臨床心理師之路｜實習結束，國考之後——初出茅廬在職場上載浮載沉之路(下)

四、放榜後——成為臨床心理師，找到適合自己的第一份工作吧！

1. 可以接受的工作地點：

普遍來說，新北、台北的職缺通常都會有更多人前來應徵。 在薪資上，普遍偏鄉薪資會高於都市。

2. 想要的醫院等級：

醫院等級基本上分為：醫學中心教學醫院地區醫院診所可以考量自己是否需要PGY(之後有空我們會再些一篇，什麼是臨床心理師的「PGY」)，在教學醫院與醫學中心，才較有機會提供PGY。

3. 喜歡/擅長的業務內容：

這可以對應到《上篇》，所描述的「記錄自己做過的業務」以及「留點時間給自己思考」。

撇除行政、研究與教學以外，臨床心理師在醫院主要負責的業務會是「心理衡鑑」、「心理團體治療」以及「心理個別治療」；服務的族群依照年齡又可分為「老人」、「成人」、「兒童(又可細分為學齡前的早療/復健或學齡後的兒童青少年)」，有些單位有專屬服務的年齡層，有些則是「All in」。

在全職實習的扎實訓練摧殘之下，我們可以知道自己喜歡執行的業務性質(團體、心理、衡鑑)，與擅長與哪些年齡族群相處，哪些事情「沒那麼喜歡，但願意去做」，哪些事情「真的一點都 不想/不擅長 做」。

例如：我有認識的學姊，在全職實習受夠了寫醫院的衡鑑報告，在拿到執照後，勇敢地選擇直接走社區、接治療與演講，再也不寫報告。

了解自己喜歡的、可以接受的業務內容，並在面試時記得多加了解貴單位主要負責的業務，可以協助找到適合自己、讓自己不痛苦的第一份工作。

以我自己為例，跟成人和小朋友相處我都挺喜歡，我喜歡的業務內容順位是：個別治療團體治療心理衡鑑。而我並不排斥寫作衡鑑與寫報告，但受不了工作內容「只有衡鑑」，加上我台語不好的，故在求職時，我刪除掉投遞「神經內科」的選項，以及在面試時，聽到該單位目前只有衡鑑業務時，我會再多加考慮。

4. 可以接受的業務量：

可以在面試的時候詢問貴單位的業務量與性質(例如：一週大約需要接幾個衡鑑 ?團體?個別治療?)，或者透過跟他人「旁敲側擊」(就說同儕和朋友很重要吧！)來瞭解。

並思考自己可以承接的量，能否接受加班嗎? 一個禮拜十個衡鑑Hold的住嗎? (還真的有一個禮拜要做十個衡鑑的......)回家還要寫報告願意嗎? 這些問題沒有正確答案，端看個人想要如何平衡自己的工作與生活時間。

5. 薪資與生活開銷：

理想可以很豐滿，現實往往要骨感一點。薪水絕對會是工作的一大考量。

同樣，可以適時看情況在面試時詢問(不過，有些單位不喜歡新人直接問薪水，我個人作法會等皆到人資電話，拿到offer時，一併問清楚)，或者同樣透過熟人與社交網絡來「旁敲側擊」瞭解。

包含：勞健保是基本的基本上不必說、醫院是否會支付公會入會費與常年會費(通常會支付，常年會費不便宜，「每年」要繳交6500元)、偏遠地區是否有提供宿舍、是否有額外的業績獎金或加給......等。

如果心儀的職缺沒有錄取你，並不代表自己的專業能力就有問題、或者是自己不好，可能是對方發現你的性格/特質或其他，在這個單位工作並「不適合」而已、而你避免掉讓自己落入「不快樂、痛苦的工作」。

別忘了，當你去面試的時候，不只是對方在「面試你」，你也在「面試」這個機構。不只是對方，你同樣具有選擇權，看看自己在各方面與條件「是否適合、喜歡」這份工作。

透過上述五點，考量到自己想要的、自己能力具備的、對方所招募的，預祝每個人都能找到適合自己的第一份工作。

五、成為「臨床心理師」之後的心態轉換與心得：

六、最後，我們想要成為一個「什麼樣」的心理師呢?