颱風假不是假｜關於您該認識的「災防假」
更新於 2023/07/31閱讀時間約 1 分鐘
由於氣候變遷，台灣已經有三年又四個月未有颱風登陸。而這次杜蘇芮颱風來襲，自從預報路徑將朝台灣而來開始，媒體版面總是不斷圍繞著，這次是否有機會放颱風假，哪怕是它距離本島還有千百公里之遙。
甚至，颱風路徑大致底定，確認影響範圍將以中南部地區為主，有些媒體還是花時間在探討，北北基桃是否還有放颱風假的可能。作為一個普通的閱聽大眾，我實在很不能理解，這背後的用意是什麼？只能說關於天災，誰也沒個準，尤其是近年，但還是聽專業的，才能永保安康。
作為人資，過去每當颱風來襲，總是得提心吊膽，甚至得半夜或凌晨守著電視機或網路，一邊看氣象預報、一邊看是否有停班停課的官方公告。在經歷多次的民怨、中央與地方的的矛盾，以及因疏失造成的生命財產損失後，政府在2013年正式修訂公告 #《天然災害停止上班及上課作業辦法》 ，作為天災發生時，關於上班與上課應變措施的依據；並且，將多年來俗稱的「颱風假」正名為 #「災防假」 。
從字面上來看，災防假的立法目的是為了避免民眾，在天災發生期間因上班或就學而產生危害，或是讓民眾能夠為即將發生的天災，進行防災的準備。因此，災防假的本質並非是一般的休假日，而是一種預警性的避險措施。此外，除了風災，我們並不陌生的地震、以及近年來偶發的致災性降雨，都有可能對造成民眾生命財產的重大損害。所以，用災防假來代表所謂的停班停課，是否更能符合現況？
至於停班停課後，因為風雨狀況不如預期，百貨公司或戲院又開始擠滿民眾；或是地方政府因參考氣象預報，而一大清早臨時宣佈停班停課的爭議，那又是另外一段故事了。
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「有人的地方，就有江湖」，在爾虞我詐、你爭我奪的江湖中闖蕩，哪能不挨個幾刀或中個幾箭；在一人得道、雞犬升天的職場中打滾，哪能不廝殺。就讓休曼雷索斯娓娓道來，關於他的職涯奇幻冒險旅程。
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然而，要參與美國市場並不只是盲目跟隨標的這麼簡單，而是需要策略和方式，尤其對新手而言，除了選股以外還會遇到語言、開戶流程、Ap
隨著今年陸續有颱風侵襲臺灣，「颱風假」成為雇主及勞工關注的焦點。當政府宣布停班停課後，勞工是否能請求工資？雇主又該如何處理出勤問題？
颱風假不是假!
是不用出勤的日子。。。
不出勤，公司不給薪不違法喔；給薪符合社會期待(雇主品牌形象加分)。
但是，請注意
現在颱風太愛台灣了，來台做客也未必是一天而已，怎麼辦呢？
請事先約定例外處理(包括改成居家辦公)，
依據《天然災害發生事業單位勞工出勤管理及工資給付要點》第4點
颱風天對於許多台灣人來說，不僅僅是一個自然現象，還是一個可能帶來「颱風假」的小小期待。當颱風來襲，各地政府可能會宣布停班停課，但隨之而來的問題是：這一天是否會有薪水呢？對勞工來說，這是個相當實際的問題。
颱風假概念與背景
首先，我們得搞清楚什麼是「颱風假」。颱風假，簡單來說就是當颱風來襲時，
當颱風來襲，許多人會把「颱風假」當作意外的假期，甚至有人開玩笑說：「可以多賺一天颱風假真好！」但事實上，颱風假從來不是一個單純的休息日，而是一段關乎生命安全的緊急防災時間。因此，我們應該重新定義這段時間為「災防假」，讓大家理解它的重要性。
颱風假可以說是台灣特有的現象。我曾經告訴一位日本朋友，台灣有颱風假，他感到非常訝異。在日本，政府並不會統一宣布放假，而是由各公司根據當地狀況自行決定是否讓員工休假或學生停課。相比之下，台灣長久以來，不少學生或受薪階級都期待著颱風假，每當政府宣布「因颱風停班停課」時，他們總是雀躍不已。
.
颱風天，該不該放假？每年颱風來臨時，這個話題總是引發熱烈的討論。有人認為，放假是為了保護生命安全，有人則擔心經濟損失，甚至有不少企業主認為，颱風假只是讓員工有藉口偷懶的一天。我們就來從不同的角度看，放假的合理性。
【停班停課】
颱風逼近台灣，是否放颱風假？
根據《天然災害停止上班及上課作業辦法》，若發生天然災害達到停止上班上課的參考基準，地方政府就可以宣布停班停課。
天然災害發生時，除了依勞動部「天然災害發生事業單位勞工出勤管理及工資給付要點」及其他解釋令辦理外，如何訂定一份周嚴的辦法，讓員工安心、放心也是一門管理學問。
本範包括：
停班依據公布前，已向公司完成請假手續者，處理方式？
工資給付與津貼(圖卡式)，四種情境非常清楚好用。
一、目的
參
台南高雄的朋友還好嗎，前兩周的颱風希望大家都平安，話說本次的三天颱風假應該讓大家都滿疲勞，也有許多關於颱風假的熱烈討論，這篇就當做個紀錄，也可以當作一些處理的參考。
#颱風假不是假
颱風因為政府公告所以不出勤，但回歸勞務對價的本質，勞工沒有出勤，公司就不需要付薪資，所以多數的中
核心概念：
１、颱風來襲－不可歸責於勞資雙方事由
３、颱風停班，並不會影響停班當日的性質
颱風假的本質不是放假，而是因不可抗力「無法出勤」，所以不應該套入「假」的概念！！
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是不用出勤的日子。。。
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但是，請注意
現在颱風太愛台灣了，來台做客也未必是一天而已，怎麼辦呢？
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颱風天對於許多台灣人來說，不僅僅是一個自然現象，還是一個可能帶來「颱風假」的小小期待。當颱風來襲，各地政府可能會宣布停班停課，但隨之而來的問題是：這一天是否會有薪水呢？對勞工來說，這是個相當實際的問題。
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颱風天，該不該放假？每年颱風來臨時，這個話題總是引發熱烈的討論。有人認為，放假是為了保護生命安全，有人則擔心經濟損失，甚至有不少企業主認為，颱風假只是讓員工有藉口偷懶的一天。我們就來從不同的角度看，放假的合理性。
【停班停課】
颱風逼近台灣，是否放颱風假？
根據《天然災害停止上班及上課作業辦法》，若發生天然災害達到停止上班上課的參考基準，地方政府就可以宣布停班停課。
天然災害發生時，除了依勞動部「天然災害發生事業單位勞工出勤管理及工資給付要點」及其他解釋令辦理外，如何訂定一份周嚴的辦法，讓員工安心、放心也是一門管理學問。
本範包括：
停班依據公布前，已向公司完成請假手續者，處理方式？
工資給付與津貼(圖卡式)，四種情境非常清楚好用。
一、目的
參
台南高雄的朋友還好嗎，前兩周的颱風希望大家都平安，話說本次的三天颱風假應該讓大家都滿疲勞，也有許多關於颱風假的熱烈討論，這篇就當做個紀錄，也可以當作一些處理的參考。
#颱風假不是假
颱風因為政府公告所以不出勤，但回歸勞務對價的本質，勞工沒有出勤，公司就不需要付薪資，所以多數的中
核心概念：
１、颱風來襲－不可歸責於勞資雙方事由
３、颱風停班，並不會影響停班當日的性質
颱風假的本質不是放假，而是因不可抗力「無法出勤」，所以不應該套入「假」的概念！！