他是一位曾經在公司「存在感很低」、總是被忽略在職場角落的人，當他的同梯很多人順風順水一路高升時，他，花了好幾年，始終只為等一個能夠千里馬被伯樂慧眼識英雄的機會。
他在公司的角色一直很邊緣，既不是主管，也不是專案主導者，總是掛著各種助理的名稱，每天做著那些大家不太想做的瑣事、文書、追進度、處理部門與部門之間的溝通，也就是大家口中「打雜的」的員工，但工作上運轉如果沒有他，往往很多事情會卡住，只是多年以來，他從未請假缺席，又總是每天最後一個離開辦公室，所以不曾讓上司看見少了他的價值所在。
他從不抱怨，更不搶風頭，但每次部門有機會晉升或轉調，他的名字卻從沒被考慮過，有後進看在眼裡為他抱不平，他總是笑著回答說：「我把事情做好就好。」，當所在部門事情遇上突發狀況，他也總是第一位跳出來化危機為轉機，及時地解決棘手的問題。
偶有一兩位較資深的同事問過他：「你有沒有想過換地方？或者爭取什麼？」，他只是謙虛地回答說：「覺得自己還不夠全面還不夠好，想再多磨練一下。」
直到轉折出現在他不再期待的那一年，公司換了一位新總經理，開始大刀闊斧整頓團隊，有一天新總經理召開內部訪談，想瞭解各部門的實際運作模式與狀況。
當天他臨時被叫進去，代替主管向新任總經理說明流程，他回答精準邏輯清楚，資料準備完整，誠懇勇於任事不推卻，會後總經理親自走到他位子旁說了一句：「這些年你做了很多別人沒看到的事，我看到了。」
沒多久，在全公司的週一朝會在眾人面前，新總經理親自宣布他的新職命令，他被調入公司核心團隊，參與了公司中長期經營創意策略發想與內部改革執行計畫。
第一次，他被授權主導流程設計，也第一次，他的名字出現在簡報首頁，不再是協助或備註，薪資也做了調整，他的意見開始有人主動詢問，很快地表現傑出的他，也從一人攀升到領導小組成員的專案經理，帶領許多年輕優秀的後進一起為公司賺取更多的營利!
幾年下來，立下無數戰功的他，在原來的總經理高升到亞太地區的資深總裁，也順利成章獲得拔擢接任公司總經理，不斷精進自己的他，也延續了當年新任總經理慧眼識英雄英雌，用人唯才的策略，為公司建立了一套十分順暢的升遷管道，公司人才如活泉般年年川流不息，生意利潤自然也年年屢創新高，成了全亞洲的佳話!
有一天，如今在別家公司表現一樣傑出，年少時的職場同梯，因合作機會前來拜訪，笑著問他終於熬出了頭， 他還是那個語氣平靜的他，只說了一句：
「路遙知馬力，日久見人心! 努力的我始終沒變，是伯樂終於給了我回應。」
俗諺說 : 「戲棚子下蹲久了就是你的。」
不管在學校、在職場、在家庭，除了天資努力外，
保持耐心，虛心等待，堅持到底，成功早晚屬於你。
有些人不是不夠好，只是命運還沒轉過頭來看他。
有些努力不是沒結果，只是回應來得比較晚。
這世界常常太忙，看不見沉默的人，
但當那一刻終於來臨，所有不被看見的日子，
都會成為一種光，穩穩地照亮未來的方向，
而且更恆常更久遠。
(註)
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