2024-08-30|閱讀時間 ‧ 約 24 分鐘

[前端自學轉職攻略] 30. 就職後怎麼持續進步?

避免養成一知半解的壞習慣


就職後,會發現有非常多知識需要逐一補上。在找答案的過程中,有人選擇做到 60 分,程式能跑能交差就好。也有人選擇真正搞懂背後邏輯,理解自己寫出來的每一行代碼。


“先求有再求好” 並不是做到 60 分就好


不論是學習或是開發產品,很多時候無法一次到位,只能先求有再求好。這樣的做法並沒有錯,但切記不要因此養成半吊子的習慣。程式不是會動就好,bug 也不是解了就算了。真正理解程式的運作邏輯,才能確保在各種情況下都能正常運作。知道 bug 發生的根本原因,才知道未來要如何避免類似問題再次發生。


目前維護的專案有多了解?

  • package.json 中的 scripts ,都知道用處嗎?
  • dependencies/devDependencies 中的套件,都知道作用與使用方法嗎?
  • 部署方式,CI/CD pipeline



好的學習環境很重要


最好在團隊中有其他資深前端能夠學習,如果有 code review 機制更理想。由於轉職的第一份工作比較難找,好的學習環境可遇不可求。但未來換工作時,建議要優先考慮這點。



持續寫 side project


最好能找到感興趣的題目,持續寫 side project。除了能在個人的專案中嘗試不同的新技術。且從想做功能出發,比較不會不知道該學什麼好。

此外,side project 要一個人全包整個產品開發的所有工作,可以學習從不同角度思考問題(PM, 設計, 行銷, 測試…),增進實際工作中與其他部門的溝通效率。



掌握前端的變化


建議至少每年看這三份報告,了解有哪些新的語法與熱門套件,並從中找幾個感興趣的主題研究:



找出自己喜歡的學習方式

學習的方式很多,不用在意哪種方法學得快、哪種學得扎實,因為能長期堅持下去才是最重要的。

  • 喜歡有人一起討論,可以組讀書會
  • 喜歡分享學到的知識,可以上網寫文章
  • 喜歡跟其他人合作,可以加入開源專案

找出有動力持續做下去的方式,就是最適合你的學習方法。



定期回顧


每個人都會有倦怠的時候,偶而放鬆一下並沒有問題,但要避免慢慢養成了習慣而停止學習。

建議每週回顧自己學了什麼、做了哪些新功能。如果不想給自己太大壓力,也可以每個月或每季回顧一次(不建議再更久)。當發現自己連續幾週(月)都沒有進度,就是時候督促自己努力一下了。

在做回顧時,KPT是一個簡單好用的方法。

  • Keep(保持):在上個週期中,哪些做法是有效的應繼續保留。
  • Problem(問題):出現了哪些困難、挑戰或不理想的情況。
  • Try(嘗試):有哪些方法可以在未來進行嘗試,來改善所遇到的問題。
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