陪伴式企業講師訓

閱讀時間約 1 分鐘
已經好幾年了,為了能把自己的專業讓別人更容易學習,看了很多講師訓練的文案,回想自己的習慣,喜歡一個人工作,後來終於找到 孫治華 老師 的教學型態比較符合自己的想像。​

終於有機會參加他的
#陪伴式企業講師訓 課程,在課程中老師把許多講師會遇到的問題(已有185場的企業內訓的歷練,但他不僅是經驗多,在每次的內訓中還把授課的細節都記下來,不斷的微調精進)都分享出來。​

記憶最深的是老師觀察到的問題已經升維的到如何設計改變課程中的氛圍;每一個階段可以置入那些需要的教學技巧是可以系統性的。​

在課程之中遇到不少以往從沒有想像到的達人:​
Inside主編李伯鋒,閱歷豐富的他不僅專業很強,斜槓的部分還能拿來開課。真是活得專精的達人。​

Sandy Lin 幾年裡就經歷了不同的性質的電商職位,也累積的能力讓她很能夠分析個工作後其他的可能性。真是活得精彩的達人。​

也是電商的
張文婷,從家人的事業中出來,要過自己的人生從事講師,真是活出自己的達人。​

把過去的所學加添新的idea,成為走心的健身教練
何宜潓 不斷的堆疊自己的的經驗,讓自己能夠在助人的工作上發揮到極致,真是活得極致的達人。​

把自己的嗜好轉成興趣轉成職志的
楊思薇,不只是個好媽媽,也是能夠幫助講師備課的人才。真是活出志業的達人。​

聲調思路清晰的廣播主持人
宛志蘋 ,在課後找出受眾,思考縝密觀察入微。真是活得有聲有色的達人。



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首先要謝謝暢哥所贈送的這本書,已經很久沒有看到那麼接地氣的書了,特別是在白色巨塔中,在醫院裡的護理師、物理治療、職能治療、呼吸治療、心理師、甚至是醫師在抱怨自己的工作多累,醫療環境的險峻,由體系內的評鑑壓力或是由外部醫病關係的緊張,客源的減少。每年都看到同一群人在抱怨,然而這群人隔年又看到他們
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