觀音山龍德嚴淨仁波切告訴您成功創業的方法

更新於 發佈於 閱讀時間約 1 分鐘
【您走在夢想與創業的路上嗎?】
臉書Facebook創辦人祖克柏(Mark Zuckerberg)20歲創業,現今在彭博美國富豪榜中排行第五;1955年出生的比爾•蓋茲(Bill Gates)與賈伯斯(Steven Jobs),分別在20歲和21歲創辦微軟和Apple(蘋果);Google創辦人在25歲時創業…
這些成功知名企業家的故事,不斷地激勵勇於追求夢想、或者是不想再當員工,想要自己當老闆的你。但不管是「年輕有為」還是「大器晚成」,走上這條路才知道什麼叫做創業維艱!投入了大量時間、金錢和心力,卻不一定能獲得對等的回報,讓人不禁懷疑,難道夢想,真的只能是夢想嗎?!
••• 2O2O年觀音山 中元普度盂蘭盆法會 •••
✨您創業夢想的補給站✨!
參贊普桌不僅是超渡冤親債主、公司地基主等,對身為老闆的您,還能為自己、公司、員工(尤其是想留住的人才)、客戶等積聚大福報,化消彼此冤結,增強諸多善緣。
✤有福報,才是成功的關鍵!

▍創業老闆、好頭家普桌專案 ▍
>> https://bit.ly/2XtA1W9
✅ 智慧通達,開啟創業腦模式
恭請慈悲 龍德上師主法萬人誦經迴向。
✅ 創業順利,障礙消除
恭請喇嘛修持金剛乘超渡密法,超薦冤親債主、利益鬼神眾。
✅ 累積福報,財源廣進
廣設供品,上供諸佛菩薩;下施有情眾生。
✅ 身體健康,活力充滿
供佛齋僧,護持正法住世。
✅ 貴人、善緣源源不絕
普施供品結緣弱勢族群;濟弱扶貧。

更多請見/ https://bit.ly/2WOmwQB


---
📣歡迎轉載,請註明出處: 觀音山 法藏吉祥洲-好文分享按讚設定搶先看,天天看,天天分享,心轉變好吉祥! (Be free to use with remarks for developing Buddhism. Amitabha.)
avatar-img
4會員
109內容數
留言0
查看全部
avatar-img
發表第一個留言支持創作者!
alice wang的沙龍 的其他內容
佛教專題~薩迦法王為創建臺灣薩迦寺賜予祝福:  我很高興為各位解說,有關八思巴佛學院(現:臺灣薩迦寺)在臺灣一事。我認為這是相當重要的,因為在臺灣的行者,非常熱切的追隨佛陀的教法。 並且佛法對所有眾生來說是一切幸福與安樂的根源,而且事實上 佛陀教法之實行,是以道德行為基礎去實踐的,它的架構與一般傳
佛教專題~直貢澈贊法王為創建緣滿的臺灣薩迦寺及龍德嚴淨仁波切祝福文:  非常高興今天你們到來,在這裡臺灣的觀音山的 龍德仁波切的弟子,金剛上師仁波切的弟子,看到你們的寺廟已經建成,非常高興的,我先祝福你們寺廟的順利完成。   那我在這裡 薩迦法王也,我們非常,印度德拉敦很近。互相他來、我們也會來往
佛教專題~薩迦法王為創建臺灣薩迦寺賜予祝福:  我很高興為各位解說,有關八思巴佛學院(現:臺灣薩迦寺)在臺灣一事。我認為這是相當重要的,因為在臺灣的行者,非常熱切的追隨佛陀的教法。 並且佛法對所有眾生來說是一切幸福與安樂的根源,而且事實上 佛陀教法之實行,是以道德行為基礎去實踐的,它的架構與一般傳
佛教專題~直貢澈贊法王為創建緣滿的臺灣薩迦寺及龍德嚴淨仁波切祝福文:  非常高興今天你們到來,在這裡臺灣的觀音山的 龍德仁波切的弟子,金剛上師仁波切的弟子,看到你們的寺廟已經建成,非常高興的,我先祝福你們寺廟的順利完成。   那我在這裡 薩迦法王也,我們非常,印度德拉敦很近。互相他來、我們也會來往
你可能也想看
Google News 追蹤
Thumbnail
嘿,大家新年快樂~ 新年大家都在做什麼呢? 跨年夜的我趕工製作某個外包設計案,在工作告一段落時趕上倒數。 然後和兩個小孩過了一個忙亂的元旦。在深夜時刻,看到朋友傳來的解籤網站,興致勃勃熬夜體驗了一下,覺得非常好玩,或許有人玩過了,但還是想寫上來分享紀錄一下~
Thumbnail
👉本集分享的好書是《塔木德》猶太人的致富聖經-創富信念篇。關於經商致富的核心信念,究竟是什麼樣的觀念,能夠持續地培養出創辦臉書、戴爾電腦、谷歌、甲骨文等國際級企業的億萬富豪呢?
Thumbnail
隨著商業競爭日益激烈,企業領導者的個人品牌成為企業成功的重要因素。本文探討瞭如何以六個關鍵策略,幫助領導者建立強大的個人品牌,以強化企業形象並提升信任度。
Thumbnail
最聰明的未必會成功,成功的是最有彈性的人。 史帝夫。賈伯斯(Steve Jobs):你沒辦法事先將這些點點滴滴串聯起來,唯有在回顧時才會明白這些點滴是如何串聯,所以你必須相信眼前的這些有朝一日會以某種形式被串聯起來。
Thumbnail
哈囉大家👋🏻!最近看到各種成功人士出現在螢幕前,有個問題引起了我的思考:像查理·蒙格 (Charlie Munger) 這樣出身優渥、頂著哈佛光環的,或是比爾·蓋茲(Bill Gates)、伊隆·馬斯克(Elon Musk)等等的,他們的成功,有多少是來自於「運氣」呢?🤔
Thumbnail
2024年最新 富比世全球富豪榜 出爐,當多數人目光焦點都在全球首富法國奢侈品巨擘 路易威登(LVMH)集團董事長 阿爾諾(Bernard Arnault),或是新入榜的流行小天后 泰勒絲 身上,卻鮮少人注意,Meta 創辦人 祖克柏(Mark Zuckerberg),與 特斯拉 執行長、X(原Tw
Thumbnail
有什麼事情是你跟其他人有不同看法,但你卻覺得很重要的事情? 不要小看這個簡單的問題,不論你是正在創業,還是想創業,又或是投資想找未來會暴漲的新創企業,這句是時時刻刻要放在心中的一句話 ,這本書給我最大的啟發,就是尋找「獨角獸」的六大策略 !這本書絕對是你投資或創業的必讀經典。
Thumbnail
《賈伯斯傳 Steve Jobs》是蘋果公司創辦人賈伯斯唯一授權的自傳,由艾薩克森(Walter Isaacson)撰寫。本文介紹艾薩克森如何被說服為賈伯斯寫傳記,和分享賈伯斯打破被父母棄養的宿命,看似悲劇的出生卻遇上盡力栽培他的養父,後來成功打創蘋果產品。文中也感概賈伯斯與親生父親戲劇性的重遇。
Thumbnail
Paul Graham ,Y combinator 創辦人,人稱矽谷創業之父。 2023 年七月,他發了一篇一萬兩千字的長文《 How To do Great Work 》,探討什麼是「偉大成就」的底層邏輯,橫跨所有領域皆適用。
Thumbnail
對於沒有上班經驗的創業者來說,進入企業經理人角色是相當困難的,而這種深度經歷對於創投領域同樣重要。因為成為創投合夥人所需具備的主要條件,除了募資能力跟案源,最關鍵的是協助創業者找到好的員工、顧問與出場途徑。
Thumbnail
嘿,大家新年快樂~ 新年大家都在做什麼呢? 跨年夜的我趕工製作某個外包設計案,在工作告一段落時趕上倒數。 然後和兩個小孩過了一個忙亂的元旦。在深夜時刻,看到朋友傳來的解籤網站,興致勃勃熬夜體驗了一下,覺得非常好玩,或許有人玩過了,但還是想寫上來分享紀錄一下~
Thumbnail
👉本集分享的好書是《塔木德》猶太人的致富聖經-創富信念篇。關於經商致富的核心信念,究竟是什麼樣的觀念,能夠持續地培養出創辦臉書、戴爾電腦、谷歌、甲骨文等國際級企業的億萬富豪呢?
Thumbnail
隨著商業競爭日益激烈,企業領導者的個人品牌成為企業成功的重要因素。本文探討瞭如何以六個關鍵策略,幫助領導者建立強大的個人品牌,以強化企業形象並提升信任度。
Thumbnail
最聰明的未必會成功,成功的是最有彈性的人。 史帝夫。賈伯斯(Steve Jobs):你沒辦法事先將這些點點滴滴串聯起來,唯有在回顧時才會明白這些點滴是如何串聯,所以你必須相信眼前的這些有朝一日會以某種形式被串聯起來。
Thumbnail
哈囉大家👋🏻!最近看到各種成功人士出現在螢幕前,有個問題引起了我的思考:像查理·蒙格 (Charlie Munger) 這樣出身優渥、頂著哈佛光環的,或是比爾·蓋茲(Bill Gates)、伊隆·馬斯克(Elon Musk)等等的,他們的成功,有多少是來自於「運氣」呢?🤔
Thumbnail
2024年最新 富比世全球富豪榜 出爐,當多數人目光焦點都在全球首富法國奢侈品巨擘 路易威登(LVMH)集團董事長 阿爾諾(Bernard Arnault),或是新入榜的流行小天后 泰勒絲 身上,卻鮮少人注意,Meta 創辦人 祖克柏(Mark Zuckerberg),與 特斯拉 執行長、X(原Tw
Thumbnail
有什麼事情是你跟其他人有不同看法,但你卻覺得很重要的事情? 不要小看這個簡單的問題,不論你是正在創業,還是想創業,又或是投資想找未來會暴漲的新創企業,這句是時時刻刻要放在心中的一句話 ,這本書給我最大的啟發,就是尋找「獨角獸」的六大策略 !這本書絕對是你投資或創業的必讀經典。
Thumbnail
《賈伯斯傳 Steve Jobs》是蘋果公司創辦人賈伯斯唯一授權的自傳,由艾薩克森(Walter Isaacson)撰寫。本文介紹艾薩克森如何被說服為賈伯斯寫傳記,和分享賈伯斯打破被父母棄養的宿命,看似悲劇的出生卻遇上盡力栽培他的養父,後來成功打創蘋果產品。文中也感概賈伯斯與親生父親戲劇性的重遇。
Thumbnail
Paul Graham ,Y combinator 創辦人,人稱矽谷創業之父。 2023 年七月,他發了一篇一萬兩千字的長文《 How To do Great Work 》,探討什麼是「偉大成就」的底層邏輯,橫跨所有領域皆適用。
Thumbnail
對於沒有上班經驗的創業者來說,進入企業經理人角色是相當困難的,而這種深度經歷對於創投領域同樣重要。因為成為創投合夥人所需具備的主要條件,除了募資能力跟案源,最關鍵的是協助創業者找到好的員工、顧問與出場途徑。