天賦熱情
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本文章探討了謝文憲《極限賽局》一書的核心觀點，並概述了其中五個重要變數：優勢、動力、連結、低谷和使命。這些概念不僅幫助讀者理解人生的意義，也提供了具體的應用方法，以應對人生中的高峰與低谷。此書鼓勵人們於困難時不輕言放棄，而在富足之時也不迷失自我，最終找到自己的人生使命，活出精彩。
透過投入工作，分享妳的天賦特質，可以帶給他人什麼？以及這可以為妳創造怎麼樣的生活？妳是用什麼狀態去工作？你的頻率是最重要的！
20240426
趁著今天到工研院受訓之便，下課後順利的趕上了加護病房晚上的探視時間。老爸見到我後竟然主動跟我揮手！！！ 這是過往一個多月以來的第一次。
另外一件驚奇的發現是今天照顧爸爸的護理師，是一個盯著克林髮型的年輕人！
克林有...髮型嗎？
大學是就讀中字輩機械繫，大學不是資訊本科，有些東西都不太會，焦慮與不自信，存款的壓力，待業焦慮疊加在一起，面對著前所未有的壓力和挑戰。本文建議求職者做好面試準備、找尋必要的兼職，在暫時的低潮中，不要輕易放棄熱愛的工作。
身為音樂系大四學生，想轉換跑道但缺乏商業競賽、專案執行、專題發表等經驗，感到焦慮不已。本文提供專案管理相關工作的建議，包括產業研究、瀏覽工作內容與尋求前輩建議等。如果想找尋職涯轉折點，請閱讀這篇文章。如果對你有幫助，請分享給更多夥伴。
接近30歲的職場人，在考慮轉換跑道專攻心理諮商時，難以決定。這篇文章提供了給予的建議和反省，藉此來解答這個疑問。
最近的生活變得面目全非，工作和居所都發生了改變，重新調整生活節奏。新工作帶給我的一些新體驗，讓我重新審視自己在工作上的能力和發展潛力。對於工作中的挑戰和困惑，更加堅信需要不斷努力，開發自己的潛力，並擴展自己的舒適圈。
一般法務要做的工作又多又雜，就像你前公司一樣。現在這個公司夠大，所以才會有這種專審合約的法務，只有靠時間跟經驗累積，還有足夠的小心去發現風險。祝你好運。
『深度職場力』一書介紹了『自我決定論』理論架構，強調職場工作需要滿足自主、勝任和歸屬的心理需求，並透過技能思維累積職涯資本。書中提到了如何磨練珍貴技能、自主性的陷阱、使命感的重要性等觀點，並結合『刻意練習』一書的原則。
歡迎各位來到Life Architect.今天我們來看看2月14日至19日的人類圖天象啟示.
由於這段期間的太陽是走到閘門30的位置,對應的易經的離火卦.正如易經中有關離火的現象,是一種向外展示,洋溢着熱情,温暖,光明等能量.閘門30在情緒中心內也是有着類似的表示.
所以,這段時
