣,甚至惡意中傷,這時我們應該保持什麼態度呢?
追蹤感興趣的內容從 Google News 追蹤更多 vocus 的最新精選內容追蹤 Google News