向上管理真困難

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今天跟老文青Elvis一起出門拜訪客戶,一路上閒聊瞎扯,原本天氣好到我都誤會自己是三體人,但回程路上看到手機跳出老闆的訊息時,兩個人的心情瞬間就快結凍,同聲哀號。這時候我看Elvis雙手飛舞在手機螢幕上不停打字,寧願差點坐過站也要趕快把訊息趕緊送出去。

後來聽他分享一個職場小技巧,他說:

你看老闆交辦這些東西下來,這時候一定要趕快把手邊的事情Update給他,讓他知道我們手邊現在有那些東西正在進行,我們不是不做那些他交辦下來的東西,但如果他這樣每次一交辦我們就無底限的都接下來,自己該做的事都不用搞了,那進度根本無法推進。

聽完之後在我眼中他的頭頂彷彿發出聖光,這一點就是我最欠缺的啊,我最討厭跟老闆打交道,總以為自己把事情做好了自然人家會看到,但Elvis說的對,該說該唉的絕不能少,結果進行到如何哪是另一回事,但讓老闆知道你在做甚麼很重要,畢竟太多老闆都沒安全感,滿足他們的掌控慾很必要。

正當我用崇拜的眼神看著他時,他突然冒出一句:ㄍㄢˋ,他根本沒在看我的訊息。我趕緊打開手機看訊息,嗯,老闆繼續延續他交辦的事情,然後都丟到Elvis身上……

好吧,向上管理真的很難啊。


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我不是阿極的沙龍
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