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制度---建立一套共同遵守的制度: 傳統家族企業,最不容易跨越的門檻,

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本圖轉載自La Vie

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要讓更多的人如你所願完成工作,你必須具備的不是一招半式的管理技巧,而是能在千軍萬馬中指揮若定的心理素質。



朋友的岳父在鄉下開民宿,民宿知名度很高,當地人都認識老闆張董。

一個原本普通規模的民宿,在經過三十年的擴充後,現在已經不能再稱它為民宿,早就已經具備大飯店的規模。我三十年來看著它一點一點的成長,對於伯父的宏大構想,和他堅苦卓絕的開創精神,一直覺得感佩不已。

已經年逾八十的張董,每天都在飯店四週巡視。他時而詢問工人工程細節,時而親切的和客人打招呼。因為自己年事已高,其他子女又另有事業,他把飯店管理的責任,交給原來擔任護理師的女兒,也就是我朋友的太太。

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職場專家法蘭克
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走過職場三十年,法蘭克想在這裡跟你分享,如何讓自己在職場上丹田充沛,思慮清明的內功心法。
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