現在許多產業的缺工，其實指的是這種技術斷層，一整個世代的時間都沒新人，導致經理級以上的技術夠熟練，但現在入行的新人完全接不上。
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如果要說一個人身上最珍貴的財富是什麼，那必然是他的經驗。
時不時的會在報章雜誌上面看到一些勞力密集、需要高專業技術的產業，勞動人力越來越少，因為太辛苦了，也許薪水很高，但是現在亦很少有年輕的就業者願意做這般付出勞力、汗水的工作了。
說實在的，很難想像當這一類型的工作完全消失後會是什麼樣的場景，也許是所有的一切都將會電子化、或者說自動化吧。我們現在的生活已經離不開各式各樣的電子產品，且智慧家電這類型的產品發展也越來越成熟，甚至當自動駕駛的技術在更穩定以後，以後出遊也許都不需要自己坐在駕駛座上，生活過得越來越輕鬆、不費力了。
但是變得方便，也意味著有一些產業未來的規模會漸漸縮減，也有一些工作即將會被取代、消失。
回顧歷史，在經歷每一次技術的躍進之後，總是會有一部分的產業變成歷史的一部分，變成只能在書上、或是影片中，甚至是要透過耆老口耳相傳才能得知的過往。
然而斷層的出現或許是無可避免的，因為我們總是會捨棄不再那麼需要的東西，轉而投向對我們而言更有益處的地方。但比起惋惜，更重要的，我想是該如何將這些歷史脈絡下的技術保存下來吧。
畢竟，它雖然可能不再被需要，但是它「曾經存在過」這件事情本身就是極具意義的事。
