時間就是金錢，我想這簡短的文字你一定相當清楚，如果能夠讓時間變多，是不是就有機會變得更有錢呢?根據「5%一流人才的超效時間術」指出上班族中有5%的人知道時間有限，也知道如何讓自己在有限的時間下，保持產出的品質，並且提高自己的工作效率。
我自己在閱讀前的設定就是理解，這5%一流人才究竟是如何面對繁多的工作，他們對於工作的觀點究竟是什麼。
後續的內容為我摘錄自書中的反思，希望大家會喜歡❤
⭕比速度與數量還重要的是，品質
- 提高效率不是唯一目標，因為把效率用在錯誤的地方，最後的結果還是會對自己毫無益處。
- 資訊的蒐集固然重要，但更重要的是你能夠從資訊中摘要出哪些關鍵。
- 以優先輸出資訊為出發點，縱使自己觀點不足，也要勇於接受別人的指點!
⭕休息一下會更好
- 不要因為花費時間而產生負面情緒的焦慮感，過多的負面情緒無法讓身邊的人能夠互相進步!
- 切割合適自己的工作時段間隔，例如每45分鐘做一個斷點，遠比連續工作幾個小時還有效率!
⭕規劃真的很重要
- 執行任何事情之前，要先進行思考而不是馬上執行
- 決定任務的優先順序，建立明確工作目標
🟡後記
在「5%一流人才的超效時間術」作者最後的結語是用「最少努力，做出最大成果」呼應了多數人的工作痛點。高效率代表的並不是成功，代表成功的其實是品質，這點我相當有感，因為過去我就是曾因為過於追求效率，因為忽略了品質而重重的摔了一跤。
很多人認為壓縮時間是增加工作效率的方法，但實際上我們在工作時要了解的是究竟自己的任務目標是什麼。能根據目標做規劃讓自己走在正確的道路上，這才是讓自己從通才轉變為人才的關鍵。我認為這本書不僅你可以將其用在工作，也相當適合用在人生的規劃，若要替這本書下一個註解我會這麼描述。
⭐我的閱讀註解
專注力與持續力是讓自己蛻變的關鍵，在生活多帶入一點思考力，能夠讓自己的未來更寬廣!
🟢關鍵閱讀密碼
5%一流人才的超效時間術：用最少努力，做出最大成果
越川慎司 / 幸福文化 / 書目資訊
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🙏全文完
