離職計劃-暫停

果真不能沒計劃，有計劃就有變化

　　昨天己經想好要怎麼跟老板提離職了，條件方面也都想好了。昨天在上班前，跟我的董娘同學聊過，心情是複雜、稍亂，但可以確定的是，我不想再待在這樣的工作壓力下了。我想要好好的過日子，找份下班後就沒我的事的工作做。

　　上班前收到同事的訊息，說要等我到公司時，跟老板開會討論重點project。看了心情真是無比沈重，那壓迫的氣氛，又再往我身上來。於是我準備，開完會後，跟老板據實以告我想離職。

　　開始開會的時候，老板先陳述了他的想法，聽著聽著，他說他決定把Ｇ部門賣掉，然後資源整合到Ｓ部門。嗯？.....大寫的＂嗯＂？我聽到了什麼？他繼續的說著他的想法跟安排，這下我可非常有興趣了。因為Ｇ部門是最耗公司的資源的一個部門，也正是我目前手上壓力最大來源的部門。

　　但G部門是賺錢的，但賺的錢又是只夠溫飽而己。看起來業績紅不讓，尤其在這一波疫情之下，Ｇ部門的表現堪比品牌公司的水準。但老板說著他的預見，我聽著也幫忙釐清與剖析，其實不無可行。心裡邊想著，不會吧！上帝在動工了嗎？我還有一篇離職文章排程在週三才會發佈耶....竟然星期一就讓我得到這個消息。

　　這真是幫了我一個超大的忙，害我都不知道是否跟家裡的黑貓許願成功，實在是太突然也太驚喜。於是我可以再專心的進行我的在職斜槓創業，同時依舊保有工作與一份收入。好的，所以我這個專題要來改名字了，我己經想好，就叫做「中年的我，下一步」