【關於朋友教我寫履歷】

最近，我向一位朋友請教了履歷寫作的技巧。他在科技產業工作，曾經待過台積電和蘋果頂尖企業。作為一名有經驗的職場人士，他分享了一些實用的建議，讓我對寫履歷的方式有了全新的認識。

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「 起初的迷思 」

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一開始，我對自己的履歷相當有自信。我的履歷包含照片、自傳、活動參與說明以及作品集，總共用了整整三頁。然而，朋友指出，這樣的履歷對人資來說過於冗長，尤其是「一頁式履歷」和「重點說明」才是人資最關注的重點。

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「朋友的建議」：

1. 一頁式履歷

•重點：人資每天要看很多封履歷，沒時間逐字細讀。履歷的第一眼印象很重要。

•精簡建議：將內容濃縮到一頁，突出核心能力和成就，避免冗長描述。

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2. 聚焦職場相關能力

•要寫的內容：與工作技能相關的經歷或專長。

例如：​

「擁有三年半客服經驗，通過換位思考滿足顧客需求，並提供客製化服務，成功提升顧客忠誠度。」

•避免的內容：興趣愛好或空泛敘述。

例如：

「我喜歡運動、看書、畫畫等，日常利用時間充實自己。」

如果興趣無法與應徵職位產生連結，這些資訊對人資而言沒有太大價值。

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3. 強調活動中學到的技能

•正確的寫法：描述活動經歷如何與職場能力相關。

例如：

「大學期間積極參與校內外專案比賽與活動策劃，擔任團隊協作角色，整合資源並提

升團隊效率，最終成功完成目標。」

•重點：不只是羅列經歷，而是要說明學到的技能，並與職場需求產生連結。

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「改觀與啟發」

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在看過朋友的履歷後（如圖），我深刻體會到站在人資角度思考的重要性。如果履歷只是描述自己有多厲害，卻未清楚表達能力如何滿足應徵公司的需求，那麼即使履歷內容再多，也難以吸引人資。

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朋友不僅分享了具體的撰寫方式，還大方提供了他的履歷範本供我參考。他很有自信地說：如果我將履歷寫，並且通過他的面試，我到其他公司一定能上！」

（他沒有跟我提到面試技巧）​

「 結語 」

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這次的經驗讓我重新審視自己的履歷寫作方式。不只是展示經歷，而是如何將經歷轉化為與職場能力相關的價值，這才是吸引人資的注目。