我常跟那些想做投行的新人說，承做SPO寫報告對客戶認識並沒有辦法有全面性的認識！除了讓履歷好看一點，對你實際的工作能力幫助不大。為什麼呢？因為IPO案子就像個大工程，每個環節都緊密相連，你一定必須親自到現場才能真正學到東西。
在IPO案子裡，溝通能力超重要！從遇到問題、想出解決辦法、做決定、執行計畫、追蹤進度到調整策略，每一步都離不開溝通。
而且，你要面對的人可都不簡單，有你的老闆、客戶公司的董事及總經理（那些人都是老江湖，不是我們這些小菜鳥能比的）、公司的大股東、會計師、律師、投資人、政府官員，還有主管機關的審核人員。在這種高壓的環境下，你會被逼著不斷提升自己的專業能力，還要想辦法讓大家都能滿意。常常會突然遇到一些棘手的問題，需要你馬上做出反應。
所以說，在IPO案子裡，溝通能力是你能不能搞定一切的關鍵。只有親身經歷過這些，你才會知道現場的氣氛有多緊張，壓力有多大。你會開始思考，要怎麼樣才能把事情處理得更好，然後就會去加強自己的基本功。總之，能不能在IPO現場應付自如，就看你是不是夠「聰明」。
投行訓練與普拉提運動類似：
「不管訓練哪個部位，核心要穩」
「不管處理多急問題，情緒要穩」
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