⎜職安衛開講⎜EP.17 職業安全衛生管理系統該如何推動呢? ft.郭技師

更新於 發佈於 閱讀時間約 1 分鐘

職安衛開講 Safety and Health at Work


☛內容:

1.ISO45001 V.S TOSHMS

2.四階文件是指哪些?

3.該如何取得高階主管的支持?

———————————————

「郭展宏技師」:

➜職人力https://reurl.cc/lvjDz6

➜ESG/ ISO永續職人力https://www.facebook.com/groups/ISOworker/

———————————————

【相關連結】

⁍ Podcast「職安衛開講」https://reurl.cc/VRlzqZ

⁍ Facebook「職安衛開講」 https://www.facebook.com/gandashiatohs

⁍ YouTube「曼蒂說」 https://www.youtube.com/@OSHAMandy

⁍ Instagram「曼蒂說」https://reurl.cc/vm0g5l

———————————————

【聯繫資訊】

mandytalkosha@gmail.com

藉由白話文的方式分享職安衛知識
留言
avatar-img
留言分享你的想法!

































































職安衛開講 Safety and Health at Work ※這集超級可惜,因為錄音設備的關係.......整集沒錄到!!! 變成限量版 僅當天live開講時的夥伴有聽到完整內容※ (大家多敲碗~讓盧老師看到~我們再錄一集) ☛內容: ​營造業工安應具備的能力? 營造業菜鳥該準備些甚麼?
職安衛開講 Safety and Health at Work *來賓網路訊號不佳*部分音檔無法收錄*請見諒QQ EP 13.成立教育訓練機構(職訓中心)的過程及辛酸史 EP 14.高空工作車新修法令說明及訓練 EP 15.成為職業安全衛生教育訓練講師資格及介紹 #高空工作車
職安衛開講 Safety and Health at Work *爆MIC* ☛內容: 1.普悠瑪翻覆,整個臺鐵就只有司機有罪? 2.標準作業流程、安衛教育訓練與緊急應變演練,是不是很重要? 3.「異常工作過負荷」實務上是不是很難確實執行? 4.如何改善大環境長久以來的「沒出事就沒事的文
職安衛開講 Safety and Health at Work ☛內容: 1.工廠輔導是甚麼? 2.碰過最印象深刻的是 ? 3.那工廠輔導需要具備甚麼資格嗎 ? 吳惠炘 - YouTube ——————————————— 【相關連結】 ⁍ Podcast「職安衛開講」https:
職安衛開講 Safety and Health at Work 真是太好玩了!! #ChatGPT 於是⋯⋯我們有個大膽的想法! ☛內容:  1.人工智慧AI 是否真的可以幫忙安衛人員執行安衛管理? 2.法規檢索功能是否具參考價值? 3.現場安衛管理的幫助有甚麼要求? —————
職安衛開講 Safety and Health at Work ☛內容: 1.證照也有分CP值嘛? 2.如何取得證照考試的資格? 3.聽聽Peter未來的規劃 ——————————————— 【相關連結】 ⁍ Podcast「職安衛開講」https://reurl.cc/VRlzq
職安衛開講 Safety and Health at Work ※這集超級可惜,因為錄音設備的關係.......整集沒錄到!!! 變成限量版 僅當天live開講時的夥伴有聽到完整內容※ (大家多敲碗~讓盧老師看到~我們再錄一集) ☛內容: ​營造業工安應具備的能力? 營造業菜鳥該準備些甚麼?
職安衛開講 Safety and Health at Work *來賓網路訊號不佳*部分音檔無法收錄*請見諒QQ EP 13.成立教育訓練機構(職訓中心)的過程及辛酸史 EP 14.高空工作車新修法令說明及訓練 EP 15.成為職業安全衛生教育訓練講師資格及介紹 #高空工作車
職安衛開講 Safety and Health at Work *爆MIC* ☛內容: 1.普悠瑪翻覆,整個臺鐵就只有司機有罪? 2.標準作業流程、安衛教育訓練與緊急應變演練,是不是很重要? 3.「異常工作過負荷」實務上是不是很難確實執行? 4.如何改善大環境長久以來的「沒出事就沒事的文
職安衛開講 Safety and Health at Work ☛內容: 1.工廠輔導是甚麼? 2.碰過最印象深刻的是 ? 3.那工廠輔導需要具備甚麼資格嗎 ? 吳惠炘 - YouTube ——————————————— 【相關連結】 ⁍ Podcast「職安衛開講」https:
職安衛開講 Safety and Health at Work 真是太好玩了!! #ChatGPT 於是⋯⋯我們有個大膽的想法! ☛內容:  1.人工智慧AI 是否真的可以幫忙安衛人員執行安衛管理? 2.法規檢索功能是否具參考價值? 3.現場安衛管理的幫助有甚麼要求? —————
職安衛開講 Safety and Health at Work ☛內容: 1.證照也有分CP值嘛? 2.如何取得證照考試的資格? 3.聽聽Peter未來的規劃 ——————————————— 【相關連結】 ⁍ Podcast「職安衛開講」https://reurl.cc/VRlzq
你可能也想看
Google News 追蹤
Thumbnail
現代社會跟以前不同了,人人都有一支手機,只要打開就可以獲得各種資訊。過去想要辦卡或是開戶就要跑一趟銀行,然而如今科技快速發展之下,金融App無聲無息地進到你生活中。但同樣的,每一家銀行都有自己的App時,我們又該如何選擇呢?(本文係由國泰世華銀行邀約) 今天我會用不同角度帶大家看這款國泰世華CUB
稽核有點像醫院的評鑑 會看你的操作流程、作業方式等等 稽核又會有內部跟外部稽核 會先經過內部的稽核單位的考驗之後 才會去面對外面人員的稽核 稽核的項目也要看服務的企業導入什麼樣的系統 像我第一個遇到的稽核就是iso45001,職安衛的系統稽核
先打預防針 今天談向上管理其實我自己的做法 可能不一定是標準做法 不過就跟大家分享一下 我覺得向上管理這件事在職場上其實滿重要的 也是讓老闆可以更了解到職護的工作內容
職護的溝通經驗分享 1.簡單清楚的白話文 2.明確表達為什麼、建議措施、效益 3.尊重的態度 4.不放棄的信念
第一個是統計分析表單優化 第二個是辦健康促進活動 第三個是反思計畫作業流程 第四個是主動出擊
Thumbnail
你可以要求訂定嚴格的SOP,指定一位主管嚴密監督,為你設下一道安全嚴密的防火牆
Thumbnail
現代社會跟以前不同了,人人都有一支手機,只要打開就可以獲得各種資訊。過去想要辦卡或是開戶就要跑一趟銀行,然而如今科技快速發展之下,金融App無聲無息地進到你生活中。但同樣的,每一家銀行都有自己的App時,我們又該如何選擇呢?(本文係由國泰世華銀行邀約) 今天我會用不同角度帶大家看這款國泰世華CUB
稽核有點像醫院的評鑑 會看你的操作流程、作業方式等等 稽核又會有內部跟外部稽核 會先經過內部的稽核單位的考驗之後 才會去面對外面人員的稽核 稽核的項目也要看服務的企業導入什麼樣的系統 像我第一個遇到的稽核就是iso45001,職安衛的系統稽核
先打預防針 今天談向上管理其實我自己的做法 可能不一定是標準做法 不過就跟大家分享一下 我覺得向上管理這件事在職場上其實滿重要的 也是讓老闆可以更了解到職護的工作內容
職護的溝通經驗分享 1.簡單清楚的白話文 2.明確表達為什麼、建議措施、效益 3.尊重的態度 4.不放棄的信念
第一個是統計分析表單優化 第二個是辦健康促進活動 第三個是反思計畫作業流程 第四個是主動出擊
Thumbnail
你可以要求訂定嚴格的SOP,指定一位主管嚴密監督,為你設下一道安全嚴密的防火牆