弱者追求公平,強者要求特權

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你是否曾經抱怨過,為什麼別人過得比你好?為什麼老師對其他同學比較好?為什麼別人薪水比你高?你想知道為什麼嗎?
問你一個問題:你覺得這世界公平嗎?答案是「否」。這世界大部分的事都不公平。在學生時期,老師都會特別關心成績優秀的學生;對於成績差的學生,卻不太有人會管。出社會後也是一樣,能為公司賺越多錢的員工老闆越重視,也更願意為他升職加薪,有更多的待遇,其他人就只是公司的齒輪。
這個世界就是這樣,在職場上,每個人的薪資待遇會因為經歷、資歷、能力而有所不同。因此,大多數公司的薪資是不公開的,當你知道同期的薪資比你還高時,可能會覺得同樣付出,卻拿得少了,內心覺得不公平。
你之所以覺得不公平,那是因為你不是「既得利益者」。
想想:如果今天是你被老闆特別照顧,薪資比別人高,你還會抱怨嗎?我想你會樂意接受,並覺得這些都是你應得的,是你的付出才得到的。其實我們想要的不是大家都有的「公平」,而是被重視的「特權」。
站在越上面的人,就享有越多的特權,有較多的福利,上班不用打卡;越下面的人,有越多的規矩。
同樣一句話,成功的人說出來,就是真理;平凡說出來,就是廢話。
當你變強的時候,討好你的人就變多了。當你覺得大家不重視你,那是因為你太弱了。
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